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工作計劃

宿管工作計劃

時間:2023-04-12 12:09:46 工作計劃

宿管工作計劃范文集錦6篇

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!相信大家又在為寫計劃犯愁了?下面是小編幫大家整理的宿管工作計劃6篇,歡迎大家分享。

宿管工作計劃范文集錦6篇

宿管工作計劃 篇1

  宿管部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關。宿管部是協助老師為學生建設良好的生活環境,幫助同學解決問題的部門。同時,宿管部又是協助學生會搞好各項活動的`后勤工作,為學生營造一個歡暢活躍、奮發上進的學習環境的部門。本學期我部將以國檢工作為重點,抓好宿舍管理這方面的工作,在加強督促07級學生,嚴格要求08級學生的基礎上,正確引導09級新生過好大一期間的宿舍生活。本學期開始,我們系宿管部就擬定了本學期的工作計劃。

  一宿舍檢查

  1、要求:加大宿舍管理力度,特別是要加強對20xx屆和20xx屆宿舍的管理,力爭在學期結束時多評出幾個“標兵宿舍”和“文明宿舍”。

  2、具體內容:采取特定檢查和突擊檢查兩種方式

  a、特定檢查

  檢查時間:每周周三下午6:00

  檢查方式:分三小組進行,每小組一棟樓。

  b、突擊檢查

  檢查時間:周一至周五任一天。

  檢查方式:一次抽查若干個宿舍。

  檢查過程:抓較亂的個人或宿舍并對其警告

  統計結果:定期把評分統計出來并把結果交到學生會辦公室,對評比成績特別差的班級,要進行全系通報批評。對于優秀寢室,每一個月發一次發流動紅旗。,每兩個月評一次文明寢室。

  3、系宿管部檢查后對班里的結果進行總結,把報告送到各班,必要時召開班長會議,爭取把宿舍管理搞好。

  二國檢時更要加檢查力度,每天一次(中午或晚上)。要保證寢室衛生。對新生進行教育和講解,使他們了解宿管部這個部門。總之,以上各點的安排只是為了更好的做好本部門的工作,倘若實際工作中存在不足之處敬請各位老師多加指導,讓我們共同創造一個和諧美好的宿舍環境!

宿管工作計劃 篇2

  在我加入學生會這一年里,對生活部了解很多。生活部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關,是維護同學們切身利益和消費權益的部門。

  生活部是協助老師為學生建設良好的學習、生活環境,幫助同學提出問題的部門。同時,生活部又是協助學生會搞好各項活動的'后勤工作,為學生營造一個歡暢活躍、奮發上進的學習環境的部門。

  一、 在這一年里的工作計劃

  1、協助老師和主席團搞好今年的寢室衛生,把學院的意見積極展開行動,并且定期開展活動。

  2、維護學生基本的利益,積極向學院反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

  3、預計在今年至少搞2次寢室文化活動,增強學生的衛生意識。并且結合文明修身活動展開寢室文化活動。

  4、每周日晚6:40進行全院衛生大檢查,并實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛生。為配合學校檢查工作,初定于每周二下午6:40—7:30之間抽查衛生,并且把抽查成績以海報的形式張貼出來,不合格寢室將作為下次抽查的重點對象。

  二、在工作中發現的問題

  1、不疊被:冬季來臨,嗜睡現象增多,由于個人沒有養成疊被的好習慣,所以不疊被現象也增多了。

  2、物品擺放:

  (1)衣物亂掛床頭或窗子上,不雅觀。

  (2)書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。

  (3)鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

  3、鎖門:部分寢室為避免檢查而故意鎖門。

宿管工作計劃 篇3

  會計系系隨著xx級新生的到來,會計系系新學期的工作已逐步邁入正軌,我學生會宿管部也相應出臺了一系列計劃迎接新學期。本學期我部將以迎評工作為重點,抓好宿舍管理這方面的工作,在加強督促xx級學生,嚴格要求xx級學生的基礎上,正確引導xx級新生過好大一期間的宿舍生活,我部擬定了兩個階段的`工作計劃,分別是xx級新生軍訓期間的管理以及迎評期間全系內部的各項活動和工作安排。

  軍訓期間:

  (1)我部會派專人協助xx級新生進行宿舍內務整理,并做好相應的檢查督促工作。

  (2)待新生宿舍安排妥當后整理一份明確的xx級新生宿舍成員表,使xx級各班形成由班長、生活委員、舍長的一套自制化管理體系。

  (3)推行宿舍簡報制度,將各班宿舍成績納入對各班、班干部、班績成績亮化。

  (4)進行一次宿舍教育活動,主要針對xx級學生(強調宿舍內私拉電線,私接違章用電器以及按時就寢等問題)。

  xxx月期間:

  (1)“迎評”前期,與我系勞衛部、青年志愿者大隊合作,進行一次“宿舍樓衛生大清掃”活動,使同學們生活在一個更加舒適的環境中,同時為我院“迎評”貢獻自己的力量。

  (2)為加強各宿舍間的交流,我部擬定與系體育部協作,開展以宿舍為單位的籃球或乒乓球比賽,旨在為同學們提供輕松、愉快的居住環境。

  (3)為將宿舍營造成一個家的氛圍。我系也將在此期間進行一次宿舍文化建設活動,調動同學積極性,美化我們的宿舍,我部也將組織學生會成員及領導老師給予評分,評選出模范宿舍予以全系表彰。

宿管工作計劃 篇4

  新學期到來,我根據各位老師、部長給予我的意見和建議,去年的工作經驗以及對競選所作的承諾,作出XX-XX年校宿管部工作計劃。請領導和老師給予意見建議和指導。

  本部工作除少量對以往的工作作了一定的修改和改變,大部分均與按照以往的工作形式和工作方法展開。本計劃分為兩部分,一部分為對本年工作的日常安排,另一部分為詳細的除日常安排外的各月的其他安排。

  以下為日常安排:

  1、衛生檢查 各系部分系每周全查一次,抽查一次,時間自定。每周檢查結果一式三份,校宿管部、各系辦公室、各系宿管部各留一份備案。

  2、查寢 各系部分系需每周查寢,次數自定(不少于一次)。查寢記錄一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。

  3、考核 各系部長對干事、樓層長的考核結果一月上交兩次,一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。要求詳細記錄。此為干事,樓層長出勤、表彰、推薦優秀人員的憑證之一。

  4、大功率檢查 各系部分系每月不定時不定樓層的.搜查大功率用電器二次(開學可增多),統計結果一式三份,宿管科、各系辦公室、系宿管部各留一份。

  5、通報 衛生檢查、查勤記錄以紅白榜形式公布在宣傳欄上,月評優秀者在《橘井家園》專欄表彰,并向該班輔導員報喜。

  大功率用電器統計結果以白榜形式公布在宣傳欄。一班一月超過二個及以上寢室的班級,班級宿管部干事、班長、宿管委應說明情況,提出整改意見,書面匯報到宿管科。

  每個系、每棟樓、每層樓月評衛生、大功率結果居首位的系部長、樓棟長、樓層長書面說明情況,提出整改措施交宿管科。

  6、《橘井家園》設一專欄為宿管部發表獎勵和其他本部的內容。(待定:為心聯部設一專欄講大家關心的心理問題)

  以下為各月的其他安排:

  XX年9月 宣傳 制花名冊 制表

  新生入學,各系部按照學校的安排做好迎新的工作。

  新生軍訓期間

  出一期《橘井家園》專刊,主要內容為宣傳宿舍方面的基本規范和紀律,防盜防騙的技巧方法,對新生生活做一些指導。

  各系部長應在此期間晚上去本系各個寢室看一看,向各個寢室宣傳一下本部,為新生做一些生活指導,同時向各寢室發一份《橘井家園》專刊。創造本部的良好形象。

  各系部長在此期間應將本系各寢室成員名單向各班統計后交到宿管科,并協助制好花名冊。

  各系部出一張展板,內容包括寢室的安全、衛生、紀律等。同時擬定一份招賢榜。

  各系部按照本部要求出一份招賢榜,再一次宣傳招新事宜。

  各系部長去班上宣傳。

  新生軍訓結束

  以各系部為單位開始招新干事、樓層長,建議新干事最好為班級宿管委,新樓層長最好為班級宿管委或者女生委。招一些有書法繪畫設計方面特長的。

  對外公布新干事、樓層長名單。

  各系部聯系XX屆干事、樓層長熟悉日常工作。

  各部長可在周末組織本部門新招干事樓層長一起外出活動一次,帶領他們熟悉了解一下荊州的歷史、文化,旅游景點、風土民情,注意安全

  XX年10月:開始工作 分享交流

  新干事,新樓層長,新樓棟長在9月份的工作熟悉后開始獨立、正式地工作。

  各部長將各寢室衛生檢查結果統計表和干事、宿管員工作考勤上交作09月的工作匯總。

  部長組織本系召開一次例會,主要內容為干事、樓層長分享工作中的心得、體會、經驗交流,組織大家共同解決存在的問題,部長給予意見、指導。

  系部長和樓棟長例會二次。 第一次為對干事,樓層長培訓

  第二次為經驗交流,所得成果及工作匯報。

  召集宿管委會議一次

  各個系組織一些活動,活動各系自己策劃準備,要盡量讓大部分人都可以參加。為11月活動周積累經驗。

  《橘井家園》內容專欄以國慶為主要內容。

  XX年11月:宿舍文化活動周

  各系部出一份活動策劃書。

  系部長、樓棟長開會,共同討論活動方案。

  與女生部部長、青協負責人會面,共同商討,征求意見,邀請老師參加。

  宿舍文化活動周開始,各系部按活動方案密切配合,共同辦好此次活動。

  活動結束,對活動中表現優秀的干事、樓層長進行表彰,讓受表彰者發表心得演講。全校宿管部成員參加會議。各系部對活動的方式、經驗、不足以及獲得的效果進行總結。

  《橘井家園》為本次活動宣傳一次,活動結束后對活動進行一次專刊,通報活動中的優秀班級、寢室、個人。

  活動前各系出一份宣傳海報。活動后出一份活動成果展的展板。各系部長向獲獎班輔導員報喜。

  活動期間日常工作照常開展。

  XX年12月:工作質量 工作成績

  各系部要在肯定前端時期工作努力、成績優秀的前提下,提出新的更高一層次的工作要求,提升本部的工作質量,增進本部的工作形象。

  干事工作時應提醒大家注意防寒保暖。

  干事、樓層長匯報本年度工作總結。

  各系根據平時的考核評選優秀干事、樓層長、宿管委,學校評定優秀樓棟長。

  開表彰會,邀請老師參加,頒發榮譽證書給獲獎者。向所屬班級的輔導員報喜。

  《橘井家園》對獲獎者專欄表彰,宣傳欄以紅白榜對外宣傳表彰。

宿管工作計劃 篇5

  一、首先,抓好常規工作,盡責盡職。

  1、宿舍檢查

  1)、具體內容:采取特定檢查和突擊檢查兩種方式

  a、特定檢查

  檢查時間:每周周二12:30

  檢查方式:由各部門協助,分六小組進行,對本系宿舍對進普檢,嚴格按照宿舍內務衛生的標準執行,同時要求各個檢查小組做好詳實、準確、規范的紀錄。

  b、突擊檢查

  檢查時間:周一至周五任一天。

  檢查方式:一次抽查若干個宿舍。

  檢查過程:抓較亂的個人或宿舍并對其警告,并進行登記。

  統計結果:在宿舍檢查這一方面。要求我部的督察組認真規范的做好當天當周的統計工作,定期把評分統計出來并把結果交到系部,把抽查結果以海報的形式張貼出來,以對優秀寢室進行表揚和將不合格寢室作為下次抽查的重點對象,并由系部對差寢進行罰款60元/間,以督促我系全體學生搞好寢室內務衛生工作。

  2)、系宿管部檢查后對班里的結果進行總結,把差寢最多的五個班級也張榜貼出來,必要時召開班長會議,爭取把宿舍管理搞好。

  2、晚歸檢查

  具體內容:采取突擊檢查的方式進行,包括晚歸、晚不歸異檢和安檢四個方面。檢查時間:周一至周四的任一天晚上10:20開始,10:50結束。檢查方式:由本部門成員分三組進行。

  二、針對網絡文化藝術節,宿管部將作以下規劃:

  1、宿管文化是校園文化的重要組成部分,為將宿舍營造成一個家的氛圍。我部與女生部也將在文化藝術節期間進行一次宿舍文化建設活動,調動同學積極性,美化我們的宿舍,我部也將組織學生會成員及領導老師給予評分,評選出模范宿舍予以全系表彰。

  2、為加強各宿舍間的交流,我部擬定與女生部、文體育部協作,在寢室文化藝術節期間開展以宿舍為單位的乒乓球比賽,旨在為同學們提供輕松、愉快的居住環境。

  3、為增加同學們的課余生活樂趣,宿管部擬定與女生部聯合,在文化寢室文化藝術節期間開展以宿舍為單位的廢棄品手工制作大賽,充分利用寢室同學們的生活廢棄物,并對優秀的'作品進行獎勵。

  三、盡心盡力為同學辦實事。

  1、針對宿舍走廊有很多燈都壞掉了,而沒有工作人員修理,給同學們造成了不便。宿管部將定期對宿舍內的燈等公用設施進行排查,對已壞的公共設施進行登記,并上報學院維修部,以統一維修。

  2、宿管部將在每個月月末協助宿管員對本系學生宿舍的水表對進行登記,并及時出榜,以方便用水超標的寢室補交水費。

  3、把學校的指示及時下達各宿舍,把同學們的意見和建議及時上報學校,做好學校和同學們之間的溝通聯系工作。

  四、針對宿管部內部建設,宿管部制訂了以下的工作制度:

  1、遵守學校的各項規章制度,遵守學生會的章程及各項規章制度。

  2、每周星期一晚開部門例會,根據宿管部上周的工作情況進行工作總結,并組織宿管部全體成員學習了解宿管部的職能與工作特點。

  2、宿管部成員都要積極熱心,吃苦耐勞,認真負責,如遇到重要事情不能參加工作,要提前請假。

  3、宿管部成員都要積極主動,及時完成院系學生會及本部門分配的任務。

  4、平時多聯系同學,多發現問題,積極將問題反映給系部。

  5、宿管部成員平時也要嚴格要求自己,無論是學習、工作還是生活,都要樹立形象,不發生有損學院和院系學生會及本部門名譽和形象的事件。

  宿管部的目標是:明確工作思路,完善自身管理,在學生會的指導下我們部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使宿管部的運作更規范更有效率。宿管部的宗旨是:從學生中來,到學生中去,全心全意服務于同學”,愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務與工院學子共建溫馨家園。

宿管工作計劃 篇6

  院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

  一、學生會納新,挑選精英人才,為學生會注入新的血液

  二、配合好其他部門舉行好迎新晚會

  三、宿管部常規工作

  規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止一些違規現象所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

  1、本學期的工作以"兩個基本"和"三個狠抓"為原則,針對不足,重點解決。以保證寢室衛生為基本,以杜絕不安全因素為基本,狠抓大功率用電器、違規使用電器,狠抓內務整理。狠抓煙頭、酒瓶。重點問題:

  (1)嗜睡現象,無課時間臥床睡覺

  (2)不疊被子或者是象征性堆卷在一起

  (3)摸清檢查規律應付檢查型整理內務。

  (4)使用大功率用電器的現象頻有發生。

  (5)煙頭酒瓶屢禁不止。

  (6)電腦使用不當問題。

  (7)衣物亂掛床頭或窗子上,不雅觀。書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

  (8)破罐破摔思想較為普遍。

  除(8)外以上六條皆為自律會重點檢查內容!并且內務較差者將以臟亂差通報。評分為60分以下。

  2、基本措施與方法

  a、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照標準細則進行檢查。不徇私、不包庇。

  b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。對一些經常違規的宿舍作好記錄,作為重點檢查對象。并且每月一匯總。

  c、適當使用班級自治制度,合理利用班級宿管委員、生活委員、舍長以及班長讓其協助宿管部進行內務監督,適當給其一些權力,并且每周例會通知其參加對每周的.問題進行系統性解決。

  d、加強宿管部與紀檢部和樓管的聯系,通過兩面夾擊杜絕一些早讀逃課睡覺者。

  e、把每一次日常檢查的結果進行匯總,及時打印出通報表把優秀寢室和不合格寢室通報全院。(建議更改張貼通報的位置,移至人流多、醒目處)

  f、建立完善的獎罰制度,給予屢犯者適當的處罰,給予表現較好者一定的獎勵進行鼓勵,不讓違規者有恃無恐。

  四、寢室文化建設

  1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部可以結合本院特色舉行一些活動效果好、影響力大的活動。例如:寢室設計大賽,宣傳標語的征集、文明宿舍評選、宿舍文化節、化學與生活知識競答等活動。從而承擔化學文化節一部分內容。

  五、內部工作制度建設

  為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

  1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,學期末評出優秀干部進行表揚。

  2、每日工作具體到個人,必須分工明確,落實到實處。

  3、每周召開一次部門例會,總結一周的工作情況,對下周的工作做出計劃。

  在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

  ××大學化學化工學院學生宿舍檢查標準由安全秩序評價和內務衛生評價兩部分組成,具體檢查標準如下:

  一、宿舍安全

  在檢查過程中凡發現以下任一情況的,按嚴重違紀宿舍嚴肅處理。

  1、宿舍內違反規定使用或存放大功率電器(熱得快、電水壺、電爐、電褥子等)、燃氣具(煤油爐、酒精爐、液化氣爐等)

  2、宿舍內違反規定使用明火(蠟燭等)照明

  3、宿舍內放置易燃易爆物品、有毒物品、管制刀具、棍棒等

  4、宿舍內吸煙、有煙頭或煙盒、存放酒瓶等

  5、宿舍內擅自私接亂拉電線,存在電線裸露、電器不絕緣等安全隱患,插排、充電器放置于床鋪上

  6、私自換鎖或打不開門

  7、夜不歸宿及留宿外人

  8、宿舍內長明燈或者長流水(自來水);無人時各類電器未切斷電源或充電器充電

  二、內務衛生

  (一)門窗

  1、門上按要求張貼門牌信息卡,標明宿舍成員姓名、年

  級、專業、班級以及在宿舍內的職務,舍長或者成員。

  2、門上玻璃,不可用衣物等遮擋,并保持門窗玻璃透亮

  無污漬。

  (二)地面

  要求地面干凈整潔,無污跡及積塵雜物,無衛生死角,室內及陽臺不存放垃圾。垃圾桶內的垃圾不能超過三分之一。

  (三)墻壁

  要求墻壁上干凈無污物、蛛網,墻壁上不亂貼亂掛,暖氣片上不擺放雜物。

  (四)床鋪

  1、被子疊放整齊放置在靠窗一側,枕頭放置于被子后面,床單干凈平整,外側整齊的包至墊子下方,床鋪上不放置各類雜物。

  2、床上按要求張貼個人信息標簽,標明本床位人員姓名以及聯系電話。

  3、衣物不可懸掛在床鋪上或堆放在桌凳上,應收放在衣櫥,或整齊的晾曬在陽臺上。

  (五)書桌、書櫥

  桌面干凈整潔,無雜物;書架上書籍及各類物品排放整齊,無灰塵。

  (六)洗手間、陽臺

  洗手間及時清理,無異味;陽臺干凈衛生,不存放雜物,洗刷用品、箱包、鞋襪擺放整齊有序,不可隨意放置,及時通風換氣,無異味。

  (八)娛樂設施規定

  在非周末的時間內不允許在宿舍內進行打牌、玩電腦游戲、聊天活動。如有違反者其電腦等工具將有學院代為保管,期末放假領回。

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