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方案

評選方案

時間:2026-02-06 09:46:47 方案

【經典】評選方案

  為了確保工作或事情能有條不紊地開展,往往需要預先制定好方案,方案具有可操作性和可行性的特點。那么優秀的方案是什么樣的呢?以下是小編收集整理的評選方案10篇,歡迎大家分享。

【經典】評選方案

評選方案 篇1

  活動目的:

  為了進一步貫徹落實市(區)少工委的有關精神,更好地發掘、宣傳我校少先隊員的先進事跡,以此激勵引導大家勤奮學習、快樂生活、全面發展,少先隊部特地組織開展了第三 “十佳少先隊員”的.評選活動。

  活動過程與安排:

  一、評選過程(5.4——5.22)

  1、自薦階段(5.4——5.6):學校少先隊部于5月4日向全體隊員發關于“十佳少先隊員”評選活動的通知,隊員可以通過自薦形式,填交《十佳少先隊員推薦表》。(負責人:各中隊輔導員)

  2、中隊評選階段(5.7):自薦隊員在本中隊進行演講競選,隊員投票,選出本中隊的兩位“十佳少先隊員”準候選人,參加年級的評選。(負責人:各中隊輔導員)

  3、年級評選階段(5.8——5.12):由各年級級長自由選擇任何公平、公證、公開的形式來評選出三位“十佳少先隊員”候選人(提示:可以是展示年級“十佳少先隊員”候選人事跡風采讓年級隊員投票的形式,也可以是由年級組長、家長、老師組成的評委團對候選人材料的審核及演講打分的形式),參加學校“十佳少先隊員”的評選。(負責人:各年級組長)

  4、學校候選人展示風采階段(5.13——5.20):學校“十佳少先隊員”候選人每人設計一塊kt板介紹自己,在大堂、學校門口向全體教師、隊員和家長介紹自己的事跡,爭取大家的支持(結合午讀下班演講)。(負責人:大隊輔導員)

  5、全體教師、隊員和家長民主投票選舉階段(5.21——5.22):全體教師、隊員和家長在5月21、22號投票選舉。(負責人:大隊輔導員)

  二、統計、公示階段(5.23——5.29)

  三、總結、表彰(結合六.一相關活動)

評選方案 篇2

  一、活動目標:

  以文明禮儀為重點內容,以文明活動為突破口,通過組織開展“迎大運禮儀之星形象大使評選”活動,進一步強化文明禮儀教育,表達我校學生大運情懷,展示我校學生藝術才華,提高我校學生的禮儀素養,并為區、市選撥“迎大運展風采”學生形象大賽活動輸送選手,營造人人關心大運、支持大運、奉獻大運的良好氛圍。

  二、活動領導小組

  組 長:呂寧靜

  副組長:譚國紹 鄒潔丹 趙燕秋

  成 員:吳莫林 李建平 鐘燕 左鴻斌 劉迪 李婷及各班主任

  三、大賽主題:“迎大運展風采”

  四、主辦單位:沙中團委 音樂科組

  協辦單位:沙中學生處 高一、高二年級

  五、參加對象:高一、高二全體同學

  六、參賽要求:

  1、參賽選手必須要填寫并上交報名表,報名表須有老師的`推薦意見(班主任或任課老師均可)。

  2、參賽選手必須品學優良,具有一定的代表性,形象好,思維敏捷、口齒伶俐,有才藝特長。

  七、參賽須知:

  1、報名選手達30人以上便舉行初賽,由音樂科組老師進行考評。如報名選手在30人以下,則直接進入決賽,評委由9名教師組成。

  2、初賽和決賽選手均要在規定時間(2分鐘)內進行自我介紹和簡述對大運禮儀之星的認識(不能拿稿念)。

  3、初賽選手準備2分鐘的才藝展示,進入決賽的選手準備6分鐘之內的才藝展示。

  八、比賽時間:(暫定)

  初賽:4月19下午4:00

  決賽:4月26下午4:00

  九、比賽地點:音樂教室(初賽)、操場主席臺(決賽)

  十、獎項設立:一等獎2名;二等獎3名,三等獎5名。

  十一、獎勵辦法

  按分數進行排序,一等獎(兩名)選手將代表學校參加5月11號鹽田區舉行的“鹽田區學生大運禮儀之星形象大使”比賽;前10名選手將授予沙頭角中學“迎大運展風采”禮儀之星形象大使榮譽稱號,并頒發獎品和證書。

  十二、具體活動安排:

  (一)宣傳動員階段

  宣傳時間:4月6日——12日

  宣傳方式:以廣播、張貼活動通知及班會課等方式進行宣傳。

  (二)報名階段

  報名時間:即日起至4月15日下午放學前

  報名方式:上交報名表(須張貼一寸彩照)

  報名地點:高一(1)班 周海帆

  (三)初賽階段(4月19日)

  (四)決賽階段(4月26日)

  (五)總結階段

  1、將比賽結果和總結發布于校園網站;

  2、撰寫總結上報教育局及報社;

  3、于5月6日前將一等獎選手名單上報教研室郭建忠老師處;

  4、做好選送及輔導一等獎(兩名)選手參加5月11號舉行的“鹽田區學生大運禮儀之星形象大使”工作。

  十三、各項工作具體分工:

  1、擬定活動方案、活動通知及選手報名表;(鄒潔丹)

  2、宣傳發動工作;(鄒潔丹、吳莫林、李建平)

  3、統計報名情況、制作比賽評分表及邀請評委;(林映)

  4、落實活動當天的學生義工及制作活動橫幅;(林映)

  5、組織初賽、決賽;(趙燕秋)

  6、活動攝影、拍照;(袁科夫、劉升東)

  7、活動音響器材;(吳偉民)

  8、購買獎品、證書及總結撰寫、上報工作;(林映)

  9、上報一等獎選手名單及輔導選手參加區級比賽工作;(趙燕秋)

評選方案 篇3

  一、評選目的:

  為全面貫徹實施素質教育,培養“合格+特長”的優秀人才,鼓勵學生全面發展,鼓勵學生學有所長,以及展現我校“發展特長”的教育成果,促進學校文藝、體育及綜合實踐活動的.發展。

  二、評選條件:

  1、遵守校規校紀,政治思想品德表現好,無嚴重違紀行為,未受過警告(含警告)以上處分。

  2、勤奮學習,富有鉆研和開拓創新精神,虛心學習,不驕傲自滿,能取長補短,能大膽、自信、準確、有感情地展示特長。

  三、評選項目及指標

  1、評選項目:

  (1)綜合實踐特長生:在社區服務或學校、班級組織的勞動服務等活動中表現突出,受到群眾或同學、教師的良好評價,在研究性學習、社會實踐等活動中成果較突出,受到評審小組的較高評價。

  (2)藝術特長生:在音樂、美術等方面有一定造詣,在學校及以上文娛活動中受到表彰。

  (3)體育特長生:在體育運動方面有較強的能力,在校運動會及以上活動中受到表彰。

  2、指標分配:每個項目原則上不超過三人,每班特長生總數不超過九人。

  四、評選辦法

  1、學生自我申報,填寫申報表,提供相關證明材料。

  2、班主任推薦,對于綜合實踐特長生,班主任要有較詳細的推薦意見。

  3、年級部審核,對于學生的違紀情況,年級部要認真審查。

  五、表彰

  1、頒發特長生獎勵證書

  2、在學校表彰大會中予以表彰

  3、在學校櫥窗中展示表揚

  六、評選時間

  20xx年1月17日-20日。

評選方案 篇4

  為豐富校園藝術文化生活,促進學校藝術教學,充分展示我校中學生的藝術風采和學校藝術教育成果,音樂組特聯合教育處、學生會定于20xx年12月,舉辦“20xx年xx一中校園藝術之星” 演唱、演奏、舞蹈、相聲(小品)比賽,具體事項通知如下:

  一、組織機構

  (一)機構成員

  1、組 長:米xx

  2、副組長:黃xx

  3、組 員:畢xx等人

  1、組 長:活動的策劃及指導;

  2、副組長:制定活動方案、活動的實施等工作;

  3、組 員:擔任比賽評委、專業指導、資料的收集和整理等工作。

  二、比賽形式與內容

  比賽形式為演唱、演奏、舞蹈、相聲(小品);

  節目內容自選,作品風格不限;

  表演時間不超過5分鐘(決賽超時作降等處理);

  演唱、舞蹈可采用鋼琴伴奏或伴奏帶(必須消去原聲,所有伴奏帶的'音質必須干凈、清晰)演奏不能使用伴奏和伴奏帶。

  三、參賽對象:初一、初二、高一、高二的所有學生

  四、活動程序

  (一)初賽

  1、報名時間:第11 周至12周(11月6日至17日下午5點截止)

  2、報名方式:參賽各班學生在本班文娛委員處報名,年級分會收集各班報名表于11月20日上午8點前交校學生會。

  3、初賽時間:第13周(時間待定)

  4、初賽形式及要求:

  按分組序號在指定的音樂教室(排練廳)進行初賽,過期做棄權處理。

  器樂和舞蹈自備樂器、服裝、道具和伴奏,聲樂清唱。

  5、初賽地點及評委:

  組別

  地點

  評委

  備注

  演唱

  音樂教室(二)

  米長義、劉新苗

  1、王蓓負責初賽總協調。

  2、各組第一位為組長,負責把關和成績統計。

  3、請彭玲華老師安排學生干部到各組協助評委進行組織工作。

  演奏

  音樂教室(一)

  畢建文、喻愛林

  相聲(小品)

  音樂教室(三)

  彭玲華、胡秀紅

  舞蹈

  六樓排練廳

  成娜、胡懿文

  6、匯總初賽情況

  第14周一上午9:00召開評委會,匯總初賽情況。根據初賽情況決定是否舉行復賽(二)決賽

  1、決賽報名

  ⑴所有參加決賽的學生于指定時間至學生會報名確認,過期做棄權處理。

  ⑵參加決賽的選手以抽簽決定決賽順序。

  2、決賽時間:分初、高中組(具體時間再通知)

  3、決賽地點:多功能報告廳

  4、決賽評委:學校領導、全體音樂組老師

  5、評選方法

  ⑴分演唱、演奏、舞蹈、相聲(小品)四組決賽,由評委當場打分。

  ⑵按參賽組分設一、二、三等獎。并由學校頒發榮譽證書。

  6、補充說明

  (1)決賽時,各選手自備樂器(鋼琴除外)、服裝、伴奏帶等相關用具,并提前做好準備,若在比賽過程中出現故障影響比賽程序者,降等處理。

  (2)由各班選派3-5名同學做為觀眾在現場觀看比賽活動,要求講文明有禮貌,爭當文明觀眾。

  (3)若對本次活動有任何疑問,請咨詢教育處、團委學生處、音樂組。

  教育處、團委、音樂組、學生會

評選方案 篇5

  為了進一步加強教研組在學校教育教學和教研工作中的主導作用,充分發揮教研組組長的領導和模范帶頭作用,營造良好的教學和教研活動氛圍,扎實地開展教育教學和教研工作,特制訂本方案。

  一、評選條件

  1、教研組能積極按時按地組織開展每月第一周本教研組活動,并作好出勤記載和中心活動內容記載,若因故需調整時間或場地時須事先通知教科處,缺一次活動扣除5分。

  2、教研組能認真落實學校安排的校外各級教研活動,參加校外教研活動后應回到教科處反饋回執,否則視為活動缺位,缺位一次扣除5分。

  3、教研組要按時上交每學期的工作計劃、工作總結和教研組活動記載本,其中計劃與總結需以上交A4紙質稿及發送到郵箱XXXXXXXX的'電子稿件為準,缺一項上交項目扣除10分。

  4、教研組要有申報的縣級(含縣級)以上的教育科研課題,此課題要以立項通知書為準,缺課題項目扣除10分。

  5、在每學期期末考試前一周收齊本組教師各級各類教研成果復印件并上交教科處,完全缺交的教研組扣除20分,上交成果人數不過本組總人數一半的教研組扣除5分。

  二、評選及獎勵辦法

  1、根據上述條件量化評分(原始分為100分),評選出總評分前二名的教研組作為優秀教研組。

  2、優秀教研組評選活動每學年進行一次,學校將對優秀教研組予以表彰和獎勵。

  3、本方案未盡事宜解釋權歸教科處。

評選方案 篇6

  為推動軟件學院內涵式建設,提高教師教育教學水平,結合軟件學院應用型人才培養目標,強化教師實踐動手能力,促進教師專業技能與教學水平的提高,以展示軟件學院教學優秀資源為平臺,深入開展課程教學研究工作,軟件學院擬開展優秀教學資源評選活動。具體方案如下:

  一、參評對象及條件

  (一)參評對象:軟件學院任教教師。

  (二)參評作品要求:

  參評作品為原創作品,在教學過程中使用并具有推廣應用價值的多媒體課件、視頻、教學案例、教學軟件等資源。經院系審核可在網上公開發布,以供我院教師學生免費瀏覽、下載使用。

  二、評選項目及內容要求

  (一)項目類別

  本次大賽設“多媒體課件、課程教學案例、輔助教學工具”三個項目類別。

  1.多媒體課件類

  多媒體課件:是指基于多媒體技術和網絡技術,將圖、文、聲、像等多種表現方式有機結合,表達和傳遞教學內容,輔助教師與學生的教與學,以完成特定教學任務的教學軟件。多媒體課件需結合軟件學院現有專業課程,提供一門課程全部章節課件。具體要求如下:

  (1)教材的`選用范圍:以軟件學院現有專業開設課程為主。

  (2)參評課件應包括標題、目錄、專業、課程名、使用范圍、作者信息和參閱的原始資料。

  (3)視頻、聲音、動畫等素材提倡采用常用文件格式,制作平臺不限,但必須能在winXX或win xp下運行;網頁形式作品可用通用web瀏覽器瀏覽。如需非常用軟件運行或播放,請同時提供該軟件。

  2.課程教學案例

  (1)結合軟件學院現有專業與課程,提供擁有個人著作權的教學案例、項目資源、實訓教師案例。

  (2)提供案例設計過程文檔、素材選用、技術應用。使用說明、案例中包括教學內容與知識結構說明文檔。

  3.輔助教學工具

  (1)在教學過程中使用,通過輔助教學工具提高學生實踐能力、學習能力的教學工具軟件。

  (2)提供輔助教學軟件的設計過程文檔、素材選用、技術應用、使用說明。

  (二)作品提交要求

  1.同一作者報送作品無類別及數量限制。如各類別參賽作品數目少于3件,則直接進入復賽評審環節。

  2.提交作品其他材料要求:

  ①作品使用說明書。

  ②作品創作說明(ppt格式):包含作者設計思路、素材選用、技術應用、教學效果。

  (三)作品獎項設置

  按作品類別分別設一等獎、二等獎、三等獎,并頒發“軟件學院首屆優秀教學資源”獲獎榮譽證書。

  三、評選程序和辦法

  (一)初評(4月7日-6月1日):由各教研室組織全體教師參與,每人至少提交一項參賽作品,教研室推薦參與院系作品評選。

  (二)復評(6月2日-6月16日):復評分兩個環節,由專業學生代表和教師專家組成評審委員會,按評審標準(另行公布)對進入復評的作品進行評審,通過網上評審打分環節、作者介紹參賽作品、專家現場打分等環節,評選出軟件學院優秀教學資源并頒發獎品,獲獎作品將由院系歸檔提供給學院教師與學生使用。

  軟件學院

  XX年4月6日

評選方案 篇7

  一、參評對象

  教齡在4年(含4年)以上的本校教師。

  二、評選條件(滿分100分)

  1、普通話水平達標并做到一貫使用普通話授課;粉筆字、鋼筆字書寫規范、美觀;能熟練運用現代教育技術,熟練地制作并利用多媒體課件上課(15分)。

  2、課堂教學中能體現“三段式”教學策略當前研究的重點,成效顯著或形成可推廣的經驗做法(20分)。

  3、模范執行教學常規。認真撰寫教案,認真批改、講評作業,在教務處和教學部常規檢查中獲得好評(15分)。

  4、在學科教研組活動中,能發揮骨干作用(15分)。

  5、具有指導青年教師開展教學研究活動的能力,所帶的青年教師在教學工作中表現突出(15分)。

  6、教學質量高,在學校組織的學科統考中,教學成績名次在同年級同學科前1/2(20分)。

  三、評選辦法

  1、開學第三周起,以年級為單位,舉行教學基本功比賽,符合條件的教師均應參加,比賽成績作為評選骨干教師的`依據。

  2、開學第三周起,開展公開課評比活動,采用教研組-年級-學校逐級評比的辦法,各教研組、年級、教務處應分別在一周內、六周內、期中考試后四周內完成公開課評比活動。

  3、各年級、教務處每學期期中、期末考試前一周進行教學常規檢查,結果作為評選骨干教師的依據。

  4、每學期末,教務處將組織參與教研組活動的領導干部對參評教師在教研組中的表現進行評比,結果作為評選骨干教師的依據。

  5、每學年末,教務處將對參評教師所指導的青年教師教學成績進行評價,結果作為評選骨干教師的依據。

  6、在每學年末,教務處根據參評教師在上述各項活動中的成績和期中、期末教學實績,評出學校十佳骨干教師。(當符合條件的參評教師超過30人時,按30%比例選出)

  四、獎勵

  1、學校對評出的十佳骨干教師授予“十佳骨干教師”榮譽稱號,頒發證書。

  2、年終考核,該榮譽按地級榮譽計分。

  3、市級以上骨干教師評選,候選人按名次從中選出。

評選方案 篇8

  送人玫瑰,手有余香;送人燈盞,心有余光,這既是一種生活方式,也是一份社會責任。我們在造福他人的同時也在造福我們自己。不論您來自何方,不論您從事何種工作,不論您是租客還是業主,歡迎大家參加此次阜豐物業組織的各園區“美麗庭院”創建、評選活動。

  一、創建評選對象

  阜豐地產旗下項目:莒南-阜豐國際,莒南-翰林華府,莒南-時代城,臨沂-康橋郡,臨沂-大成郡五個小區一樓帶有庭院的業主,愿意參加“美麗庭院”創建的家庭,經各項目物業服務中心報名參加。

  二、創建評比要求

  1.環境衛生意識高,支持阜豐物業的環境整治工作,能自愿對庭院進行清理。

  2.經清理后,庭院內外干凈整潔,無雜物、無衛生死角、無亂堆亂放、無亂搭亂建,凈化、綠化、美化,視覺感整潔。(對確實需要堆放的農居生活必需品、房屋修葺所需材料和生產物資按種類歸類并整齊碼放。)

  3.無影響環境衛生的散養家禽牲畜。

  4.庭院及周圍種有植物,且布局合理,綠化美觀,整體視覺感舒適。

  5.如有房屋出租的,承擔好房東責任,督促好承租人做好庭院及周邊的.衛生工作,不將房屋出租給“破爛王”。

  6.無私搭亂建,嚴格遵守業主規約,配合物業服務工作,無歷史欠費的阜豐居民。

  三、評比程序

  1.宣傳階段(7月):各項目廣泛宣傳“美麗庭院”創建評選標準、要求,廣泛發動家庭參加創建評選活動。確定、上報10-20戶創建家庭,并提供創建前的庭院全景、房前、屋后、周邊等不同角度照片各一張,至少四張。

  2.集中清理階段(7-8月):發動創建家庭對庭院內、房前屋后的衛生死角、亂堆放、亂搭建等進行清理,有條件家庭可對園區進行美化、布置。

  3.評選考核階段(9月上旬):創建家庭整治后情況以照片形式上報(要求與整治前同角度照片四張,整治亮點照片二張),各項目以PPT形式對創建家庭進行預選,選出“最美庭院”入圍家庭。評選小組(物業總公司職能部室、項目各部門主管)對入圍家庭突擊實地進行檢查,拍照、考核、打分,每項目評選出1戶“最美庭院”,將評選為“最美庭院”的家庭在各項目進行公示,接受業主們的監督。

  4.表彰獎勵階段(9月下旬):通過推薦、初選、實地考核、公示,每項目評選1戶,共計5戶“最美庭院”,掛“最美庭院”獎牌且每戶獎勵價值200元獎品;每項目評選2戶,共計10戶“最美庭院入圍獎”,掛“美麗庭院”獎牌且每戶獎勵100元獎品(各獎項不重復獎勵)。

  四、長效管理

  1.“美麗庭院”實行動態考評,評選小組成員不定時對獲得“最美庭院”、“美麗庭院”的家庭進行抽查,如發現衛生情況退步且亂搭亂建不符合標準的,立即提醒或摘牌。

  2.“美麗庭院”家庭可以參評下一年度的“最美庭院”評選。

  3.各項目獲獎家庭將在各項目物業服務中心進行展示,希望大家共同維護和愛惜我們的家園文化!

  康橋郡物業服務中心

  二零一八年七月二十九日

評選方案 篇9

  一、指導思想:

  “陽光育人,和諧興校”是州溫第二十中學的辦學理念。我們本著關注每個學生,關注學生成長的每個方面和每段過程的理念,為學生創設快樂學習、陽光和諧的氛圍。同時為促進學生的身心健康,使每個學生都能全面、均衡和個性化的發展,我們特提出本方案。期望使學生成為會“快樂生活、智慧思考、文明處世”的高素質人才。

  二、評價原則

  1、全體參與:學校全體學生納入到統一的評價體系之中;全體教師參與評價,而非僅是班主任。

  2、評價全面、注重過程;從學生全面發展來考核,把學生平時的.表現納入到評價中。全方位,多層面的促進學生綜合全面發展。

  三、評價標準

  1、文明禮儀之星

  ①模范遵守遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《溫二十中一日常規》等;

  ②誠實待人,講信譽;尊敬老師、長輩,孝敬父母和老人;具備關注他人的精神,并能積極參加班級、學校及社會的各項有意義活動;

  ③尊敬他人,與人交往過程中克己、慎重、積極主動、禮貌待人、適度得體、以誠待人,學生行為規范

  ④不鋪張浪費,能節約生活中每樣用品,不講究吃穿,不和同學在生活上攀比,有樸素的作風

  ⑤主動關心和幫助殘疾人等需要幫助的人,富有愛心,經常做好事,并能帶動其他同學共同參與

  ⑥在工作或活動中,為了共同的目標,能與他人互相配合、互相支持、積極合作,表現出良好的集體主義精神和責任意識

  ⑦文明就餐

  ⑧月班級個人行為規范百分制考核為A、B等(前40%)。

  2、學習智慧之星

  ①學業成績優秀,各學科全面發展;每學期期中、期末或初三月考各門功課成績都優秀;成績進步非常明顯的。

  ②學習目的明確,學習態度端正,有良好的學習習慣,有廣泛的學習興趣,注意培養自己的特長和創新精神,思維活躍,對問題敢于發表自己的看法。

  ③善于與他人合作完成學習任務,理解尊重他人,愿意與人交流和分享,保持良好的競爭心態。

  ④在學習方面起模范帶頭作用,能幫助同學,共同進步;善于總結和反思,善于汲取他人經驗和處理信息。

  ⑤積極帶頭參加學校和班級組織的各項學習活動,如讀書節活動、英語節活動、探究性學習等,表現突出。

  ⑥上課認真聽講,積極舉手發言,不講空話,不做小動作,積極開動腦筋。自修課能做到老師在與不在一個樣。

  ⑦按時獨立完成并上交作業,字跡端正,答題正確不漏做,不抄襲他人作業

  ⑧能經常閱讀有意的課外書報,了解時事,拓寬視野。

  3、藝術特長之星

  ①熱愛藝術,具備文藝表演才能,積極參加校內外各類藝術團體和校藝術節活動并顯著成績,學科考核為優秀級。

  ②具備良好的語言表達能力和文學寫作能力,在大型活動的主持、演講、朗誦等方面均有良好的表現,在班級主頁、校園網、狀元紅等校級及以上刊物發表過文章,能主動承擔學校布置的任務。

  ③對書法、繪畫、攝影等具有濃厚的興趣,并具備扎實的基本功,能積極參加手抄報、黑板報等活動。

  ④能為班級和學校活動出謀劃策,并能認真參加創意活動,設計的作品創意新穎。

  ⑤具備良好的英語表達能力,并積極參加校級以上英語學習活動及競賽

  ⑥擔任團支部、班委會或者是校學生會的成員,能認真履行所任職務的職責,獨立工作能力強,在各種活動中表現突出,為學校和班級管理做出一定貢獻

  ⑦以上文體項目有考級證書或獲區以上榮譽的伏先推薦。

  4、體育健康之星

  ①熱愛體育活動,在田徑、籃球、足球、乒乓球、排球、棋類等體育項目方面至少有1項突出,并取得區級以上成績;廣播體操、眼保健操、體育活動課表現優秀;本學期為校田徑隊正式隊員,并能堅持訓練的。

  ②以上文體項目有考級證書或獲區以上榮譽的伏先推薦。

  5、綠色環保之星

  ①有較強的社會責任感和社會公德意識,關注社會或身邊的環境問題,能對社會環境問題獻計獻策,積極參加學校及社會各項環保活動和志愿者活動

  ②珍惜資源,愛護公物。要節約水電、不浪費,不損壞公共設施,并在同學中起到模范帶頭作用。

評選方案 篇10

  1、為了鼓勵集團員工積極參與公司文化建設,本著公正、公平、尊重每一位作者勞動成果的原則,每年度在公司所有參與文化中心編輯、投稿工作的作者中評選產生優秀通訊員若干名。

  2、優秀通訊員分為:1優秀欄目主持人,指在《####》、《置業》、公司網站中獨立主持欄目且工作優秀者;2優秀撰稿人,指向《####》、《置業》、公司網站投稿質量、數量兼優者。

  3、優秀通訊員評選數量、獎項設置、獎金數額由文化中心、人力資源管理中心根據當年度撰稿人數量、公司整體運營業績酌情確定。

  4、評選辦法:

  1、由文化中心統計全年度每位撰稿人發表稿件的數量,選擇一定數量的`作者作為“優秀撰稿人”候選人。

  2、所有的“欄目主持人”均作為“優秀欄目主持人”候選人。

  3、由文化中心下發調查問卷,其中包括“最受歡迎的欄目主持人”、“最受歡迎的作者”選項,并根據讀者反饋情況進行統計,按票數多少依次排出獎項。

  4、調查問卷的設計、所有統計過程由文化中心執行,人力資源管理中心監督。

  5、表彰:

  在年終總結大會上,由相關領導向“優秀欄目主持人”、“優秀撰稿人”頒發榮譽證書及獎金。

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