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工作方案

醫院新員工培訓方案-工作方案

時間:2022-09-30 07:40:34 工作方案

醫院新員工培訓方案-工作方案

  醫院新員工培訓方案_工作方案

醫院新員工培訓方案-工作方案

醫院新員工培訓方案

  根據醫院繼續教育規定和工作需要,為使2015年保衛科新進人員充分了解醫院的文化發展建設過程及辦院理念,熟悉工作崗位特點和要求,增強團隊意識以及集體榮譽感和自豪感。特制定此新進工作人員培訓方案,具體內容如下:

  一、培訓目的:

  通過有效的培訓,提高保衛科員工的自身素質和業務水平,盡快適應我院的工作環境,有效的發揮自己的才能。

  二、培訓時間:

  7月22日—7月28日

  三、培訓地點:

  Xxx醫院保衛科辦公室

  四、培訓人:

  保衛科科長:xxx

  五、培訓內容:

  (1)消防安全知識培訓

  (2)工作崗位注意事項

  (3)安全教育制度

  (4)巡防隊員職責

  (5)交接班制度

  (6)巡邏隊員工作職責

  (7)急救知識與技能培訓

  首先通過本次培訓課程,把相關的治安、消防知識結合身邊發生的案例和事件進行講解,內容包括常見火災類型、燃燒特點、火滅撲救技術、逃生方法,滅火器的類型、結構、適用范圍、使用方法及注意事項等。要求大家要將防范當做重點,熟練掌握基本的消防技能。深入淺出、簡明扼要、使提高新入職工的消防安全意識和自防自救能力,為今后杜絕消防隱患,維護醫院財產安全,從思想上筑起堤壩。同時,告訴大家日常工作中還要樹立起法制觀念,增強責任感和使命感,針對人員密集場所特點,要善于察言觀色,觀察可疑人員的行蹤,提高警惕,敢于盤問,確保醫院、病人財產不受損失。

  其次,帶領保衛科新進員工在模擬起火點,讓新員工們使用手提式滅火器進行撲滅,要求每人均要進行現場操作,直至掌握為止。進一步加強員工使用滅火器的操作技術。

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