民政工作匯報
引導語：小編整理了關于民政工作匯報，希望能夠幫助到有需要的人!
民政工作匯報
各位領導，大家上午好!
歡迎各位領導來長溝檢查指導工作!
我鎮的民政工作在鎮黨委、政府的高度重視下，在區民政府的指導下，民政工作者的齊心協力，嚴格落實民政政策和法規，圓滿完成了上級交辦的各項任務。下面我就一年來的工作匯報如下。
一、基本情況
長溝鎮鎮域面積38.7平方公里，總人口2.7萬人，行政村18個，社區居委會1個。全鎮城鎮人口9200人、農業人口1.8萬人。目前，我鎮共有農村低保對象301戶、744人，城鎮低保對象107戶、243人，發放低保金額110萬余元; 對185人進行了醫療救助，發放救助款4.9萬元;對5戶困難家庭進行了臨時救助，發放救助金1.6萬元;對低保戶家庭的15名學生進行了教育救助，發放救助金6萬元;對困難家庭生活困難9名本科生，實施慈善救助，發放救助金3.6萬元;對困難家庭生活困難2名專科生，實施慈善救助，發放救助金0.6萬元;為567名在校生的辦理享受助學金手續;及時發放春荒、夏汛救災糧19050斤;截止到目前，我鎮共有優撫對象30名，發放優撫金11萬余元，報銷醫藥費7.3萬元;全鎮老年人口2952人，其中80歲以上245人(含90歲以上17人，百歲老人1人)。鎮出資發放2006年死亡人口補助金16400元。
二、工作開展情況
(一)社會救助工作
1、把好低保審批關，做到應保盡保。針對申請低保的家庭，在村委會組織村民代表會議時，全部采取了“票決制”的辦法，通過后及時填寫公示材料進行一周的公示，在村民無異議的情況下，方可上報社保所，社保所在入戶調查無誤后，再要求申請人辦理各項手續， 1至10月份，新增低保戶15戶，其中：農村低保11戶、城鎮4戶，因學生轉居調標5戶5人。
2、把好復審關，做到應退盡退。針對超標戶社保所與村領導一起，做低保對象的工作，使其主動寫出退保的申請，如： 1至10月份，取消了超標的農村低保家庭2戶， 16名低保對象取消了享受低保資格。
3、及時查災、報災、救災工作。在做好春荒、夏汛救災工作的同時，及時救助因意外失火的受災家庭，西甘池村村民王林家于2007年1月19日因不明原因失火，造成四間房屋起火倒塌，家中所有財產(電視機、音響、家具、衣物等)及700多元現金全部化為灰燼，直接經濟損失8萬余元。經調查該家庭2口人，本人獨身，因身體多病，不能從事重體力勞動;女兒王海明，西甘池村務農，因照顧多病的父親和料理家務，不能外出務工。對此情況：鎮政府及時為其送去了棉被、糧食、安排了住處。并上報了區民政局。
4、完成住房困難低保對象修建房的工作。，對4戶低保家庭的房屋進行了改造，修房10間、建房7間，6月底前已經完工，并遷入新居。針對今年雨水多，雨量大，社管科隨時調查村民房屋受災情況，對調查12戶困難家庭39間房屋鎮出資及時進行了維護，確保困難群眾安全渡訊。
(二)軍退、優撫工作
1、兩節期間，對全鎮的優撫對象進行走訪慰問，為他們送去慰問金、生活用品等全款1.5萬余元。
2、為17名新入伍的現役軍人辦理優待安置證，使他們無顧之憂，安心服役。同時積極開展退伍軍人安置工作，為每一名退伍士兵進行了登記，錄入勞動力信息庫，對有求職意愿的優先進行了安置，9月底，共安置新老退伍軍人27名。
3、對例年來的243名退役人員情況進行了調查，經過登記審核31人確定為有參戰、參試的對象。
4、對本鎮41名具有居民戶口的志愿兵、轉業士官的情況進行調查，其中有滿足調查條件的3人。
5、對本鎮20位老三期的優撫對象住房情況調查。
(三)殯葬管理工作
1、認真落實北京市殯葬工作條例，依法對殯葬用品銷售網點進行管理，截止9月底共計檢查4次，對出售非法殯葬用品的七個商點進行了清理，
2、提倡移風易俗、喪事簡辦，確保火化率100%，骨灰入盒率85%以上。各村認真落實關于鎮政府下發的加強殯葬管理的文件，及時上報月死亡人數，對防止尸體外流起到了積極的作用。1至9月，共死亡人口136人，未發現一起尸體外流事件。
(四)民族宗教工作
1、對少數民族流動人口進行了調查，我鎮少數民族人口共計40人，其中：回族14人、蒙古族4、滿族9人、土家族8人、維族2人、壯族、藏族、侗族各一人。
2、為穩定社會，管理好各類信教人員其及活動場所，鎮村兩級均積極發揮宗教領導小組的作用，及時觀察信教群眾的思想及其活動場所的變化情況。目前，鎮內共有各類信教人員41人，未發現有違法活動。
(五)老齡工作
1、完成北正、太和莊、沿村、西長溝、東長溝、墳莊、六間房村等七個村老年活動中心的建設工程，現已完工，電視、音響等設備已配備齊全，即將投入使用。
2、為豐富長溝鎮老年活動中心的書籍，滿足老年人業余文化需求，主動與房山圖書館聯系，為長溝鎮老年活動中心贈書5000冊。
(六)社會救助協管員的管理工作
為提高協管員的素質，提升為人民群眾服務的意識與業務水平，我們不斷加強社會救助協管員的管理，主要做了以下幾方面的工作。建立學習制度，采用定期組織集體學習(每半月一次)，對民政政策、政府的各項規章制度進行學習，互相交流討論，加深對政策的理解和把握，并做好學習記錄;建立考核制度，對服務意識、政策掌握情況進行書面考試(每季度一次);建立培訓制度，針對協管員年齡偏大、素質不高、政策了解不深的實際情況，采用“一幫一”辦法，讓老同志在工作中給予必要的指導和幫助，同時，以例會的形式每周對19名協管員進行業務培訓，使其快速適應崗位環境。目前，協管員的工作狀態良好，得到了村委會干部的一致認可。
不妥之處，請領導指正!
【民政工作匯報】相關文章：
民政殘聯工作匯報范文12-01
關于社區民政的工作匯報03-23
鎮民政辦工作匯報材料01-23
民政慰問簡報03-05
村干部民政專干總結06-07
民政所工作總結05-16
民政辦工作計劃02-13
民政社區治理調研報告范文11-17
民政救助申請書范文11-13
民政慰問簡報（通用33篇）07-02