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方案

安全實施方案

時間:2026-02-23 15:07:16 方案

安全實施方案集錦(7篇)

  為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常需要預先準備方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。我們應該怎么制定方案呢?下面是小編收集整理的安全實施方案7篇,歡迎閱讀與收藏。

安全實施方案集錦(7篇)

安全實施方案 篇1

  為深刻汲取近期國內電網發生的多起風電大規模脫網事故教訓,保證遼寧電網安全穩定運行,促進遼寧省風電資源可持續健康發展,按照近期國家電監會、國家電網公司下發的有關通報、通知要求,依據《電網調度管理條例》、《電網運行準則》、《風電機組并網檢測管理暫行辦法》、《風電場接入電網技術規定》(Q/GDW 309-20xx)、《風電調度運行管理規范》(Q/GDW 432-20xx)、《電力系統電壓和無功技術導則》等有關法令、規范,遼寧電力調度通信中心(以下簡稱“省調”)制定了《遼寧電網風電安全運行管理工作實施方案》,請各風電公司(場)認真貫徹落實。

  一、風電場涉網保護定值整改方案

  各風電公司要組織風機制造廠家和設計調試部門,立即開展風電場涉網保護及場內設備保護定值整定梳理工作。具體要求如下:

  1.各風電公司要組織所屬風電場,嚴格按照《風電場接入電網技術規定》,全面檢查風電機組的主控定值、變流器定值是否與低電壓穿越功能相配合,風電機組的低電壓保護、過電壓保護和頻率保護定值是否與電網保護相協調,涉網保護整定原則是:低頻率保護頻率定值原則上不應高于48赫茲,高頻率保護頻率定值原則上不低于51赫茲,并且按照“盡可能延長低電壓保護、過電壓保護時間定值,盡可能降低低電壓保護電壓定值,盡可能提升過電壓保護電壓定值”的原則,逐臺檢查每臺風電機組的頻率保護、低電壓保護、過電壓保護定值以及主控系統、交流器等內設定值的合理性,逐臺檢查風電機組頻率保護整定值,是否滿足上述定值要求。各風電場要在20xx年7月31日前將涉網保護定值自查情況及修改時間計劃上報省調,自查報告應至少包括風電機組的頻率保護、低電壓保護、過電壓保護配置情況以及定值設定情況,主控定值、變流器定值等內容。不滿足上述要求的各風電場要在20xx年10月31日前完成定值修改工作。

  2.各風電場要全面梳理風電場內升壓站變壓器、配電線路、補償設備、母線等所有電氣設備保護配置及定值整定情況,并在20xx年7月31日前向省調書面報告檢查梳理結果和整改計劃。

  3.省調將從11月開始,組織東北電科院、有關供電公司對風電場涉網保護定值設定情況進行專項檢查,同時對風電場內升壓變、配電線路、匯流母線等電氣設備保護配置情況進行抽查。對于經檢查不合格或因保護誤整定而引發風電機組脫網事故的風電場,風機不得并網運行,直至再次整改滿足電網安全要求為止。

  二、風電機組低電壓穿越能力整改方案

  各風電公司要全面梳理已投運和在建風電機組的低電壓穿越能力省調將加大對已并網風電機組低電壓穿越能力技術整改的督促工作力度。具體要求如下:

  1.對于承諾具備低電壓穿越能力的風電場,省調將從7月份開始,組織東北電科院對相關風電場進行人工短路輔助性試驗驗證及風電機組低電壓穿越能力抽檢。經試驗不合格或在實際運行中發生低電壓脫網事故的風電場,相關風電公司要制定切實可行的改造計劃,確保在20xx年12月31日前完成改造及相關試驗工作。

  2.對于不具備低電壓穿越能力的風電場,相關風電公司要立即組織風機制造廠家制定詳細完備的改造計劃,明確具體的組織措施、技術措施以及資金安排,確保在20xx年6月1日前完成整改及相關抽檢工作。

  3.對于未在規定時間內完成低電壓穿越能力改造的風電場,省調將不再與其續簽并網調度協議,風機不得并網運行,直至完成整改并經試驗驗證合格為止。

  4.對于不具備低電壓穿越能力的風電機組,在完成改造之前,省調將根據電網實際情況和風電公司整改工作進度,采取減發等措施以降低電網安全運行風險。

  三、風電場無功補償設備控制策略整改方案

  各風電場要立即開展場內SVC、SVG等動態無功補償設備補償容量、運行控制方式的全面核查、整改工作。具體要求如下:

  1.風電場并網運行時,要嚴格按照“風電場并網線路與系統零無功交換”的原則,投入動態無功補償裝置的自動調整功能、并且動態補償響應時間不應大于30毫秒,同時要確保無功補償裝置的`電容器支路和電抗器支路在風電場有功出力突變時能夠快速正確投切。

  2.風電場并網運行時,應通過動態調整風電場無功補償容量、優化配置風電場升壓變和風電機組機端變變比,保證風電機組的機端電壓適應系統電壓的正常變化。

  3.配置有動態無功補償設備的風電場,要立即組織設備制造廠家,按照上述原則,進行無功補償裝置控制策略自查工作,要在20xx年7月31日前將自查報告上報省調( 66千伏并網風電場要同時將自查報告上報所屬地調)。自查報告應包括無功補償裝置類型、補償容量、自動調整范圍、控制方式、響應時間、是否滿足“零無功交換”等內容。

  4.對于動態無功補償設備控制策略不滿足上述原則的風電場,要制定改造計劃,保證在20xx年12月31日前完成整改。整改完成后,省調將組織電科院及相關地調進行檢測,對于仍不滿足要求的風電場,省調將不再與其續簽并網調度協議,風機不得并網運行,直至再次整改滿足電網要求為止。

  5.對于未配置動態無功補償設備的風電場,相關風電公司要立即安排資金,嚴格按照《遼寧電網風電場無功電壓專題報告研究深度》有關要求,進行動態無功補償裝置的設計、采購工作,并在20xx年6月1日前完成無功補償設備的安裝、調試、投運及檢測工作。

  6.對于動態無功補償設備不滿足要求的風電場,在完成改造之前,省調將根據電網實際情況和風電公司整改工作進度,采取減發等措施以降低電網安全運行風險。

  四、風電場電氣設備安全隱患排查治理方案

  各風電公司要全面排查治理風電場內電氣設備安全隱患,重點檢查高壓電纜及電纜頭安全隱患,杜絕場內設備故障導致風電機組脫網事故。具體要求如下:

  1.各風電公司要立即開展風電場內所有電氣設備、配電電纜、線路、控制系統等場內系統和設備的安全隱患排查工作,并在20xx年7月31日前將排查報告上報省調(排查報告應包括安全隱患排查結果、治理情況以及暫時無法治理隱患的下階段整改計劃)。

  2.各風電公司要根據所屬風電場運行實際,全力提高風電場升壓站和匯集線系統等場內設備抵御雷雨、沙塵、冰凍等惡劣天氣的能力,除了正常的檢修預試等常規工作以外,各風電場要結合迎峰度夏、迎峰度冬工作,每年至少開展兩次風電場內設備安全隱患排查治理工作,最大限度消除風電場內設備安全隱患.

  3.對不積極主動開展隱患排查治理,或經隱患排查治理工作后再次發生同類事故的風電場,省調及相關地調有權暫停其并網發電,直至整改滿足電網安全要求為止。

  五、 風電場調度管理工作要求

  1.各風電公司要切實加強風電場運行管理工作。風電公司要配合開展35千伏及10千伏小電流接地系統研究和完善改造工作,在國家有關部門出臺技術解決方案前,一旦風電場35千伏及10千伏小電流接地系統發生單相故障,運行值班人員要在第一時間向所屬調度匯報,并在2個小時內將故障點隔離,否則所屬調度應將該風電場從系統中切除。對于瞞報場內事故進而導致風電機組異常脫網的風電場,管轄調度有權禁止其并網運行,直至整改滿足電網安全要求為止。在國家有關部門出臺技術解決方案后,風電場應依據技術解決方案進行整改,實現風電場匯集線單相故障的快速切除。

  2.風電場發生脫網事故后,嚴禁自行并網,需經管轄調度允許后方可并網。管轄調度負責對風電場脫網事故進行調查,風電場要主動提供相關資料并配合調查,提供的資料應至少包括:升壓站故障錄波器記錄信息;脫網機組運行信息、低電壓穿越功能投退狀態、保護及開關動作信息、風機機端三相電壓及電流;全場機組的生產廠家、型號、涉網保護定值、低電壓穿越功能投退狀態等信息統計報表;全場上網有功功率、無功功率曲線,全場風機機端有功功率、無功功率曲線:升壓站無功補償裝置控制事件記錄、自動調整功能投退記錄、保護及開關動作信息;全場設備運行情況描述及場內故障設備照片等。

  3.為進一步加強風電場調度運行和事故分析工作,凡接入遼寧電網、且裝機容量在48兆瓦及以上的風電場,均應裝設相量測量裝置( PMU),并且要在20xx年6月1日前接入省調WAMS主站(PMU采集量應至少包括風電場內35千伏系統交流電氣量),對于未按時將PMU裝置接入WAMS主站的風電場,省調將根據電網實際情況和工作進度,采取減發等措施以降低電網安全運行風險。

安全實施方案 篇2

  一、指導思想

  為了認真加強學校安全保衛工作,有效的防止學校安全事故的發生,確保學校財產和全體師生的人身安全,牢固樹立“安全第一”和“學校安全無小事”的思想,本著求真務實的精神,充分認識做好學校安全工作的重要性,增強緊迫感,把學校安全教育和防范工作抓細、抓實、抓出成效。

  二、主要工作與措施

  (一)建立健全組織領導機構,落實責任制,做到“四落實”、“四到位”。

  1、學校成立以校長為組長、分管校長為副組長各班主任為組員的安全工作領導小組,并進行責任分工,定期研究和檢查學校安全教育工作,加強安全防范教育,健全安全保障制度,做到“四落實”、“四到位”,即:學校安全工作組織落實、安全工作制度落實、安全保證措施落實及安全責任落實;宣傳教育到位、檢查指導到位、防范意識到位及防范措施到位。

  組長:校長

  副組長:副校長

  組員:全體行政領導

  2、與班主任簽訂安全工作責任書,實行安全工作“一票否決制”。凡發生重大事故的班級,一律取消本年度評優評先資格。發生責任事故,追究責任人責任。

  (二)制定安全工作規章制度和預案,使學校安全工作制度化、規范化。

  根據上級文件精神,結合學校實際,學校制定了如下工作制度:安全工作管理制度;值周工作規程;門衛保安工作細則;校警工作責任要求;師生外出活動報告制度;消防安全制度;突發事件應急預案防震逃生演練方案等。并在今后工作中不斷完善,使安全工作責任落實,運做有序。

  (三)加強校園安全管理和安全教育宣傳工作,形成學校、家庭、社會“三位一體”的安全教育宣傳網絡。

  1、每學期開學初,學校安全工作領導小組要對學校校舍、治安和消防等重要設施、重點要害部位進行一次拉網式安全檢查,對檢查中發現的治安、安全隱患,迅速落實必要的技防、物防和人防措施,切實提高校園治安防空能力。確保師生的財產和人身安全,維護正常的教育教學秩序。對一時難以徹底整改的治安、安全隱患,要結合實際,加強防護,及時上報,堅決防止校園發生治安問題和安全事故。

  2、切實加強學校值班護生。嚴格校園出入管理等規章制度,加強學校日常治安巡控,防止社會閑雜人員進校滋事。值班領導和老師早上到校時間為7:15,中午到校時間為14:15,如有學生在值班領導、老師尚未到崗的情況下提前到校,門衛要將這些學生安排在風雨操場,要對他們的`安全負責。在學生上學、放學這一特定時間段,校領導和全校教職工迅速到指定位置組織學生有序上下樓梯,值周領導、教師則在校門前開展交通協勤,幫助學生安全通過馬路。放學時各班要按照學生居住區域或乘車地點排隊,有序出校門,保證師生出入安全。

  3、聯系公安部門加大對學校及周邊違法犯罪活動的打擊力度,大力整頓學校周邊交通、治安秩序,努力提高學校及周邊治安防控水平,確保每一名學生都能平平安安地上學、平平安安地回家,讓廣大師生放心,讓洋浦人民放心,讓工委、管委會放心。

  4、以創建“平安校園”為載體,通過召開主題班隊會、黑板報、櫥窗、升旗儀式、專題講座、模擬演習等形式對學生進行安全教育,增強師生安全防范意識和自救自護能力。每學期至少給家長寫兩封以上的公開信加強與家長的聯系溝通。

  (四)抓重點,重實效,將安全管理工作落到實處

  1、加強消防安全工作。制訂防火安全預案,防止火災的發生。每層樓道安裝消防箱,定期、定人對校內各種消防設施進行檢查,做好記錄,發現問題及時處理。

  2、加強交通安全教育。提高師生的交通文明素質。自駕車輛的教師(含摩托車)以及中學校車進出校門必須謹慎駕駛,安全第一。上午下班時,必須待全體學生走出校門后方可開車離校。其他時間,必須確認現場無學生走動,必須確認值班門衛以及值周老師完全制止現場學生的走動后方可驅車。值班老師、門衛要認真組織學生安全進出校門,協助中學校車司機和其他自駕車老師安全駕駛。

  3、加強游泳安全教育。做好校園周邊環境調查,對學校附近的池塘、水坑等要豎立“禁止游泳”或“危險”等牌子。教育學生不到海邊、河邊、塘邊玩耍,不得私自游泳,如確須到游泳場游泳的,必須有家長帶領。讓學生掌握有關防溺水、自救等知識,在緊急情況下,會進行簡單的處理。

  4、加強衛生防病、防疫工作,有效預防各類疾病的發生。認真貫徹執行“手足口病”、“甲型流感”等傳染病及學生常見病防治的法律、法規,做好預防和控制工作。制定學生個人衛生制度,定期對學生進行身體檢查,建立身體健康卡。

  5、加強法制教育,抓好校園的綜合治理工作,預防違法犯罪案件的發生。聘任法制副校長及法制輔導員,與派出所配合嚴抓校園周邊的治安,預防校園暴力和學生違法犯罪,保護師生的合法權益。利用法制教育講座、校園廣播,開展法制教育宣傳,提高師生的法制觀念。

安全實施方案 篇3

  各單位、部門:

  為確保20xx年春節期間市政供水工作正常有序的進行,為保證居民用水需求,為了提高企業社會供水服務保證力度,開創水務集團工作的良好局面,經集團公司研究,特對春節期間供水服務工作做如下安排:

  一、總體要求

  20xx年春節是水務集團成立后的第一個傳統節日假期,也是市區用水高峰期,做好此期間供水服務工作,是水務集團組建后確保社會用水穩定,提升企業形象的重要舉措。要以“四個滿意”為宗旨,以誠信服務、便民服務、樹立行業新風氣為重點,以強化社會監督解決問題為目的。要以總調度室為龍頭,各單位部門要執行調度指令,對待用戶反映的問題嚴格按照接待、受理、服務、反饋、跟蹤的服務規范,加強快速反應能力,提高服務質量,盡最大能力達到社會滿意、群眾滿意、政府滿意、員工滿意,為水務集團的穩定和發展創造良好的.環境和條件。

  二、為加強春節期間供水服務組織領導工作,集團公司成立“春節期間供水服務指揮部”,并設立四個行政區供水服務負責制度,即每個區都有集團領導具體負責本區的一切涉水事宜。

  總 指 揮:劉宏偉 李 強 龍一軍

  昌邑區負責人:劉宏偉

  豐滿區負責人:李 強

  船營區負責人:龍一軍

  龍潭區負責人:孫大軍

  成 員:閆紅旗、王喜全、賀顯民、張家利、閆 俊、牟志福、叢玉海、于 忠、高連貢、齊亞亭、楊振海、李文杰、王廣富、李延林、李樹偉、高力勇、馬 馳、鄭春林、齊雪軍、李忠民、張子芳

  三、具體要求

  春節期間各單位部門一定要做好以下工作:1、各單位要建立好值班值宿受理工作,建立健全電話聯系網絡,備足備品、備件,要保證搶修車輛處于完好狀態;2、要嚴格按照“五心服務法”和“文明服務用語”等工作要求,規范接待受理工作,堅決杜絕生、冷、硬、頂、推現象的發生;3、要有大局意識,對不

  屬于維修范圍的工作,在做好解釋清楚的情況下,要站在用戶的角度考慮問題,盡可能幫助解決;4、要有團結協作精神,提高快速反應能力,各單位部門之間要加強溝通與協作,對供水服務交叉區域和交叉工作要服從調度指令,在搶修工作中堅決執行先止水維修,后追究責任的工作制度,堅持“小修不過夜,大修連續干”的原則;5、加強維修工作反饋工作,對總調度室下達的調度指令各單位在完成的情況下要及時反饋,未完成的要說明原因和解決問題的期限;6、節日期間公司及基層單位受理電話要保持暢通,禁止漏崗、空崗、拒接電話、撂電話和非工作用途長時間占用受理服務電話;7、對可能發生的市政供水過程中突發供水事件(事故)按“公司突發供水事件(事故)應急預案”執行。

  集團公司要求各單位部門要有強烈的服務意識,要有規范的服務行為,要有扎實的工作作風,要有良好的敬業精神,要讓百姓滿意服務質量,要使社會有較高的評價,為創造和諧供水的新局面,打造優秀服務品牌努力工作。

  二0xx年一月三十一日

安全實施方案 篇4

  一、線路運營質量管理

  1、三公司線路管理,須嚴格執行總公司確定的運營標準,按標準組織運營。對線路投運車數、營運時間、行車間隔、停靠站點按照總公司要求進行管理。

  2、每條線路每日投入運營的車數按照總公司運營管理部計劃配車。

  3、運營車輛滿載率:高峰時段線路平均滿載率控制在90%以下,平峰時段線路平均滿載率控制在60%以下;全日線路平均滿載率控制在80%以下。

  4、根據線路營運標準編制線路運營計劃。編制運營計劃須依據季節的變化,符合客流狀況。調整運營計劃涉及行車間隔變化的,須及時總公司運營管理部變更。

  5、公交線路首、末班車按線路服務時間準點發車。保證線路運行間隔正常,不發生責任性大間隔,同一線路合理間隔發車。

  6、車輛準點出場、站,按指定的路線行駛及運行時間段行駛,任何人不得擅自改變運行路線及超速、串、壓車行駛。

  7、因重大活動及市政工程施工,需公交線路臨時調整時,必須根據總公司運營管理部的統一部署,組織實施,由總公司運營管理部在實施前統一發布信息。

  遇有突發情況,導致線路臨時調整時,服從總公司運營管理部統一部署和現場交通管理人員的指揮。在變更前和恢復后向總公司運營管理部報告。

  8、建立公交線路正常運行的應急預案,遇有不可預知的突發事件,及時啟動應急預案。

  二、安全行車管理

  1、在行車中嚴格遵守交通法規,服從交通管理人員的現場指揮,嚴格執行操作規范,保持中速平穩行駛,注意安全禮讓。駕車時嚴禁吸煙、飲食、閑談、打手機或其它妨礙安全行車的行為;嚴禁超速行駛,違規超車,開斗氣車;嚴禁溜站、越站及亂停亂放;嚴禁帶“病”車行駛;嚴禁疲勞駕車;嚴禁將車交他人駕駛;嚴禁闖信號;嚴禁在禁鳴區域內鳴號。

  2、未經安全培訓的司乘人員不得上崗。

  3、車輛在進站時100米內不準超越機動車,30米內不準超越非機動車。順序進站,距路邊30公分,靠邊停正,前后車輛保持安全間距。車輛在線路的首末站應按規定的`區域順序停放,保持安全間距。車輛進站時因站區無法停靠在站外下完客后,須二次進站帶客。車不停穩不開門,門不關好不起步。車輛出站時,駕駛員應當注意安全,認真觀察車輛儀表工作情況,關好車門,平穩起步。

  4、車輛行駛中發生故障,在保證安全的前提下,及時疏導乘客,并立即報修。在等待救援時,車身后設置警告標識,夜間需開視寬燈或設明顯標識,駕駛員乘務員不得擅自離開車輛。

  三、服務管理

  1、司、乘、站、調等窗口服務人員掛牌服務,儀表大方、舉止文明、熱情服務;耐心解答乘客詢問,正確使用普通話,做好“五照顧”(老、弱、病、殘、孕乘客)。

  2、司乘人員應該積極疏導乘客順序上車,避免擁擠。遇有老、弱、病、殘、孕及懷抱嬰兒的乘客上車,及時主動宣傳讓座。

  3、車輛從首末站發車前,調度人員應督促司乘人員及時到崗,讓乘客提前上車,以保證車輛準時離站。遇有乘客跑來乘車,在車輛沒有移動時,應停穩車輛,主動讓其乘車。

  4、司乘人員及時勸導乘客在行車中不要將頭手伸出窗外,不要在車廂內吸煙、編織織物等,以免影響安全和他人健康。

  5、因車輛發生故障不能正常行駛,駕駛員應當向乘客說明原因,并負責安排乘客改乘其它車輛,同線、同方向車輛的司乘人員不得拒絕,并不得二次收費。

  6、站員及司乘人員應熟悉本線路沿途主要站點換乘線路,熟悉主要旅游景點、商場、機關院校,方便乘客咨詢。

  7、乘客上車后乘務員應勸導乘客主動買票及刷卡,向乘客宣傳和解釋《乘車規則》,配合稽查員和檢查人員對運營工作的檢查,保證服務質量。

  8、站員應當嚴守調度紀律,按規定程序,計劃放車,正確預報發車車號,做到準點發車。主動維護站區秩序,確保站區安全。

  9、站員應督促司乘按行駛線路檢查行車標識,確保頭、腰、尾牌齊全并行駛路線一致。

  10、在冬季氣溫低于10度時,車輛必須原地升溫后再行車。

  11、車廂內廣播音量適度,確保乘客聽清報站器的提示語。夜晚調低音量,使用安全及服務提示語。

  12、車輛營運中正確使用報站器。報站器內容設置規范,使用正確。

  13、認真嚴格遵守票務管理制度,使用備足車票,文明售票,杜絕票務違章、票務事故。

  14、車廂內設置長效的服務監督電話,具備完善的投訴接待、處理、反饋體系,建立來信、來訪、投訴接待和處理情況工作臺帳,接受乘客對安全文明服務的監督。

  四、車容車貌管理規范

  1、車容整潔,漆膜完好,車身外表無破損。

  2、平峰一趟一清掃,雨后及時清洗,車輛內外無積泥、臟物,玻璃明亮無缺損,清潔無污漬,地板干凈,座位無積水,車門無油污,無衛生死角。地板、座椅、扶手、車門等處為重點保潔、達到六凈一亮。

  3、車身外部規定位置標明三公司名稱、標識、自編號和在車身規定位置設置規范醒目的頭腰尾牌。

  4、各種營運標識(含車輛自編號)字體、顏色、規格符合總公司規定標準,與運行線路保持一致,清晰無破損。

  5、車廂內規定位置設有線路示意圖、乘車規則、服務提示用語、服務電話。

安全實施方案 篇5

  第一章 總則

  1、企業概況

  廠屬私營企業,法人代表王學圣,現有工人45人,其中技術燈管理人員6人;主要產品為碎石,全年開采量為12萬噸,產值150萬元,實現利稅20萬元。為解決當地勞動力就業和推動地方經濟發展發揮了重要作用。

  2、設計依據

  (1)《中華人民共和國安全生產法》11月1日

  (2)《中華人民共和國礦山安全法》1992年11月7日

  (3)《中華人民共和國環境保護法》1980年9月3日

  (4)《金屬非金屬礦山安全規程》gb16423-

  (5)《尾礦庫安全技術規程》aq-

  (6)《尾礦庫安全監督管理規定》國家環保局第11號令1992年8月17日。

  (7)《防治尾礦污染環境管理規定》國家環保局第11號令1992年8月17日。

  3、設計原則

  (1)參考尾礦庫、尾礦壩、尾礦設施規范技術要求,采用成熟的新技術、新工藝、新材料、安全可靠、經濟合理的尾礦壩體,防滲透、防排洪設計技術。

  (2)充分利用7區有利地區,結合企業自身的發展需求合理配置設備。

  4、編制的主要內容

  (1)安全防護方面投入:新建護擺、排水溝;

  (2)加大設備方面的投入:增添火災探測及報警、救援、破拆工具等清防監測點設備,增添安全檢測儀器與監控設備、特種設備安全防護裝置、機械安全防護裝置等應急救援設備。

  (3)職工培訓方面的投入。

  5、投資估算

  (1)按照工程預算定額計算:工程總投資約504萬元;

  (2)安全保護方面的投入,新建漿砌護擺500米,排水溝1500米;

  (3)增添火災探測及報警、救援、破拆工具等設備;

  (4)職工培訓。

  第二章 項目區基本情況

  1、項目概況

  有限責任公司位于縣鎮村境內,法人代表王學圣,經審批建立,現有工人45人,其中技術燈管理人員6人;主要產品為碎石;廠安全技改治理項目建設年限為20xx年1月-20xx年12月,項目建設性質為技改項目,總投資504萬元。

  2、地理環境

  有限責任公司位于縣鎮境內,該鎮地處縣東北部,位于東經116°22′18″至116°30′03″,北緯31°25′26″至31°32′20″之間,西接本縣鎮有,南連本縣鎮,北毗本縣鎮及裕安區青山鄉、橫塘鄉。地處大別山余脈,屬外畈區,東北部以低山丘陵為主,海拔在200到400米之間,西南為畈區,最高峰復覽山海拔392米。

  該鎮屬于北亞熱帶濕潤溫暖季風氣候區,季風顯著,四季分明,雨量充沛,冷熱適中,氣候資源豐富。由于本地區處于大別山北坡,北部面向黃準備平原,東部靠近離海洋較進的江準丘陵,冬夏受季風影響明顯;冬季愛大陸冷高壓控制和影響,雨雪偏少,偏北風多,顯得干冷;夏季受西太平洋副熱帶暖高壓影響,雨水多而光照充足,顯得溫熱;春秋是冬夏的過渡季節,多氣旋活動并有小高壓盤踞,風向不定,天氣多變,如民謠“春天孩兒面,一天變三變”。因而四季氣候有“春暖、夏熱、秋霜、冬寒”明顯的'季節特征。氣候存在區域差異和垂直變化性。植被、坡向、坡度及地形起伏顯隱等局地條件變化,形成多種小氣候。“出外初夏,山里桃花”,甚至有“十里不同天”的狀況,是本地氣候具有區域及垂直差異性的顯著標志。

  本地平均氣溫隨海拔升高而降低,每升高200米,氣溫隆低1℃左右;海拔每升高200米,入春和入夏推遲2到3天,冬日遞增,夏日遞減,山區冬春兩季比丘陵和畈區長,夏季短,秋季不相上下。

  3、項目建設內容

  (1)安全保護方面:新建漿砌石擺500米,排水溝1500米;

  (2)機械設備方面:增購火災探測及報警、救援、破拆工具等清防監測點設備,增添安全檢測儀器與監控設備,特種設備安全防護裝置,機械安全防護裝置等應急救援設備。

  (3)職工培訓方面:加大職工的技能培訓和安全教育。

  4、市場分析

  有限責任公司主要產品為碎石,經檢測碎石等于高,屬于玄武巖,硬度大,可用于高速公路,鐵路的路面及基層修筑工程,市前景遠大。

  5、項目的必要性和緊迫性

  有限責任公司全年開采量為12萬噸,產值150萬元,管理利稅20萬元。主要產品為碎石。由于該處碎石等級高,硬度大,為公路、鐵路的路面及基層修筑工程不可少的石料,加之廣濟鐵路即時動工修建按照規劃,將橫穿境內,廠由于獨特的地理處位置及便捷的交通必將成為鐵路基建工程碎石料的供應站之一。為此,對碎石的需求量將大幅增加,推動企業擴大生產規模,提高生產力,因此對該企來進行安全技改迫在眉睫。

  第三章 項目投資

  1、項目投資概算

  按照項目的要求,結合企業自()身實際,該項目投資需504萬元,主要分為:

  (1)安全防護方面投入:新建護擺、排水溝;

  (2)加大設備方面的投入:增添火災探測及報警、救援、破拆工具等消防監測點設備,增添安全檢測儀器與監控設備、特種設備安全防護裝置、機械安全防護裝置等應急救援設備。

  (3)職工培訓方面的投入,加大職工的培訓和教育,使企業員工能夠熟

  練掌握和使用新設備,提高企業員工對新設備的掌握和操作能力;加大員工的安全生產知識教育。(見附表)

  有限責任公司安全技改項目

  概算表

  序號 名稱 主要建設內容 總投資

  (萬元)

  1 安全防護方面 新建護擺500米,排水溝1500米等基礎設施 112

  2 安全設備方面 購置火災探測、報警、救援、破拆工具等消防監測點設備,增添安全檢測儀器與監控設備、特種設備安全防護裝置、機械安全防護裝置等應急救援設備 377

  3 職工培訓 加大對職工的新設備培訓和安全生產知識教育教育,提高企業員工對新設備的掌握和操作能力和安全意識 15

  總計 504

  2、項目資金來源

  由于鎮政府財力十分有限,加之企業自身正處起步階段,故該項目申請上級專項資金450萬元,自籌54萬元。

  第四章 項目進度安排

  1、項目周期

  根據項目規劃,該項目計劃建設期為1年(20xx年1月-20xx年12月)。分項目準備、項目實施、項目驗收總結階段。

  (1)、準備階段:20xx年1-3月。

  ,開展項目前期準備工作,具體籌備項目建設事宜,編制項目實施方案。

  (2)項目實施階段:20xx年4-11月。

  根據項目實施方案,具體實施項目,完成基礎設施建設,相關設備采購,開展職工技能培訓。

  (3)項目驗收總結階段:20xx年12月。

  整理項目的檔案資料并歸檔,組織人員自查,并申請上級部門驗收。

  第五章 項目的環境保護

  1、項目區的自然環境

  縣有限責任公司位于縣鎮村盧院組境內的山沖里,坐南朝北,距大張公路直線距離有多米,山沖內人煙稀少,農田也很少,山丘僅生長灌木、雜草、尚有luo露巖石層,植被覆蓋一般,氣候四季分別,雨水充沛,空氣新鮮,廠區作業,不會影響周邊群眾的正常生活。

  2、項目區對周邊環境的影響

  石料開采,由于爆破挖山粉碎產生硝煙、粉塵、水土流失和森林植被的破壞是必然的,但由于該處地理環境影響加之人煙稀少,山體多為luo露巖層,土壤較少,因此不會大量的水土流失及植被破壞,加之企業在運輸過程中采取了行之有效的除塵、防噪設備,因此對周邊群眾的正常生活不會造成影響。

  3、項目區環境保護措施

  (1)、加強對空氣、水質的監測

  如果企業自身沒有監測能力,可請上級換環保部門定期來廠監測,并及時分析監測數據做到心中有數,并根據監測情況改進工作,使企業廠區環境長期保持在良好的狀態下。

  (2)、應設立專職環保(也可兼職)管理人員,定期對廠區設備進行檢查,如有損壞及時搶修,盡量減少絕、冒、滴、漏現象。隨時調整尾礦排放的位置和方向,使防止尾礦隨風飛揚。經常做到及時添加斜槽蓋板,防止尾礦細泥排出影響環境。

  注意天氣預報,大雨前、后及時檢查各排水明溝、暗溝。如果淤堵、損壞、坍塌的地方應及時清理,修補以減少水土流失影響環境。

  對上級環保業務主管部門來礦檢測的項目和數據及時抄錄存檔,以備隨時查閱和作為環境設施改造的依據。

安全實施方案 篇6

縣局各有關股室隊、各鄉鎮食品藥品監管站:

  為規范餐飲服務單位經營行為,嚴厲打擊無《餐飲服務許可證》從事餐飲服務活動及餐飲服務單位使用“地溝油”、亞硝酸鹽、羅丹明B等非法添加物質的嚴重違法行為,構建公平競爭、有序發展的市場環境,確保人民群眾的飲食安全,按照上級要求,結合我縣實際,經局務會研究,決定開展為期半年的餐飲服務食品安全專項行動,制定如下實施方案。

  一、指導思想和工作目標

  認真貫徹執行《食品安全法》,堅持以人為本、科學監管的理念,針對我縣餐飲服務行業中存在的無《餐飲服務許可證》從事餐飲服務活動及餐飲服務單位使用“地溝油”、濫用食品添加劑和違法添加非食用物質等問題,繼續采取“疏堵結合、分類監管、綜合治理”的原則,堅持政策疏導與經營者自律相結合,日常監管和集中查處相結合,綜合治理和重點打擊相結合。

  通過整治,努力做到三個“一批”:即依法規范一批,進一步規范餐飲行業食品安全管理工作,倡導守法經營;疏導解決一批,幫助和指導不符合規定要求的無證無照餐飲,通過整改符合申辦條件,核發相關證照;整治取締一批,對周邊群眾反映強烈的無證無照餐飲經營單位,又拒不服從管理的,堅決予以查處。同時,建立有效的餐飲監管責任制和長效監管機制,從根本上遏制無《餐飲服務許可證》從事餐飲服務活動行為,保障人民群眾飲食安全,促進我縣餐飲消費經濟的持續、規范、健康發展。

  二、整治范圍及重點

  整治范圍:大型、中型和小型餐館、快餐店、小吃店、飲品店、學校及機關企、事業單位食堂及各類“農家樂”餐飲經營單位。

  整治重點: 以居民小區,車站及周邊,旅游景區,集貿市場附近,學校周邊為重點部位。

  重點查處以下行為:

  (一)無《餐飲服務許可證》(含有效期內《食品衛生許可證》)的餐飲服務單位從事餐飲服務經營活動的;

  (二)新開辦的未申請取得《餐飲服務許可證》而從事餐飲服務經營活動的;

  (三)超出《餐飲服務許可證》批準的經營范圍的;

  (四)使用“地溝油”及食用油來源不明、資質手續不全的;

  (五)濫用食品添加劑和違法添加非食用物質的;

  (六)使用過期、變質食品原料的;

  (七)未建立和執行索證索票和進貨查驗制度的;

  (八)從業人員未進行健康體檢的;

  (九)餐飲服務環境嚴重“臟亂差”的。

  三、整治任務及措施

  (一)嚴把行政許可關,規范許可行為。認真貫徹落實《食品安全法》、《食品安全法實施條例》、《餐飲服務許可管理辦法》,規范餐飲服務許可范圍,加強餐飲服務許可管理,嚴把餐飲服務許可關,保證餐飲服務提供者符合經營的法定條件。定期公告取得或者注銷餐飲服務許可的餐飲服務提供者名錄。

  (二)加大執法力度,嚴厲打擊違法行為。堅持重拳出擊,重典治亂。要在“餐飲服務食品安全公開承諾”活動的基礎上,按照法律程序嚴格執法,切實加大餐飲服務食品安全整治力度。要以執法檢查、懲處違法、落實責任為主,加大對餐飲服務單位的檢查力度、督導力度和處罰力度,對所有違法犯罪行為要依法處理。檢查工作務必要細,處罰務必要嚴,堅決依法打擊違法違規行為,做到發現一起,查處一起,用嚴厲懲處給予違法分子深刻教育,讓其付出高昂的代價。同時,要加強與刑事司法的銜接,對專項整治工作中發現的違法線索,應按照有關規定及時向公安機關通報,禁止以罰代刑、有案不移、壓案不報。

  (三)加大抽檢力度,及時消除安全隱患。充分發揮抽檢的技術支撐作用,有針對性地加大對食用油、肉類、自制火鍋底料、調味品等的抽檢力度,及時發現問題,并作出相應處罰。同時,對發現的問題要及時通報、移交相關部門,相互配合,一查到底,從源頭上避免問題食品進入餐飲服務環節。

  (四)落實索證索票制度,嚴查違法行為。進一步落實餐飲服務單位食品原料、食品添加劑、食品相關產品進貨查驗、索證索票制度,強化食品原料追蹤溯源,重點檢查進貨臺賬、供貨商資質、產品資格證、檢驗報告和證明文件等。加大對采購的畜禽及其制品等重點品種的專項抽查力度,嚴厲查處采購、使用病死或者死因不明的`畜禽及其制品行為;加大對餐廚垃圾、廢棄食用油脂處理的監督檢查,嚴厲查處使用劣質食用油或地溝油等違法違規行為;加大對一次性餐飲器具、集中消毒餐飲具購進使用情況的監督檢查,嚴防不合格一次性筷子、餐盒流入餐飲服務環節;加大對乳粉及乳制品采購使用的監督檢查,嚴厲查處采購和使用劣質乳制品行為;加大對采購、保管、使用食品添加劑的監督檢查,督促餐飲服務單位建立健全食品添加劑使用管理制度,嚴厲查處超越使用范圍和標準限量濫用食品添加劑的行為。

  四、時間步驟

  (一)分類核查和宣傳階段(20xx年10月20日至20xx年11月30日)

  稽查大隊要密切聯系鄉鎮食品藥品監管站和相關職能部門,共同對各轄區認真進行分類核查,準確掌握轄區內無證無照餐飲服務單位的基本情況,分類進行登記造冊。同時,辦公室及餐飲股要加大餐飲服務從業人員的培訓力度,通過多種形式開展社會公眾食品安全宣傳,積極營造全社會共同關注、支持和自覺抵制無證無照餐飲經營行為的良好社會氛圍。

  (二)規范取締階段(20xx年12月1日至20xx年11月30日)

  根據全縣餐飲服務單位的分類情況,聯系工商、公安等相關職能部門,聯合執法,依法對未取得《餐飲服務許可證》而從事餐飲服務經營活動的單位進行規范和取締,逐步實現被規范和取締的餐飲服務單位數量達到本縣總數的60%以上,逐步實現餐飲服務單位無使用“地溝油”、無采購、使用散裝食用油的行為。

  (三)總結驗收階段(20xx年12月1日至12月31日)

  對專項整治工作進行全面總結,重點總結各項目標任務的完成情況、采取的措施和工作中存在的問題,以及對違法違規行為的處理情況。對拒不改正違法違規行為的單位和個人,分別采取停業整頓、吊銷餐飲服務許可證等處罰措施,情節嚴重構成犯罪的,將依法移交司法機關追究刑事責任。

  五、工作要求

  (一)強化組織領導。成立以張璽局長任組長,各班子成員任副組長,各相關中層人員為成員的領導小組,全面負責這次專項整治工作,下設辦公室,辦公室設在稽查大隊,陳杰兼任辦公室主任。

  (二)嚴查違法違規行為。堅持執法必嚴、違法必究的原則,嚴肅查處餐飲服務環節違法違規行為。依法公布投訴舉報受理方式,拓寬案件發現線索,及時進行核實處理。進一步加強行政執法與刑事司法的銜接,加大對大案要案的查處力度,強化行政問責,落實人員責任。

  (三)建立健全長效機制。要堅持標本兼治、著力治本的原則,認真總結專項整治工作經驗,積極探索績效考評、信用獎懲、社會參與、典型示范、責任追究、應急處置等制度機制建設,形成激勵與約束、自律與他律、動力與壓力相結合的工作局面,進一步增強監管合力,落實監管責任,提高監管效能。

  (四)加強信息報告和新聞宣傳。切實做好餐飲服務食品安全信息報送工作,積極宣傳專項整治工作進展、成效和典型事例,支持新聞媒體開展輿論監督,引導新聞媒體客觀準確報導,為專項整治工作營造良好氛圍。

安全實施方案 篇7

  為貫徹落實好國家、省、市、區安全生產會議精神,進一步強化學校安全工作,有效預防安全事故,依據《重大活動期間深入開展學校安全大檢查工作方案》等系列安全工作文件精神,我校制定學校安全工作大檢查活動實施方案如下:

  一、工作目標

  深化開展學校安全工作大檢查活動,進一步提高思想認識、落實崗位安全責任、提高安全保障水平、消除各類安全隱患、有效防范和堅決遏制涉校涉師生安全事故發生,維護和諧穩定的校園環境。

  二、檢查時間及范圍

  時間:從即日起至20xx年10月底。

  范圍:

  三、檢查內容

  1、校舍、教學設施器材、飲用水設施等硬件安全隱患;

  2、學校所處地質環境安全隱患;

  3、自有車輛和租用車輛的安全管理,學生上下學交通教育情況;

  4、食品衛生安全管理,對學生做好食品衛生安全教育;

  5、消防設施、滅火器材、消防安全標識,教學樓、學生宿舍等疏散通道,輸電線路安全、師生宿舍電器使用、安全出口等是否完好和符合要求;

  6、學校及周邊治安安全、交通安全、文化環境、衛生安全是否存在隱患;

  7、學校安全規章制度制定完善情況;

  8、學校健全工作機制,明確安全責任情況;

  9、學校開展安全教育和應急避險演練情況;

  10、人防、物防、技防設施建設情況;

  11、教職員工遵紀守法、職業道德和維護學生權益中的問題;

  12、職業學校的實訓室、實訓車間安全管理及設施設備安全,學生實習安全管理。

  13、校園警衛室建設情況和校園保安上崗情況。

  四、方法步驟

  檢查采取學校自查自糾方式進行。

  (一)自查自糾。對本單位的安全管理工作進行全面深入、細致徹底的自查自糾,對照國家、省市等上級部門關于學校安全工作的基本要求,查缺補漏,全面理清安全工作基本底數,建立安全工作基本臺賬;認真檢查事故易發的重點場所、要害部位、關鍵環節,建立問題隱患臺賬,制定整改方案,落實整改措施、時限和預案。

  (二)全面排查。按照誰主管誰負責、誰審批誰負責的原則,學校對本校各部門逐點、逐崗開展拉網式排查,全面排查存在的安全隱患,梳理分類、跟蹤落實。對于重大隱患,要及時上報上級主管單位和部門解決。

  五、工作要求

  (一)加強組織領導,認真安排部署。要高度重視學校安全工作,切實把安全工作作為第一位的工作來抓;以對社會和諧、家庭幸福、學生生命負責的精神,認真組織開展好安全大檢查的.各項工作。要明確這項工作的責任人,結合本地本單位工作實際,制定具體的工作方案。

  (二)加強宣傳發動,落實全員責任。要通過多種形式對安全大檢查進行廣泛宣傳發動,進一步修訂完善學校各崗位安全工作職責,將學校安全工作職責落實到每個崗位、每名員工,動員全體師生積極參與安全大檢查,爭取家長、社會廣泛支持,共同推進學校安全工作。

  (三)突出隱患查改,嚴肅責任追究。大檢查要以隱患排查整改為重點,堅持邊檢查邊整改,以檢查促整改,對查出的問題實行“零容忍”,做到不打折扣、不留死角、不走過場。排查出的每一個隱患和薄弱環節,都要做到整改措施、責任、資金、時限、預案“五到位”。要落實安全大檢查工作責任,嚴格實行跟蹤督辦制度,對排查不細致、整改不到位或因工作不力導致事故發生的,要倒查追究有關人員的責任。

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