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方案

安全實施方案

時間:2026-02-24 13:45:51 方案

安全實施方案(精品7篇)

  為了確保工作或事情有序地進行,往往需要預先進行方案制定工作,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎?下面是小編幫大家整理的安全實施方案7篇,歡迎大家分享。

安全實施方案(精品7篇)

安全實施方案 篇1

  各大隊(公司、所、中心、項目部)、機關科室:

  按照《關于開展承包商安全監管“大排查、大審核、大提升”活動的通知》(勝油HSE[20xx]17號)及活動實施方案要求,三季度,將在全公司范圍內組織開展以“三個強化”為內容的承包商安全監管大提升活動。即:強化落實公司層面的引領和統籌管理、強化落實各單位的監管責任、強化落實承包商管理的主體責任。通過提高意識、營造氛圍,進一步提升甲方HSE監管和承包商自身安全管理水平,實現“合作雙贏、安全發展”。

  一、公司層面強化引領和統籌管理,率先垂范抓執行

  針對今年上半年集團公司相繼發生5起承包商事故的多發態勢,集團公司先后下發了承包商事故通報和工作通知,對加強承包商安全管理提出了具體要求。公司要按照“保穩定、保安全”的指示精神,引以為戒、警鐘長鳴。大提升階段,公司層面務必在引領和統籌管理上狠下功夫。

  1、營造氛圍、強化引領

  要結合“領導樹形象、機關樹風氣”活動,充分發揮公司領導和機關部門的承包商安全監管引領和示范作用,自上而下,營造安全發展、和諧發展、合作雙贏的濃厚安全生產氛圍。一是要主動學習認真領會集團公司“關于將承包商納入本單位HSE管理體系,統一標準,統一要求,統一管理,嚴格考核”具體要求的深刻內涵和現實意義。二是要嚴格執行“誰主管、誰負責”的原則,從落實承包商安全監管的領導責任、落實承包商安全監管機關職能部門責任做起,主動引領并監督建設單位、總承包單位及所屬部門落實監管職責。三是公司領導率先垂范,在承包商強勢監管的意識樹立、氛圍營造上,主動引領促安全;機關部門履職盡責,在承包商強勢監管的制度落實、管理提升上,以身作則保安全。

  2、建章立制、全面考核

  在將承包商納入主體單位HSE監管上,公司將通過HSE評比考核體系,重點在以下幾個方面強化基礎管理,實現承包商監管和管理水平的提升。一是將承包商安全監管納入公司HSE工作考核。對違規引入、監管混亂、屢禁不止等“低老壞”現象,將給予業主單位通報批評并進行嚴厲處罰。二是公司將組織的年度承包商安全評審考核結果納入對三級單位的考核評比。三是公司HSE部門將不定期開展承包商安全抽查,督導承包商安全監管制度和“七想七不干”要求在生產現場的執行。對“三違”現象,將視情做出經濟處罰、停工整頓、清退處理,并將清退的承包商列入黑名單,使制度執行落地生根。

  3、部門配合、強化管理

  結合油田組織開展的承包商安全監管大排查、大審核活動的基礎上,在大提升階段還將重點做好兩方面工作。一是嚴格按照“誰主管、誰負責”原則,不斷增強安全生產的大局意識、責任意識。從落實承包商安全監管機關職能部門責任做起,嚴把準入審核關口,履職盡責消除風險。二是充分發揮一體化優勢,做到專業配合,部門聯動。進一步細化、深化承包商安全生產條件審核管理,對不符合的承包商,堅決不予進入公司市場。

  4、推廣經驗、全面提升

  在承包商安全監管大排查、大審核基礎上,公司將選樹監管和管理典型,在全公司范圍內開展經驗交流和推廣。一是按照內外部市場的劃分開展典型選樹與經驗交流工作,以“市場”為核心實現經驗共享。二是三級單位間要組織承包商安全監管經驗交流互學活動。三是組織公司層面的典型經驗交流活動。在選樹內外部市場承包商典型基礎上,進一步選樹公司層面的先進典型和標桿現場,組織召開先進經驗推廣交流會,觀摩典型示范現場,安排部署下步監管工作。

  二、二級層面強化“傳、幫、帶、管”,履職盡責抓落實

  事故發生的原因是多方面的,但歸根結底還是責任的缺失。公司各三級單位(部門)是承包商的引進和使用單位,要按照“誰主管、誰負責” 、“誰引入、誰負責”、“誰發包、誰負責”的原則,切實把承包商安全監管責任落實到崗位、落實到人頭,將大提升活動中的“傳、幫、帶、管”工作落到實處(見附件一)。

  1、縝密規劃、強化傳導

  公司各三級單位(部門)要結合引進使用的承包商業務類別,按照嚴格監控Ⅰ、Ⅱ類隊伍,不放松Ⅲ類隊伍的原則,制定規劃本單位(部門)向承包商傳授理念、傳授意識、傳授經驗、傳授技能的具體工作內容,引導承包商樹立相同的安全價值取向,逐步構建“為生命安全和家庭幸福而工作”的.安全文化和行為準則。

  2、統一標準、強化幫扶

  公司各三級單位(部門)要對照集團公司“對標、追標、創標”、“比學趕幫超”和油田“我能安全”活動標準,制定本單位(部門)向承包商實施幫扶的具體工作內容。主動幫助承包商健全機構、建章立制、提升標準、落實執行,共同營造“創先爭優”的濃厚安全生產氛圍,逐步樹立“安全高于一切,生命最為寶貴”的科學理念。

  3、統一要求、強化帶領

  公司各三級單位(部門)要對照“我能安全”、“兩樹兩爭”、“文明交通、平安出行”、“七想七不干”等活動要求,制定向承包商推廣并執行的工作要求和具體內容。以規范的甲方安全生產行為為引領,帶出承包商好作風、好習慣、好形象、好典型,逐步實現將承包商安全監管納入到公司的HSE管理體系之中。

  4、嚴格考核、強化管理

  公司各三級單位(部門)要加強監管,嚴格對承包商HSE管理考核。要督促落實承包商大排查、大審核中查出問題的整改工作。要嚴把“三道關口”(準入審核關、施工監督關、績效考核關),認真落實“三項制度”(周檢查、月例會、年評審),嚴格治理承包商違規違章行為,逐步發揮甲方強勢監管、承包商自我管理作用。

  三、承包商層面強化“比學趕超”,積極主動落實主體責任

  承包商作為工程項目承攬單位,應清醒認識到自身安全管理狀況與油田企業存在的差距。要對照油田標準,積極主動地開展以 “敢于比、主動學、自覺趕、勇于超”為內容的“比學趕超”工作(見附件三)。

  1、強基礎、敢于比

  承包商要對照集團公司、油田和公司現行的制度規范和行業標準,制定本單位強化安全生產基礎管理的具體工作內容,確保符合國家、集團公司和油田的安全生產條件,并實現安全生產。要敢于向油田鉆井、作業等一線隊伍比技能,要敢于向油田采油、注汽等行業比措施,要敢于向油田電力、供水、社區等系統比保障、比服務。

  2、找差距、主動學

  承包商要善于學會借勢借力,在濃厚的 “傳、幫、帶、管”外援下,要主動發動員工查問題、找差距、主動學,制定本單位具體的學習計劃和學習內容。要主動向甲方單位“學管理、學責任、學作風、學經驗”。要主動學習勝利采油廠、電力管理總公司等單位的創先爭優事跡,主動學習純梁采油廠的節點精細管理,主動學習物探公司、渤海鉆井的企業安全文化建設。

  3、樹目標、自覺趕

  承包商要對照差距和不足,制定實際、可操作的HSE重點工作運行方案,明確工作任務、制定工作目標。要自覺建立本單位HSE制度管理體系,要自覺規范本單位HSE評比考核體系,要自覺追趕油田的標準化HSE管理體系。

  4、求發展、勇于超

  承包商要想取得長足發展,需要向“安全高于一切,生命最為寶貴”理念邁進,同樣需要向“打造世界一流、實現率先發展”要求看齊。要制定尋求發展、勇于超越的長遠規劃和近期目標。要外借幫促、內強管理,內外并舉,實現趕超,努力打造一流承包商企業。

  四、有關要求

  1、公司機關有關部門、各三級單位要高度重視,精心部署。要堅持“高度負責任、高度受尊敬”的工作定位,認真履職盡責,主動監管幫促,全面實現承包商HSE管理和監管水平的大提升。

  2、各三級單位(部門)要盡快將活動精神傳達到本單位承包商,并認真組織好責任措施的制定和問題整改督導工作。20xx年9月25日前,統一由三級單位(部門)將承包商安全監管和安全管理責任落實表,書面上報安全環保科。聯系電話:8747899。

  3、各單位(部門)要積極作為,務求實效。通過承包商安全監管大提升措施的分類、分步實施,進一步提升公司整體承包商安全監管和承包商安全管理水平,努力構建平安油田、和諧勝利,實現“合作雙贏、安全發展”的承包商管理工作目標。

安全實施方案 篇2

  為認真貫徹落實縣教科局關于印發的《20xx年澄邁縣中小學、幼兒園安全大檢查工作方案的通知》為強化安全意識,根據上級有關加強學校安全管理的精神,我園進行安全管理專項整治行動,組織開展全面、徹底、系統的安全大檢查,排查和消除各類安全隱患,特制訂以下方案:

  一、工作目標

  通過開展安全大檢查,強化隱患排查治理,深化重點區域、重點部位、關鍵環節的整治,進一步推進我園安全主體責任落實和安全標準化建設,強化我園安全管理、凈化安全環境,有效防范和減少各類事故發生,促進幼兒園安定穩定的開展各類教育教學活動。

  二、時間安排

  第一階段:動員部署、制定方案、自查自糾(即日起至5月31日)。

  第二階段:組織開展全面、深入的大檢查(6月1日至11月30日)。

  第三階段:組織“回頭看”,整改各類隱患(12月1日至31日)。

  三、檢查內容

  在抓好我園安全常規檢查的`基礎上,要重點突出學生道路交通安全、消防安全、危化品管理、食堂飲食衛生安全、學校及周邊治安、關鍵部位的檢查。結合本園實際,采取多種形式,全力推進安全大檢查工作。

  1、學校道路交通安全情況。檢查學校道路交通安全教育宣傳活動落實情況,檢查周邊道路交通警示標志、標識等安全設施是否按規定要求設置。

  2、校園消防安全管理情況。查看消防安全管理責任制落實、規章制度建設和消防安全設施、器材配備、維護保養情況,特別是各項消防安全管理制度和管理措施是否按照要求落實到位,疏散通道、疏散樓梯、安全出口整治情況,開展消防安全“四個能力”建設和“五大”活動“清剿火患”戰役與應急疏散演練情況。

  3、幼兒園食堂、食品(飲用水)衛生管理情況。檢查食品留樣、刀具管理情況;幼兒園食堂安全保衛和食品調味料和食品添加劑安全管理,食品采購索證索票和進貨查驗、以及食品添加劑“五專”(專人采購、專人保管、專人領用、專人登記、專柜保存)管理等制度建設及執行情況。

  4、幼兒園安全保衛情況。檢查我園安全保衛機構建設、專職保安人員配備、管理及履職情況,特別是門禁制度落實情況,視頻監控規范使用情況。

  5、幼兒園全園安全大排查,檢查各班級各部門各樓層各種設施是否安全,用電是否規范。

安全實施方案 篇3

  一、線路運營質量管理

  1、三公司線路管理,須嚴格執行總公司確定的運營標準,按標準組織運營。對線路投運車數、營運時間、行車間隔、停靠站點按照總公司要求進行管理。

  2、每條線路每日投入運營的車數按照總公司運營管理部計劃配車。

  3、運營車輛滿載率:高峰時段線路平均滿載率控制在90%以下,平峰時段線路平均滿載率控制在60%以下;全日線路平均滿載率控制在80%以下。

  4、根據線路營運標準編制線路運營計劃。編制運營計劃須依據季節的變化,符合客流狀況。調整運營計劃涉及行車間隔變化的,須及時總公司運營管理部變更。

  5、公交線路首、末班車按線路服務時間準點發車。保證線路運行間隔正常,不發生責任性大間隔,同一線路合理間隔發車。

  6、車輛準點出場、站,按指定的路線行駛及運行時間段行駛,任何人不得擅自改變運行路線及超速、串、壓車行駛。

  7、因重大活動及市政工程施工,需公交線路臨時調整時,必須根據總公司運營管理部的統一部署,組織實施,由總公司運營管理部在實施前統一發布信息。

  遇有突發情況,導致線路臨時調整時,服從總公司運營管理部統一部署和現場交通管理人員的指揮。在變更前和恢復后向總公司運營管理部報告。

  8、建立公交線路正常運行的應急預案,遇有不可預知的突發事件,及時啟動應急預案。

  二、安全行車管理

  1、在行車中嚴格遵守交通法規,服從交通管理人員的現場指揮,嚴格執行操作規范,保持中速平穩行駛,注意安全禮讓。駕車時嚴禁吸煙、飲食、閑談、打手機或其它妨礙安全行車的行為;嚴禁超速行駛,違規超車,開斗氣車;嚴禁溜站、越站及亂停亂放;嚴禁帶“病”車行駛;嚴禁疲勞駕車;嚴禁將車交他人駕駛;嚴禁闖信號;嚴禁在禁鳴區域內鳴號。

  2、未經安全培訓的司乘人員不得上崗。

  3、車輛在進站時100米內不準超越機動車,30米內不準超越非機動車。順序進站,距路邊30公分,靠邊停正,前后車輛保持安全間距。車輛在線路的首末站應按規定的區域順序停放,保持安全間距。車輛進站時因站區無法停靠在站外下完客后,須二次進站帶客。車不停穩不開門,門不關好不起步。車輛出站時,駕駛員應當注意安全,認真觀察車輛儀表工作情況,關好車門,平穩起步。

  4、車輛行駛中發生故障,在保證安全的前提下,及時疏導乘客,并立即報修。在等待救援時,車身后設置警告標識,夜間需開視寬燈或設明顯標識,駕駛員乘務員不得擅自離開車輛。

  三、服務管理

  1、司、乘、站、調等窗口服務人員掛牌服務,儀表大方、舉止文明、熱情服務;耐心解答乘客詢問,正確使用普通話,做好“五照顧”(老、弱、病、殘、孕乘客)。

  2、司乘人員應該積極疏導乘客順序上車,避免擁擠。遇有老、弱、病、殘、孕及懷抱嬰兒的乘客上車,及時主動宣傳讓座。

  3、車輛從首末站發車前,調度人員應督促司乘人員及時到崗,讓乘客提前上車,以保證車輛準時離站。遇有乘客跑來乘車,在車輛沒有移動時,應停穩車輛,主動讓其乘車。

  4、司乘人員及時勸導乘客在行車中不要將頭手伸出窗外,不要在車廂內吸煙、編織織物等,以免影響安全和他人健康。

  5、因車輛發生故障不能正常行駛,駕駛員應當向乘客說明原因,并負責安排乘客改乘其它車輛,同線、同方向車輛的司乘人員不得拒絕,并不得二次收費。

  6、站員及司乘人員應熟悉本線路沿途主要站點換乘線路,熟悉主要旅游景點、商場、機關院校,方便乘客咨詢。

  7、乘客上車后乘務員應勸導乘客主動買票及刷卡,向乘客宣傳和解釋《乘車規則》,配合稽查員和檢查人員對運營工作的檢查,保證服務質量。

  8、站員應當嚴守調度紀律,按規定程序,計劃放車,正確預報發車車號,做到準點發車。主動維護站區秩序,確保站區安全。

  9、站員應督促司乘按行駛線路檢查行車標識,確保頭、腰、尾牌齊全并行駛路線一致。

  10、在冬季氣溫低于10度時,車輛必須原地升溫后再行車。

  11、車廂內廣播音量適度,確保乘客聽清報站器的.提示語。夜晚調低音量,使用安全及服務提示語。

  12、車輛營運中正確使用報站器。報站器內容設置規范,使用正確。

  13、認真嚴格遵守票務管理制度,使用備足車票,文明售票,杜絕票務違章、票務事故。

  14、車廂內設置長效的服務監督電話,具備完善的投訴接待、處理、反饋體系,建立來信、來訪、投訴接待和處理情況工作臺帳,接受乘客對安全文明服務的監督。

  四、車容車貌管理規范

  1、車容整潔,漆膜完好,車身外表無破損。

  2、平峰一趟一清掃,雨后及時清洗,車輛內外無積泥、臟物,玻璃明亮無缺損,清潔無污漬,地板干凈,座位無積水,車門無油污,無衛生死角。地板、座椅、扶手、車門等處為重點保潔、達到六凈一亮。

  3、車身外部規定位置標明三公司名稱、標識、自編號和在車身規定位置設置規范醒目的頭腰尾牌。

  4、各種營運標識(含車輛自編號)字體、顏色、規格符合總公司規定標準,與運行線路保持一致,清晰無破損。

  5、車廂內規定位置設有線路示意圖、乘車規則、服務提示用語、服務電話。

安全實施方案 篇4

  為確保全縣電梯安全運行,有效遏制電梯事故的發生,確保人民群眾生命財產安全,根據《自治州電梯安全專項整治工作方案》文件要求,結合我縣實際,特制定XXX縣電梯安全專項整治工作方案。

  一、總體要求

  堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和科學發展、安全發展的理念,深入貫徹《特種設備安全法》、《電梯使用管理與維護保養規則》等法律法規,以

  明確和落實電梯安全管理各方責任主體為重點,采取有力措施,強化電梯安全管理工作,促進我縣電梯安全水平穩步提高。

  二、整改目標

  通過電梯安全專項整治,全面落實電梯安全各環節(規劃設計、采購、制造、安裝、改造、維修、使用、日常維護保養、檢驗檢測等)主體責任,集中解決電梯安全存在的突出問題,進一步增強電梯管理工作責任,提高電梯使用單位、電梯物業管理部門和廣大用戶的安全意識,建立完善電梯安全管理體系和應急救援體系,強化電梯維護保養服務能力,提高檢驗檢測質量控制水平,建立長效監管機制,實現電梯安全監管工作標準化、制度化、規范化,共同建設文明、有序、安全的乘梯用梯環境。

  三、整治范圍

  (一)全縣范圍內在用電梯,包括乘客電梯、自動扶梯、自動人行道及載貨電梯,重點是居民區、學校、醫療單位、賓館酒店、休閑娛樂、商場市場、景區景點、車站等人員密集場所的在用電梯。

  (二)重點整治電梯使用單位安全主體責任、監管部門安全

  監管責任、安裝維保單位履職行為等。

  四、整治內容

  (一)加強電梯使用管理,落實使用安全主體責任

  電梯使用單位為電梯使用管理責任主體,對電梯安全管理負責,要堅決消除“以保代管”的錯誤思想,做到“三落實、兩有證、一檢驗、一預案”(即:落實管理機構、責任人員、管理制度,有特種設備使用登記證、作業人員上崗證,依法進行定期檢驗,制定電梯應急預案)。在電梯使用中必須做到以下幾點:

  1.設置電梯的安全管理機構或配備取得《特種設備作業人員證》的電梯安全管理人員,建立以崗位責任制為核心的電梯使用和運營安全管理制度。

  2.電梯在使用前或投入使用后30日內向質監部門辦理使用登記。電梯停用1年以上,應當在30日內向質監部門辦理停用手續。在電梯《安全檢驗合格》標志規定的檢驗有效期屆滿前1個月,向特種設備檢驗檢測機構提出定期檢驗申請。未經定期檢驗或檢驗不合格電梯不得使用。

  3.在電梯橋廂或出入口的明顯位置張貼有效的《安全檢驗合格》標志。在乘客易于注意的顯著位置張貼安全注意事項、警示標志、使用管理單位名稱、應急救援電話和維保單位名稱及其急修、投訴電話。

  4.負責與電梯維保單位簽訂維保合同,監督并配合電梯安裝、改造、維修和維保工作。

  5.確保電梯應急電話、應急報警裝置保持有效暢通。

  6.電梯出現故障或者發生異常情況時,及時組織全面檢查,消除電梯事故隱患后,方可投入使用。

  7.負責制定突發事件應急措施與救援預案,每年至少進行

  一次救援演練。電梯發生困人等故障時,按應急救援預案組織應急救援,保護現場、采取措施、安撫乘客,組織電梯維修作業人員實施救援及維修;發生事故時立即報告事故所在地的'特種設備監管部門和對應的上級主管部門。

  8.對電梯管理人員和操作人員進行電梯安全教育和培訓。

  9.負責落實電梯維護維修經費,確保足額到位、專款專用、及時結算,不得挪作他用。

  10.負責對在用電梯進行電梯安全責任保險,降低和轉化風險。

  11.認真做好日常巡查工作。

  (二)加強電梯安裝、維修、改造單位的監督管理,落實電梯日常維護保養責任

  電梯維保單位嚴格執行《特種設備安全法》、《電梯使用管理與維護保養規則》,對其維保電梯的安全性能負責,并進行維保責任承諾。維保后電梯應當符合相應的安全技術規范,并處于正常運行狀態。維保單位必須做到以下幾點:

  1.電梯維保單位必須經特種設備監督管理部門許可,取得《特種設備安裝改造維修許可證》方可從事電梯維護保養活動。堅決杜絕取證單位對所承保的電梯進行分包、轉包以及資質掛靠等行為。

  2.嚴格執行《電梯使用管理與維護保養規則》,按規定的周期、規定的項目和安全質量要求進行維保。根據所保養電梯使用特點,制訂合理的維保計劃與方案,在對電梯進行半月、季度、半年、年度維保時,維保現場必須保證2名持證維保人員。嚴格執行維保技術規范,對電梯進行清潔、潤滑、檢查、調整,更換不符合要求的易損件,使電梯達到安全要求,確保維保質量。

  3.制定應急措施和救援預案,每年針對本單位維保的不同類別(類型)電梯,至少進行一次應急演練。

  4.設立維保值班電話,保持24小時通訊暢通,作出及時到達故障現場的時效承諾,并在電梯轎廂內公布維保人員電話,接到電梯困人等故障報告后,維修人員應在30分鐘內趕到現場進行施救及故障排除。

  5.建立電梯的維保記錄、故障情況記錄和用戶投訴記錄,并歸入電梯技術檔案,檔案至少保存4年。

  6.協助使用單位制定電梯的安全管理制度和應急救援預案。

  7.對承擔維保的作業人員進行安全教育與培訓,并按照特種設備作業人員要求,取得具有電梯維修項目的《特種設備作業人員證》;培訓和考核記錄存檔備查。

  8.每年度至少進行1次自行檢查,自行檢查在特種設備檢驗檢測機構進行定期檢驗之前進行,自行檢查項目根據電梯使用狀況情況決定,但不少于《電梯使用管理與維護保養規則》中要求的年度維保和電梯定期檢驗規定的項目及其內容,并向使用單位出具有自行檢查和審核人員簽字、加蓋維保單位公章或其它專用章的自行檢查記錄或者報告。

  9.安排維保人員配合特種設備檢驗檢測機構進行電梯的定期檢驗。

  10.發現電梯超期未檢和重大事故隱患應及時告知電梯使用單位,并及時向當地質監部門報告。

  (三)加強電梯檢驗工作質量的監督管理,落實檢驗把關責任

  電梯檢驗機構對電梯檢驗工作質量負責,要加強質量保證體系建設,提升檢驗質量水平,提高檢驗工作效率。電梯檢驗機構

  必須做到以下幾點:

  1.嚴格按照有關法律法規和安全技術規范要求開展電梯監督檢驗和定期檢驗工作,保證電梯檢驗工作質量。

  2.嚴格按照承諾時間受理檢驗申請,安排檢驗工作,客觀、公正、及時出具檢驗報告。

  3.檢驗工作中發現電梯存在嚴重安全隱患及時向使用單位出具《檢驗意見通知書》,同時報告當地質監部門。對定期檢驗到期前一個月未申請檢驗的使用單位,及時下發《特種設備檢驗催檢通知書》,發現超期未檢的要報告當地質監部門。

  4.為電梯使用單位提供電梯安全管理方面的技術指導和幫助。

  5.積極配合監管部門對電梯進行監督檢查,認真進行以下技術把關檢查:

  (1)鋼絲繩、制動器和其他轉動部件是否完好;

  (2)限速器、緩沖器、夾繩器是否符合要求;

  (3)控制系統功能(特別是門機控制系統)是否正常,有無不明軟故障;

  (4)主要受力構件是否完好;

  (5)電梯應急報警和緊急呼救裝置是否有效應答和報警;

  (6)機械制動器制動能力是否符合要求;

  (7)各種安全保護裝置是否齊全有效。

  (四)加強電梯安全的監督檢查,落實監管責任

  各有關電梯安全監管部門要按照職責完善電梯安全監管相關制度,建立監管工作機制,落實電梯監管責任。建立質監、安監、住建等部門聯席會議制度,協調解決電梯安全管理中遇到的重點、難點問題。加強電梯采購、安裝、使用、維修、改造、檢驗等環節的監督檢查力度,嚴厲打擊違法行為,規范工作行為,

安全實施方案 篇5

  今年3月25日,是“全國中小學生安全教育日”。為進一步增強我校中小學生安全防范意識,根據教育局要求結合我校實際情況制定方案如下:

  一、活動主題

  加強疏散演練,確保學生平安。

  二、活動重點

  以提高我校中小學生安全防范意識,增強學生應對突發意外事故的能力為著力點,針對近兩年中小學生事故主要集中在擁擠踩踏、交通安全、溺水傷亡等事故的特點,采取安全教育,與現場疏散演練相結合的方式,做到重點突出,目的明確,扎實有效。

  三、 活動安排

  (一)準備部署( 3月22日至26日)。結合我校實際,精心制定疏散演練方案、宣傳標語、致學生家長的一封信等教育宣傳資料,為活動順利開展作好前期準備。

  (二)組織實施(3月29日至4月2日)。在3月29日前后,結合學校實際情況,開展系列中小學生安全教育活動。落實“六個一”的要求。即:校門口醒目處懸掛一幅宣傳標語;舉行一次以“安全教育日”為主題的國旗下的講話;舉辦一場安全知識教育討論;出一期墻報;寫一封致學生家長的'信;組織一次安全疏散演練。

  (三)總結講評(4月5日至6日)。學校上交“安全教育日”工作總結及照片,及時將學校安全教育日活動的組織情況上報區教育局教育科。

  工作要求

  (一)要提高認識,加強領導。“全國中小學生安全教育日”,是教育部統一部署開展的一項重點工作,對于促進安全工作落實,提高廣大中小學生安全防范意識具有重要的現實意義。對此,學校提高思想認識,將其作為提高學校整體安全素質和防范能力的有力措施,加強領導,大力營造“加強疏散演練,確保學生平安”的良好氛圍,不斷夯實安全工作基礎。

  (二)要精心組織,確保效果。安全教育活動前,學校做好宣傳教育發動工作,營造安全教育活動氛圍。安全教育活動中,學校要充分利用校園廣播、校報、墻報、標語、警示牌以及班會、團隊活動等方式,大張旗鼓地向學生進行安全宣傳教育。既要突出重點扎實開展交通安全和防溺水等內容的教育,又能結合學校實際扎實開展針對性教育,組織疏散演練,確保這次“安全教育日”起到較好的促進和帶動作用。

  (三)要注重結合,鞏固提高。要把“安全教育日”活動與“平安文明和諧校園”創建活動結合起來,與日常安全教育管理結合起來,與學校及周邊治安綜合治理工作結合起來,使“安全教育日”成效更加長遠。要積極拓寬教育渠道,采取多種形式,動員社區、家長共同參與,廣泛關注、大力支持學校安全教育,努力構建學校、家庭、社區“三位一體”的安全教育工作網絡。使安全教育活動家喻戶曉、人人皆知。

安全實施方案 篇6

  一、目的

  根據公司創建本質安全型企業規劃,實現第二步創本工作任務,結合公司開展的安全標準化建設,使企業安全生產從本質上提高預防事故、防御災害、應急處理的能力,使人、機、環境、管理等方面不安全因素始終處于有效控制狀態。

  二、指導思想

  堅持以科學發展觀為指導,以保障員工生命和企業財產安全為宗旨,以創建本質安全型企業為核心,積極開展安全生產專項整治,著力推行安全生產質量標準化,以安全生產標準化為基礎逐步實現本質安全型企業。

  三、創建本質安全型企業工作目標

  根據公司創建本質安全型企業工作實際情況,制定20xx年創本工作目標:

  ——零死亡事故;

  ——重傷事故下降70%;

  ——安全標準化達到三級;

  ——全員培訓率、特種作業持證上崗率達到100%;

  ——重大安全隱患整改率達到100%;

  四、創建實施方案

  為使創建本質安全型企業工作更具體化、更操作化,繼續實行礦井標準化達標工作,在安全質量標準化的基礎上進一步實現企業本質安全化。根據公司安全生產實際情況,結合市、縣創建本質安全型企業通知的要求,制定本公司20xx年創本工作實施方案。

  (一)創本領導機構

  組 長:xxx

  副組長:

  成 員:

  領導組下設辦公室、規劃組、宣傳教育組創建指導組四個工作組。

  (二)工作職責

  1、創本領導組要根據市、縣通知精神,結合公司安全生產實際情況,對創本工作的具體規劃、部署實施、指導協調、宣傳教育等工作進行檢查督促,并每季度組織工作組對檢查出現的問題進行研究、分析,作出改進意見及工作建議。

  2、創本辦公室負責整理領導組所作出的改進意見及工作建議,傳達給各組負責人。創本辦公室并對各工作組的工作進行督促、協調。

  3、規劃組每半年組織相關人員對礦井通風系統;礦房標準化作業、作業簽證情況;吊罐實行情況;線路、管道安裝架設執行情況;井下電氣保護裝置;特種設備維護、保養、檢測,安全裝置使用自動化;工程質量標準化;防排水管理到位情況;消防設備設施安裝到位情況等進行檢查,對檢查時所存在的問題,按照相關要求制訂出有效、可行的整改方案,使安全生產工作真正地達到本質型安全。

  4、宣傳教育組要利用報紙刊物、宣傳版面、網絡、班前班后會等多種形式進行宣傳本質安全內容。負責組織安全管理人員、特種作業人員、從業人員接受相關部門的專業培訓考核。定期公布創本工作情況,形成濃厚的本質安全氛圍。

  5、創建指導組負責安全工作的現場指導,對創本領導組所提出的改進意見及工作建議,依照規劃組制訂的整改方案,將所存在的問題進行落實整改。

  (三)工作任務及措施

  根據創本總體規劃,為了更好地實現企業創本目標,完成企業創本工作第二步, 20xx年創本工作任務及措施:

  工作任務:

  1、完善規章制度,建立、健全責任體系。

  2、推行安全標準化體系建設,3月份通過安全標準化評價,5月份完成達標驗收。

  3、加強安全教育培訓,從業人員安全培訓率達到100%,特種作業人員培訓、復訓318人。認真組織開展安全培訓,落實培訓工作計劃,明確培訓責任,強化培訓效果,提高全員安全素質。

  4、強化帶班長作業簽證管理,明確現場監督檢查,提高現場本質安全管理。

  5、搞好6月份安全月活動,辦好礦山安全報,努力營造濃厚的.安全文化氛圍。

  6、完善應急管理體系,組織應急演習,提升事故應急處置能力。

  7、完成安全生產事故應急預案備案和重大危險源評估備案工作。

  工作措施:

  1、完善規章制度,建立、健全責任體系

  根據國家法律法規、政策及標準化要求,進一步完善公司的各項規章制度,對現有的安全生產規章制度進行梳理、補充完善安全管理規章制度。逐步健全公司安全生產制度體系、安全生產責任制體系、安全操作規程體系,為公司制度化建設夯實基礎。

  2、加強安全標準化體系建設

  對照國家發布的《金屬非金屬地下礦山和尾礦庫安全標準化規范》及相關要求,系統梳理礦山、尾礦庫安全標準化自評、外部考評發現的問題,制定有針對性的整改和預防控制措施,推進安全標準化達到國家三級標準,爭取3月底前提交驗收申請報告,5月份前通過省級相關部門驗收。

  3、加強安全教育培訓

  做好安全教育培訓工作,按照國家規定制定年度安全培訓大綱,按大綱計劃、要求落實日常安全培訓、全員安全培訓、特種作業人員培訓、復訓、安全生產管理人員復訓、主要負責人復訓及新工藝、新設備、新崗位、新工人的安全教育培訓工作,全面提高職工安全風險及防范能力。

  4、加強監督檢查、強化現場管理

  為了規范、明確安全檢查工作,各級檢查人員能夠按照標準化所規定的頻率、內容、要求進行安全檢查,檢查內容嚴格按照標準化要求制

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  冶金公司20xx年創建本質安全型企業工作實施方案提要:建立以公司安全指揮中心為安全信息平臺,以各重點崗位視頻監控和井下人員定位系統為手段和措施,以應急隊伍和應急設備為基礎定巡回、例行、綜合安全檢查表,落實隱患整改責任單位和責任人,并建立安全檢查登記臺帳、安全隱患整改臺帳,實行閉環管理。強化現場安全隱患整改,督促指導帶班長現場安全管理,消除作業過程中存在的人、機、環不安全因素。

  5、搞好安全月活動、安全文化建設

  6月份根據縣安監局“安全月”活動的安排部署,公司制定“安全月”活動方案。以“安全月”活動為主題,印發安全宣傳單、舉行安全知識競賽、舉辦各種安全文化宣傳活動。充分利用礦山安全報、宣傳欄、板報、班前會等形式,進行安全文化、安全知識、事故案例等內容的宣傳、教育。通過廣泛宣傳,逐步提高全員安全意識,增強員工的安全責任感,努力營造濃厚的安全文化氛圍,為公司安全生產工作創造和諧、安全、健康的工作環境。

  6、完善應急體系 強化應急演習

  建立以公司安全指揮中心為安全信息平臺,以各重點崗位視頻監控和井下人員定位系統為手段和措施,以應急隊伍和應急設備為基礎,逐步完善應急管理體系。

  3月份在更換滅火器粉前,各分公司要組織一次消防滅火演習。6月份由安全部組織各分公司進行 “安全生產事故應急救援預案”演習。各分公司組織職工對應急預案進行學習、熟悉、掌握,以各分公司為單位,開展事故預警、故障處理、應急響應演練等工作,公司根據實際情況確定預案演習項目,應急演習項目礦山以 “CO中毒窒息事故”;選礦車間以“尾礦庫垮壩事故”,按照標準化要求,對演練全過程進行記錄備檔。

  7、完成應急預案備案、重大危險源評估備案

  安全生產事故應急預案備案工作,安全部室積極組織各分公司相關人員做好備案所需的資料,要求在2月30日前完成備案工作。重大危險源評估備案工作事項,要求在3月份前完成備案工作。

  各單位要高度重視創本工作,提高認識,大力宣傳教育,扎實推進,借機提高安全生產管理水平。從源頭上,從根本上搞好安全工作,為公司的安全生產開創新局面,保障安全生產無隱患,杜絕和減少安全生產事故,實現本質型安全。

安全實施方案 篇7

  為認真貫徹落實學院安全穩定會議精神,讓全系師生樹立安全穩定重于泰山、安全工作預防為先的思想意識,確保信息電子工程系各項工作安全穩定,確保校園安全穩定,經信息電子工程系總支、行政研究,特制定以下安全穩定工作實施方案:

  一、進一步明確安全穩定工作職責,增強安全穩定工作執行力,實施責任追究

  信息電子工程系安全穩定工作組長李琳、趙昌明負責信息電子工程系安全穩定全面工作,李琳側重負責教師方面的安全穩定,趙昌明側重負責學生方面安全穩定。辦公區域設備實施“誰使用,誰負責”原則。

  信息電子工程系安全穩定工作副組長李樂平側重負責實驗實訓及實驗室安全穩定工作、頂崗實習安全穩定工作、網站建設安全穩定工作,副組長楊萬里負責教育教學資料安全管理及課堂教學安全管理。

  信息電子工程系副組長童敏、虞尚明側重學生管理工作、黨建工作的安全穩定工作,強化學生管理工作與黨建工作管理。

  信息電子工程系各教研室主任負責本教研室教師的安全穩定工作,各輔導員負責所管理班級學生的安全穩定工作,各實驗員負責本實驗室的安全穩定工作,各任課教師負責本課堂的安全穩定,并對未到校上課學生及時通知輔導員處理。

  二、加強安全教育,樹立安全意識

  組織全體新生,尤其是中專新生學習《內江職業技術學院學生安全知識手冊》、《內江職業技術學院學生手冊》,熟悉安全穩定內容,樹立安全第一的意識,安全責任重于泰山的意識,以人為本的意識。

  聘請學院心理咨詢中心老師9月13日對11級全體中專新生進行心理輔導,穩定學生情緒,提高學生心理素質。

  聘請學院保衛處9月20日對全體11級中專新生進行法律知識教育,提高學生法律意識,增強學生安全、穩定的警惕性。

  充分利用網絡、多媒體、黑板報、專題講座等,積極開展多種形式的安全宣傳教育,讓安全穩定工作形象生動,深入人心。

  三、抓骨干,樹典型,形成多角度、多層次的學生安全穩定工作隊伍

  召開專職輔導員工作會、實驗員工作會、全系教職工大會、學生干部工作會、寢室室長工作會,充分發揮學生黨員、學生干部、寢室室長的積極性,實施安全工作齊抓共管,安全工作有骨干、有重點、有典型,形成一支多角度、多層次的學生安全穩定工作隊伍,共保信息電子工程系的安全穩定,促進校園的和諧穩定。

  四、明確安全穩定重點工作,分清主次,將學生安全教育工作有序進行,確保校園的安全穩定,共創和諧

  認真做好寢室管理工作,充分發揮宿管部、保衛部、寢室室長的作用,嚴禁私拉亂接,嚴禁違規使用大功率電器,嚴禁夜不歸宿和晚歸,嚴禁私自留宿他人,嚴禁醉酒,嚴禁向窗外丟棄雜物,管好自己財產,防火防盜防騙。

  認真做好課堂管理工作,做到課前點明,課后查人,認真上好每一堂課,及時通知輔導員,加強對遲到、早退、曠課學生的管理。

  認真做好晚自習管理工作,星期天晚上、節假日的當天晚上,輔導員必須到校到班,清點學生人數,講解下周工作要點,及時通知未到校的學生家長,督促學生安全返校。星期一晚上虞尚明、唐杰值班、星期二晚上張崇毅值班、星期三晚上虞尚明值班、星期四晚上唐杰、張崇毅值班,實施輔導員到位考勤,確保晚自習期間學生管理安全穩定。

  認真做好晚上值班、周末值班、節假日值班工作,充分發揮值周領導、值周學生干部、值班教師的'作用,履行職責,共同維護好校園的安全穩定。

  認真做好頂崗實習學生、寒暑假打工學生、周末打工學生、回家返校學生、校外辦事學生安全教育工作,注意交通安全,防止學生上當受騙,嚴防性傷害,確保學生生命、財產安全。

  認真做好網絡管理工作,加強網絡文明建設,積極宣傳學校,樹立良好的內江職業技術學院形象,信息電子工程系形象,信電人形象。

  認真組織各項活動,大力提高學生綜合素質,堅持“誰組織,誰負責”原則,確保各項活動安全有序的進行。

  認真做好獎助學金、各類評優工作的評定工作等,關注熱點問題,關愛少數民族學生和特殊群體學生,堅持以學生為本,一切為了學生,積極為學生辦實事,辦好事,全面提高學生綜合素質。

  五、加強安全檢查,重在安全落實

  各部門、各相關責任人,要定期與不定期的對自己所轄片區的人、財、物進行安全檢查,并做好記載,對存在安全隱患的問題要及時上報,及時處理,絕不給安全隱患留下任何機會,要防微杜漸,確保信息電子工程系各項工作安全穩定,讓學生健康生活,快樂成長。

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