專業合作社調研報告
在經濟飛速發展的今天，越來越多的事務都會使用到報告，寫報告的時候要注意內容的完整。那么什么樣的報告才是有效的呢？以下是小編為大家整理的專業合作社調研報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
據市委組織部要求，我們于八月上旬對全區農民專業合作社開展情況及黨建工作進展了全面調研。一直以來，我們把開展農民專業合作社作為推進社會主義新農村建立和基層組織建立年的重要內容，落實扶持，加強引導。各類農民專業合作社運行標準，開展良好，黨建工作開展得力，有力地推動了合作社開展。現形成調研報告如下：
一、農民專業合作社開展概況
1、根本情況
目前，我區共有農民專業合作社26個〔含合作聯社1個〕，成員18162名，帶動農戶2.7萬戶。其中養殖類專業合作社10個，種植類專業合作社13個，農業社會化效勞專業合作社2個。所有合作社均有自己的農產品注冊商標，有2家獲得無公害農產品、綠色食品、有機食品等認證。在近年來的各級各類評選中，獲選省級“五好〞農民專業合作示范社1個，南通市級“四有〞農民合作經濟組織1個、“十佳〞農民合作經濟組織1個，如皋市級“四有〞農民合作經濟組織2個，南通、如皋市級農業龍頭企業2個。
2、開展特點
一是開展態勢迅猛。全區高度重視開展農民專業合作社，出臺政策措施，積極鼓勵農民興辦專業合作社，使農民專業合作社數量呈逐年上升、增幅較快趨勢。截止XX年六月，全區共有農民專業合作社26個，出資總額達5083.06萬元。二是行業特點鮮明。我區合作社經營范圍涉及果蔬、桑蠶、花木、家禽、稻麥等農產品，主要分布在種植業、養殖業兩大行業中。三是帶動就業明顯。農民專業合作社的開展，出現了農產品種養殖、加工運輸、銷售等市場需求，使更多的農村剩余勞動力有了用武之地，減輕了就業壓力，促進了社會穩定。
3、運作情況
幾年來，我區把開展農民專業合作社作為進步農民組織化程度、增加農民收入、推進農業產業化經營的一項重要工作來抓。所有合作社均根據《農民專業合作社法》《農民專業合作社登記管理條例》注冊登記備案，在工商、農經部門監視管理下運行，根本做到有章程、有制度、有機構，人員專業化、運行制度化、管理標準化。多數合作社均參照示范章程，結合實際制定了本社財務制度、管理制度和工作制度。社員大會、理事會、監事會“三會〞健全，正常發揮作用。據不完全統計，201 1年全區農民合作社實現消費經營收入5851.53萬元，直接帶動農民增收58 0萬元。
目前我們正全力效勞和宣傳好我區特色專業合作社，努力將范氏生態水產、永晨葡萄、宏遠稻麥種植、神牛農機等專業合作社打造成有商標、有三品認證或有產品基地規模的合作社，擴大特色專業合作社的知名度、影響力和輻射力。
二、農民專業合作社黨建工作概況
1、黨組織情況
截止XX年底，我區26個農民專業合作社中，明兵蠶桑、志勇桑蠶養殖、龍池花木、雙樓稻米等9個專業合作社已成立黨支部。
在今年的基層組織建立年階段性工作中，又新成立了如皋市冰淇葡萄專業合作社、如皋市滿口福生態果蔬種植專業合作社兩個黨支部。目前符合建支條件的11家合作社均已成立黨組織，做到了應建盡建。各合作社黨支部根本能做到制度健全，運行良好。
2、黨員情況
目前已成立的11個合作社黨支部中共有黨員82名，在合作社理事會監事會中任職的28名。從黨員年齡構造上看，35歲及以下的4人,36-45歲的8人，45歲以上的70人;從黨員文化構造上看，初中及以下文化的54人，高中〔含中專〕以上文化的25人，大專及以上文化的3人。大部分合作社黨支部活動開展較好，黨員能充分發揮作用，參與合作社重要工作，扮演好思想引領、決策監視、帶頭致富等先鋒模范作用，有力地推動了合作社各項工作的開展。
3、黨員領辦創辦合作社情況
26個農民專業合作社中，由黨員領辦創辦的13個，由村〔社區〕黨員干部領辦創辦的6個，黨員先鋒模范作用發揮明顯。幾年來，花鳳禽業、志勇桑蠶養殖等幾個合作社在黨員骨干的率領下，業務不斷開展，規模不斷擴大。平園果品專業合作社在秦德來同志的帶著下，實行統一管理和銷售，努力進步果品品質，降低消費本錢，成功帶動100多戶農戶致富，正吸引著越來越多的農民參加;天河橋生豬養殖專業合作社在陳昌來同志的帶著下，現有基地面積3350平方米，豬舍48間96張圈，年存欄1600多頭，營銷網絡覆蓋南通市六縣一市及周邊縣市計10多個農貿市場，形成效益200多萬元。
三、加強農民專業合作社黨建工作情況
近年來，我們積極推行“黨建強社、合作富民〞工作形式，按照“圍繞開展抓黨建、抓好黨建促開展〞的工作思路，鼓勵黨員帶頭領辦和創辦專業合作社，大力開展農產品規模種養殖、運輸、營銷等“一條龍〞產業效勞鏈，不斷推進專業合作社全面開展。
〔一〕全面調查摸底，擴大組織覆蓋
1、加強指導，明確責任。區〔鎮〕層面，建立了由主要指導任組長，組織、宣傳、農經等部門負責人及機關分村〔社區〕干部為成員的專業合作社黨建工作指導組，全面加強對該項工作的指導。村〔社區〕層面，明確各村〔社區〕書記為合作社黨建工作第一責任人，把合作社黨建工作納入村〔社區〕工作年終考評，并將考評結果作為村〔社區〕書記評先評優的重要參照。
2、摸清情況，建立臺賬。按照屬地管理原那么，抽調相關村〔社區〕干部，采取上門走訪、發放問卷、召開座談會等形式對轄區內農民專業合作社情況進展了全面摸底，詳細掌握專業合作社數量、分布、消費經營狀況以及黨組織組建情況、黨員情況、黨的活動開展情況等內容，建立農民專業合作社黨建工作臺帳，實行動態管理，及時更新、便于及時掌握情況。
3、分類指導，健全組織。在全面調查、充分理解的根底上，根據各合作社經營規模、經營狀況、黨員數量等實際情況，采取單獨建支、掛靠管理、下派黨建指導員等方式，使黨的工作覆蓋面達100% 。目前有黨員的13個合作社已有11個建立黨支部，永晨葡萄、神牛農機兩個合作社的4名黨員就近實行掛靠管理。我們還向13個無黨員、暫不具備建支條件的專業合作社各選派了一名村〔社區〕黨員干部擔任黨建指導員，為開展黨的工作和建立黨組織創造條件。
〔二〕黨建與經濟同步開展，互促互進
1、加強支部班子建立。選優配強專業合作社支部班子，注重從村〔社區〕干部、返鄉創業人員、致富能手、種養大戶、農民經紀人、大學生村官中選拔優秀黨員擔任合作社黨組織負責人;實行支部書記與理事長“一肩挑〞、支部委員與理事會成員穿插任職，使黨支部與合作社決策層、管理層融為一體，促進合作社經濟、黨建同開展、共進步。針對宏遠稻麥專業合作社黨建工作薄弱的實際，選派社會事業局副局長、鎮農業效勞中心主任王兵同志兼任合作社支部書記，主持開展黨的工作，保證黨組織參與合作社決策，貫徹落實黨的各項政策制度。
2、重視黨員培養管理。開展“雙培〞活動：把合作社中有知識、會經營的黨員培養成致富能手，把消費經營大戶和致富能手
培養成黨員和班子成員，不斷進步開展黨員的質量，壯大黨員隊伍。開展學習培訓：依托各村〔社區〕網上村村通、為農信息效勞
室、農家書屋等學習資源，緊緊圍繞合作社消費經營、技術指導、產品銷售等環節有針對性地對合作社黨員進展培訓，進一步進步黨員
致富才能和技術程度。開展結對幫扶：通過開展黨員與社員、農戶
結對互助活動，向他們提供致富信息，幫助轉變觀念，引領帶動群眾增收致富。
3、注重典型示范引導。我區志勇桑蠶、平原果品、天河橋生豬養殖、花鳳禽業、神牛農機等幾個合作社堅持黨建工作與開展經濟并舉，實現了雙贏的場面。花鳳禽業專業合作社創辦人建兼支部書記劉煒建同志幾年來帶著合作社一班人，堅持黨建、經濟兩手抓，合作社消費經營獲得了飛躍開展。XX年以來，合作社相繼被如皋市委市政府、南通市委市政府評為“四有〞農民專業合作組織，被省農林廳確定為無公害農產品消費基地。合作社現有消費基地3個，總資產700萬元，年銷售雞蛋9000噸，銷售收入5400萬元，實現利稅300萬元。合作社現有社員150個，帶動社外農戶500多個，社員年增收程度到達20%以上。
〔三〕健全黨建工作制度，落實長效機制
1、健全民主管理制度。堅持黨組織政治優勢和合作社經濟優勢有機結合，實現黨對合作社的民主管理。指導合作社建立健全議事制度、社務、財務公開制度，進步民主管理、民主決策程度，努力為合作社開展營造良好的環境;引導和監視專業合作社按照?農民專業合作社法?要求，以市場化運作為根本準那么，按章程標準運作，在法律、政策的范圍內進展消費經營活動。
2、健全例會交流制度。建立農民專業合作社黨組織與理事會、監事會聯席會議制度，每季召開一次聯席會議，通報交流黨務、社務開展情況，共同研究解決合作社消費、經營、銷售等過程中的問題，交流討論新時期農民專業合作社黨建工作的途徑和方法，加強溝通協調，強化黨社共建。
3、健全黨組織活動制度。堅持“三會一課〞、“三薦三審〞開展黨員制度、黨員學習制度、黨員示范崗、黨員素質報告單等各項常規制度;以“雙促進〞為目的，強化“黨員聯絡社員〞制度，通過黨員、社員的結對互助、共同進步，促使合作社黨建工作深化開展，更好地促進合作社消費經營的開展。
四、農民專業合作社黨建工作存在的問題
回憶分析我區農民專業合作經濟組織黨建存在的問題和缺乏，主要有以下幾方面：
1、思想認識不夠。部分合作社負責人對在合作社中建立黨的組織、開展黨的工作認識不夠，存在著典型的“重經營開展，輕黨建工作〞的認識誤區，對黨建工作支持不夠，抓得不緊，管得不多，黨建工作有一定的隨意性。
2、黨組織力量薄弱。目前11個建立黨支部的合作社中，社員在1 0 0人以上的有9個，每百名社員中平均有黨員不到7名，黨員比例偏低。彎龍花木、云霧機械植保等專業合作社有會
員近百人卻沒有1名黨員。 11個合作社黨支部中，個別支部活動室陳設簡陋，黨組織活動制度不夠標準，黨組織氣氛不濃，影響黨組織作用發揮。
3 、黨務工作者缺乏經歷。合作社黨組織書記根本由理事長兼任，理事長常年忙于合作社消費經營，缺乏黨建工作經歷，對黨的根本知識、組織活動程序不理解，開展工作方法單一。支部中的黨員絕大多數也埋頭消費經營，求致富，他在黨務知識、組織協調才能上有所欠缺。
五、加強農民專業合作社黨建工作的意見建議
1、進一步擴大組織覆蓋。對已建立黨組織的合作社，進一步標準支部各項規章制度，指導合作社落實好各項黨建制度，開展好黨組織活動; 采取積極開展黨員和加強黨建工作指導兩手抓，待條件成熟后及時應建盡建;對社員人數較多，但暫無黨員、未建立黨組織的，先通過組建群團組織等方法，進一步理順組織關系，把黨的工作開展起來，逐步培養、開展、壯大黨的力量，為下一步建立黨組織奠定根底。
2、加強黨務工作者培訓。將專業合作社負責人〔或黨組織書記〕納入區鎮層面的黨員干部教育培訓體系，參與村〔社區〕黨組織書記、后備干部培訓及非公企業黨組織書記培訓等相關培訓班。
向他們宣傳黨和政府關于開展合作社經濟及黨建工作的各項方針政策，積極引導和支持合作社黨支部及黨員隊伍開展壯大，讓
農民專業合作社實在感受到黨的關心重視，增強做好黨建工作的責任心和事業感。
3、充分發揮村〔社區〕作用。合作社支部與村〔社區〕黨組織應加強雙向溝通和聯絡，做到資源共享，互相促進。農民專業合作社的會員以農戶為主，且大部分專業合作社經營場所與村〔社區〕公共效勞中心間隔較近。鼓勵合作社黨員既參加本支部活動的同時，積極參加村〔社區〕黨組織活動，保持跟組織的嚴密聯絡。村〔社區〕黨組織應發揮地緣優勢和人緣優勢，加強對合作社黨員、合作社黨建工作的指導和幫助。
4、進一步創新活動方式。在如何協調合作社黨組織和理事會的關系，調動黨員積極性，發揮其先鋒模范作用，提升黨組織凝聚力方面進一步挖掘內容。針對專業合作社的特點，組織黨員、社員以觀看專題教育片、小組討論、分組辯論、技能比武等形式學習理論、研習技術、討論時事，寓教于樂，以輕松的方式開展組織活動，讓支部成為黨員、社員的第二個家，真正使黨建工作落到實處、恰到好處。
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