則正小學對標找差創先爭優活動方案
一、指導思想

根據鎮江市委市政府開展的“改變工作作風,加快基本現代化步伐”活動要求,結合丹陽教育局對“對標找差、創先爭優”工作的建議,以活動進一步激發工作熱情、改變工作作風、優化工作方式,確保學校在新一個百年實現良好開局。
二、領導小組
組長:z
副組長:zz
執行部門:各校區辦公室主任
三、活動要求
1.統一思想,明確活動的必要性。這是一項政治任務,也是一場思想風暴,更是一次行為歷練。它是激發教師工作熱情的需要;是改變教師工作作風的需要;是優化教師工作方式的需要。
2.加強學習,領會活動的科學性。標是目標、標準、標桿;差是差距、差錯、差異。努力做到縮小差距、更改差錯、放大差異。作為教師就是要學習身邊的標桿、尋找自身的差距、全面提升素養。
3.全員參與,落實活動的成效性。人人參與活動。對五嚴規定之標,找行為之差,創規范之優;對內涵發展之標,找意識之差,創作風之優;對以禮立人之標,找形象之差,創勤勉之優。
四、活動安排
時間 內容 形式
8月26日 進行全體教師開展“對標找差、創先爭優”活動的動員。 全校動員
9月 各校區組織學習“對標找差、創先爭優”的內涵,并明確教師對標找差的標準——學校的各項制度要求(含禮儀、教育、教學);標桿——學習《最牛的教師》一書的要求。
學習+制定個人目標和執行計劃
10月 開展《最牛的教師》讀書交流活動。
年級交流
11月 開展《最牛的教師》讀書交流活動。
校區交流
12月 學習身邊名師。挖掘身邊的最牛教師,講述他們的成長故事。(特級教師、學科帶頭人、骨干教師等)對照名師,個人寫好學習體會及努力方向
校區交流
1月 感動你我,結合年級組述職,講訴身邊對標找差的典型事例,評比先進。進行學習《最牛的教師》評比活動。
年級組+校區交流
3月 開展尋找“則正最牛教師”,講述最牛教師的教育故事
年級組交流
4月 講述則正最牛教師的教育故事。每位教師尋找自身差距,提出自我提高的計劃
校區交流
5月 “創先爭優”我在行動。講述自己的對標找差,提升自我的案例故事。
年級交流
6月 活動總結,評比先進(和年級組長述職結合)
校區交流
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