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工作計劃

校本教研工作計劃

時間:2024-09-23 02:20:07 工作計劃

校本教研工作計劃15篇

  時光在流逝,從不停歇,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,是時候認真思考計劃該如何寫了。相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編精心整理的校本教研工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

校本教研工作計劃15篇

校本教研工作計劃1

  一、指導思想:

  本學期我校的校本教研工作堅持以區教研室工作要點為依據,以提升教師的專業素質為目標,以提高課堂教學效率為重點,以“聽、說、評”三位一體教研活動模式為載體,進一步深化課程改革,轉變教學觀念,提升教師執教能力,提高學校的教學質量,使學校的校本教研工作再上新臺階。

  二、教研目標:

  以科研興校、教研強師為理念,以課堂教學為主陣地,以校本教研活動為抓手,積極探索校本教研活動形式,在校內努力形成“民主、開放、實效”的教研機制,用心營造“支持、信賴、合作、分享”的教研氛圍。通過樹典型,抓普及,促提高,逐步探索校本教研的模式,力求使我校的校本教研工作逐步走向科學化、規范化、系列化。

  1、通過開展校本教研活動,解決我校教學中存在的實際問題,改變教研與實際教學脫節,不能解決教學中出現問題的現狀。

  2、通過開展校本教研活動,轉變教師教學觀念,更新教師教育理念,提升教師教育教學水平,課堂上實現師生互動,力求課堂教學體現新理念,實現三維目標的有機結合,切實提高課堂教學實效性。

  3、通過開展校本教研活動,組織教師學習教育教學新理念,觀看優秀的課例和案例,促使教師自我反思,匯總教學經驗,積聚教育教學智慧,提高教師的'教學總結能力、評價能力與教學理論水平。

  4、抓好教研組、集體備課組和課題組工作,使之成為提高教學質量和促進教師專業發展的平臺。

  三、工作措施及方法:

  (一)加強培訓,提高教師的理論素養。

  1、教師培訓采取集中學習和自主學習相結合形式。加強教育教學基礎理論、現代教育理論、創新理論的學習,強化用先進的教育教學理念指導、解決教學實踐中出現具體問題的意識。集中學習由教科室統一組織全體教觀看先進的教育教學經驗、優秀課例、案例的光盤為主,時間為每雙周周二第五、六節課(詳見培訓安排表)。

  2、加強骨干教師的培訓。通過理論學習、課堂實踐、經驗總結和校與校之間的學習、參觀和培訓,使教師形成自己的教學特點,成為學校的教學骨干。再通過利用骨干教師的帶頭、示范作用,推動我校的校本教研工作,形成校本教研工作的良性循環。

  3、加強青年教師的培訓,開展豐富多彩的教研活動,使青年教師能早日成長起來。青年教師要多聽課、多學習,引導教師勤輔導,常鉆研,不斷學習充電,提高自身素質。

  (二)以“聽、說、評”三位一體教研活動模式為載體,提高課堂教學效率。

  1、優化課堂教學、提高課堂教學效率是校本教研工作的重點。學校組織校本教研活動要緊緊圍繞課堂教學,切實提高教師的授課水平,最終形成具有學校、教師自身特色和風格的教學模式。

  2、積極組織開展“每周一課”活動,加大聽課力度,強力推進教師說課制,形成講課必聽課,講后必說課,說后必評課的教研氛圍。要求任課教師聽課每學期不得少于15節,學校領導及教研組長每學期不得少于20節。通過“聽、說、評”三位一體教研活動,研究、探討適合課改的教學模式,全面提高教師業務素質和教學水平。

  3、繼續貫徹落實“起點低、底面寬、要求嚴、訓練實”的十二字方針,加強畢業班復習課的指導,提升畢業班的教學成績,確保中考重點高中上線人數居全區前列。

  (三)全面落實教研活動,注重教研的實效性。

  1、加強集體備課制度。備課組長要認真研究制定集體備課計劃,并嚴格按照計劃執行,在集體備課時先由本組的教師寫預案,同組積極教師參與研討,最后達成共識,最終形成教案。

  2、落實主題研討活動。教研組長結合本組的集體備課情況、課題研究內容,組織本組教師進行主題研討。主題研討采用先進行集體備課、學科帶頭教師講課、講課教師說課、本組教師進行主題研討、課例研討的形式進行,把主題研討落到實處。

  3、完善小課題研究。小課題研究本著為課堂教學服務的原則,確立的課題必須源于教學實踐出現的問題,問題即課題,注重小課題研究的有效性和實用性。同時課題要具有周期短、見效快的特點。通過課題的立項、研究,最終要形成科研成果。

  (四)大力推進現代教育技術應用,打造符合現代化教育形勢的教師隊伍。

  1、加強教師現代教育技術應用技能的培訓,特別是多媒體技術應用技能的培訓。使上課教師都能熟練使用多媒體進行教學,切實提高教師運用現代化教學設備的能力。不斷提高多媒體教室、計算機室、的利用率,建立校園網絡系統,進一步改善教學環境和優化教學手段,使我校的現代教育技術的應用水平再上新臺階。

  2、規劃建立屬于教師自己的博客,促使教師努力學習電腦技術。定時在博客上發表文章,交流教育教學經驗,切實提高教師的教學能力和電腦應用能力。

  3、鼓勵教師學習借鑒網上的教學資源,豐富自己的課堂教學,提高課堂教學的有效性。

  (五)建立激勵機制,調動教師參與校本教研的積極性。

  1、鼓勵教師積極參與校本教研,將每一位教師的校本教研工作成績納入學校年終考核。

  2、立足實效,建立保障機制確保落實到位

  (1)組織到位。學校形成校長親自抓、教研副校長負責抓、教研組長具體抓的校本教研的管理網絡。

  (2)制度到位。學校制定各項教學常規制度、聽課評課制度、教師外出學習匯報制、評價與獎懲制度等,從制度上保證并激勵了教師參加校本教研活動,提高活動質量。

  (3)人員到位。實施教研活動組長負責制,積極組織開展教研活動,深入課堂、研究教學,全面負責各學科的教學指導工作。

校本教研工作計劃2

  校本研究既是學校的一種研究制度,也是教師的一種研究方式。校本研究是以學校為研究的基地,以教師為研究的主體,以教師在教育教學實踐中遇到的真實問題為研究對象的研究。根據學校制定的研修規劃,結合我本人的教學實際,在本學年我的校本研修目標和資料是:以終身教育思想為指導,以教師專業業務素質提升為目標,以進行課題研修為載體,認真參加素質培訓,采用集中研修、分散自學,集中討論、教后反思等形式在“新理念、新課程、新技術和師德教育,遠程教育培訓”等方面全面提升個人素質。

  具體目標如下:

  1、新理念:以實施素質教育理念為核心,注重理論與實踐相結合,通過多種形式和資料,加強自己對實施素質教育思想觀念的教育,幫忙自己更新教育理念,樹立與素質教育相貼合的教育觀、人才觀和質量觀,開拓知識視野,增強實施素質教育的主動性和自覺性,提高實施素質教育的潛力和水平。

  2、新課程:根據基礎教育課題改革工作計劃,用心參加中小學教師新課程培訓,從具體案例入手,科學地創新地解決新課程實施過程中出現的新問題,進一步幫忙自己解決新課程中的實際困難,提高個人在教育教學實踐中實施新課程的潛力和水平,促進新課程改革。

  3、新技術:認真學習多媒體應用技術和現代信息技術,同時,結合本學科以及我個人的教學實際,使自己能獨立制作課件,能夠靈活自如地上好多媒體課。

  4、師德教育:結合師德師風建設活動,全面加強個人職業道德教育,通過多種途徑和方式廣泛開展宣傳,從板報、學習資料、各類報刊中全方位多角度選取典型案例,增加師德教育的.針對性和實效性,促進自己職業道德水平的顯著提高。

  5、遠程教育培訓:認真參加市局組織的遠程教育培訓活動,力爭通過培訓學習使自己更新理念,轉變主角,切實提高教育教學潛力,盡快適應新課程改革。

  以“如何激發學生學習語文的興趣”為具體研修資料,用心與同事交流研討,力爭在提高個人教學潛力的同時也大面積提高學生的學習成績。

校本教研工作計劃3

  一、指導思想

  依照我校的實際情況,遵循“以師為本,主體發展,科研立校,和諧興校”的教學管理理念。學習政,史,地學科新的課程標準,加深對新課程的理解,努力探索科學的、適合學生的教學方法。落實并且規范教育教學常規工作精細化工作,深入開展“問題導學·主體探究(QS)”型課堂改革教學研究,努力提高教師的課堂教學水平,提高政,史,地的教育教學質量,提高學生解決問題的能力,培養學生良好的行為習慣。積極推進教學改革,努力創設高質、高效的課堂教學,工作中發揚求真務實的精神,努力開拓創新,使教研組工作再上新臺階。

  二、工作目標

  1.加強教學常規工作落實,細化各學科的教學模式,緊抓課堂管理,強化中考學科復習,確保教學質量。解決構建主體探究性高效課堂過程中遇到的問題:如何實行集體備課,如何組織學習小組建設,如何對學生進行評價等問題。

  2.創新校本教研活動的形式及內容,在上學期形成有實效的活動模式基礎上,以教學案編寫為載體,并讓課題研究成為校本研究的一部分,真正促進教師專業素質的提高。

  3.解決政史地學科教材處理中的問題,重點是對教材的挖掘,包括對教材深度的認識理解、對預設與生成問題的處理,問題切入點的設計等。

  4.開展《初中政史地教學中有效閱讀文本的策略研究》課題研究工作。

  三、校本教研內容

  1.研課。轉變校本教研活動的形式,由原來的評課、說課轉變到研課。課前,在進行集體備課、設計導學案的過程中,研究課堂的程序設計、教材知識深度的挖掘,預設重點環節的問題等。課中,聽課教師作為課堂教學的觀察者參與教學活動,收集改進課堂教學的信息。課后,執教教師與觀課教師就教學程序與教材處理、問題設計進行研討交流。鑒于本組的特點,教研活動有分有合。本組分成三個小組,即思品組(孫玉會、于秀紅、鄭付娟)、歷史組(陳永苓、郝連龍、李正陽、王玖玲)、地理組(肖靜、畢小娜、孫愛麗)同學科的教師通過研課明白如何上課,教材知識應該處理到什么深度,真正發揮集體的作用。

  2.主題研究。倡導“問題即課題,教學即研究,成長即成果”的研究理念。實現教研工作中主題研究與科學研究的整合,突出研究的目的性、針對性和實效性。本學期準備開展以下微型主題的研究

  (1)導學案的'編寫(分小組進行,然后再集中討論)

  (2)政史地學科教法問題的研究

  (3)政史地學科教材處理問題研究

  (4)政史地學科文本閱讀的策略研究

  3.探討網絡教研的作用。充分利用網絡,搭建讀書交流平臺,每兩周在自己的博客和教研組博客上發一篇以教學為主題的學習材料,亦或是教學案例。承擔教師素質大賽的教師在說完課后,將自己的說課內容及時發到自己的發到博客上,進行網絡教研,可以跨組進行,達到全校教研的目的,并及時關注本組和其他組的博客,以留言形式網絡交流。

  4.培養學生養成良好的學習習慣。研討指導學生深入思考的方法;培養學生良好學習習慣的方法;促進后進生轉化的方法;組織學生進行合作學習的方法等。

  5.研討適合本組有效的校本教研模式。

校本教研工作計劃4

  教師的專業水平是教師從事教育工作的生命,為在教育教學和教育科研中更好地發揮教學研究工作的作用,提高教師專業水平和課堂教學能力,進一步提高辦學質量,學校特制定本計劃。

  一、指導思想

  1、堅持教育三個面向方針,大力開展以校為本的校本培訓與教學研究

  2、堅持理論與實踐相結合,注重在教育實踐中運用所學的新課程理論,并及時發現,解決課改中的問題,以教研促教改。

  3、校本培訓和教研要面向學生,關注學生的發展,特別是要關注學生學習成長過程中的需要。

  二、具體任務:

  在先進教育理念與千變萬化教育實踐之間溝通橋梁,使先進理論轉化為生動實踐并產生積極成果。把教師從單純的`課程被動執行者角色中解脫出來,真正成為新課程的開發者、創生者。創設一種教師之間相互學習,相互幫助,相互切磋、相互交流的學校文化環境,使學校成為一個促進教師不斷成長與提高的學習化共同體。深入了解并及時解決教學中的困難和問題,總結推廣教學經驗,探索教學規律,不斷提高教師的教學專業水平和校本課程建設與管理能力。

  三、教研時間:

  1、集體時間:每周各科的教研日。

  2、個體時間:由教師個體自定。

  四、教研形式:

  以自我反思、同伴互助、專業引領為主要活動形式,工作計劃《校本教研工作計劃22》。以新課程為導向,靈活運用案例分析、問題解決、調查研究、實踐探索、區域交流等多種教研活動方式,努力提高教學研究的針對性和實效性。倡導開放式教研活動、促進式教研活動、學科整合式教研活動、針對式教研活動等多種教研形式。

  1、自我反思:教師的自我對話,對自己行為的思考、省視、分析,自定個人教研學習計劃、培訓計劃以及對自己教學行為進行分析,提出問題,制定對策,并形成研究性論文。

  2、同伴互助:以學科小組為載體,促進教師與同伴的對話。注重以老帶新,以強帶弱;提倡在校本教研中有不同呼聲,在一個群體中有不同思想,鼓勵教師大膽批評,各抒己見;以教師產生的問題為研究內容,將問題入組,以組為單位定計劃開展研究。

  3、專業引領:一方面提倡教師從專業名刊及互聯網上學習和引進名家教研思想,另一方面將專家、教研員請進學校,引進他們新的理念和教學思想,促進我校教師的專業發展。

  4、學校為教師開展教研提供硬環境,充分利用互聯網、校園網、圖書館,為教師學習、收集理論資料提供滾動性條件。

  五、教研活動的設計

  1、營造嚴謹、務實、民主、寬松的教研氛圍,改變教師教學研究各自為戰和弧立無助的狀態,有效地開展教師間的交流與合作研究。

  2、加強教師自我研究意識,養成理論學習和實踐反思的習慣,不斷提高研究和解決教學實際問題能力,提高研究開展和建設能力,形成在研究狀態下工作的職業生活狀態。

  3、積極主動地爭取專業人員的支持和指導。

  4、加強學科溝通整合,改變過于強調學科本位的傾向,互通有無,互相促進。

  六、教研活動的管理

  1、教務處組織教研組制定學期教研計劃,并由教務處審核。

  2、教研組做好教研活動過程記錄和教研活動總結。

  3、教研實行定時間、定地點、定內容、定結果制度。

  4、教研組成員人人參與教研并實行考勤。

  5、下教研組行政人員應積極參加教研活動,并協助教研組長做好管理工作。

  6、各教研組活動情況應及時匯總反饋。

  七、校本教研的獎勵。

  1、每學年評選優秀教研組,并給予表揚獎勵。

  2、對優秀的教師個人,派出參加各級專業培訓。

  3、與教師個人評優評先掛鉤。

校本教研工作計劃5

  基礎教育課程改革持續深入,健康的推進,學校是主陣地,教師是關鍵.建立“以校為本”的教學研究制度。對于創造性地實施新課程,全面落實課程改革的目標,切實提高教學質量,促進教師的專業發展,提高學校課程建設的潛力和辦學水平,具有重要的理論和實踐好處。根據壽光市教育局和街道教辦有關文件精神,結合本校實際,特擬定本計劃:

  一、指導思想

  我校的校本教研活動開展要以新課程為導向;改善和加強教研工作,立足學校建立以教師為研究主體;以課堂教學為主陣地;以新課程實施中教師所面臨的各種具體問題為研究對象;以研究和解決教師在教育教學中的實際問題,總結和提升教學經驗為重點;以行動研究為主要方式;以促進每個學生的發展和教師的專業化成長為宗旨,使學校成為學習化組織,推動課程改革目標的全面落實,努力實現成名師,出質量,創特色的辦學目的。

  二、基本目標

  透過校本教研活動開展,一是推動學校實施新課程教育的實踐活動,解決學校、教師在實施新課程中所遇到的問題,解決學生發展和教師自身專業化成長中所面臨的問題,在新課程理念指導下進行研究;二是在實施新課程中學校自身出現的問題,由學校校長、教師共同來分析探討,構成解決問題的方案,從而使學校逐步適應新課程,改變“等”(等專家指導)、“靠”(靠行政部門、教研部門)現象;三是從本校和教師自身的實際出發,充分發揮學校內部的潛在教育智力資源,盤活學校內部的資源,開展各種形式的研究活動,提高教學研究和和解決實際問題的潛力。

  三、組織領導

  為確保校本教研活動開展收到實效,學校建立校長負總責,分管校長直接抓,教導處具體抓的教育管理模式。用心構建分層管理逐級落實,全員參與的教學研究管理機制。

  校本教研領導小組

  組長:李維忠

  副組長:郭郡民

  成員:楊守永袁淑玲李法順趙成強李秀花

  四、校本教研的資料:

  1、開展校本培訓活動。組織教師學習課程改革及相關理論;學習新課程的教育教學方法。組織教師觀看壽光教育信息港教育資源中的課程教學實錄及專家評議指導,轉變教師的教育觀念和教學行為。

  2、開展“三課”活動。組織開展校內的示范課,教研組內的研究課以及新任教師的教學過關課。

  3、開展學科競教活動。學校每期開展小學語文、數學、英語及科學等學科的競教活動。

  4、開展教師“十個一”活動。即教師每課有一篇教學反思或教學日記,每周向教研組帶給一個本人遇到的值得探討的問題,每月向學校帶給一個典型個案,每期上一節校級研究課,每期完成一篇有價值的教學論文或經驗總結,每年學習一本教育理論專著,每年訂閱一份教學業務雜志,每期承擔一個單元群眾備課,編制一份試卷、制作一個課件,每位教師建立一個班級學生成長檔案。

  5、開展“三項評比”活動。學校每期組織一次教育教學經驗論文和案例及新課程標準《導教案》評選活動。

  6、開展教學展示活動。學校每期開展一次教學展示活動,向本學校家長及社會開放,促進家長和社會的認識與關注。

  7、開展課題研究活動。繼續抓好濰坊市級課題和壽光市級課題的`研究。

  五、校本教研主要形式

  建立以“自我反思、同伴互助、專業引領”為核心要素,以理論學習、案例分析、教學反思、經驗交流、問題解決、教學咨詢、教學指導為基本形式的校本教研制度,并透過教學觀摩、教學開放、教師優質課等活動,為教師參與校本教研創設平臺、創造條件。靈活運用多種教研形式,以“問題—研討—實踐—反思”的操作方式,努力提高校本教研的針對性和實效性。

  1、自我反思。教師結合課改發展需要,對自己的教育行為的進行思考、分析,根據自己制定專業發展計劃、個人教研學習計劃以及學校的校本培訓計劃資料,自覺學習并對自己教學行為進行分析,提出問題,制定對策。

  2、同伴互助。教師以學校一系列教研活動為載體,以教師或教學遇到的問題為研究資料,注重“以老帶新,以強帶弱”;在校本教研活動中鼓勵不同思想,發揮個人的優勢,對問題大膽評點,各抒己見,為解決問題帶給新思維、新思想、新方法。

  3、專業引領。一方面結合教研室送教下鄉活動,邀請教育教學研究專業人員(教育局、教研室的同志)來本校進行專業指導,直接解決教師們思想和教學中的問題;另一方面鼓勵教師從專業刊物或教育網上學習,引進先進教育思想,借此方式將教改的新理念和教育新思想引進學校,促進教師素質提高。

  六、校本教研活動開展的方法

  1、課堂上的實戰式教研。

  學校每期開展小學語文、數學、英語及科學等學科競教活動。組織教師研討、營造一種課堂實踐的氛圍,創設教師的情景對話,促成教師反思,彼此提高教育教學潛力。

  2、實話實說的思維碰撞式教研。

  學校組織教師彼此深入教師課堂,進行看課學習指導,在進行意見交換。不唱凱歌,要求教師實話實說,促進教師的心靈相通,情感相融,思維互動。

  3、專家引領提升式教研。

  校本教研不是學校關起門來搞教研,而是需要專業研究人員的參與和引領,借助專業引領,既能夠克服學校在校本教研中眼光狹窄,資源短缺的弊端,又能夠克服教研部門在教學研究中閉門造車,脫離實際的弊端。學校一是要請專家來校舉辦課改專題講座,二是透過骨干教師的引領,三是教師走出去學習取經等方法來提升的教師綜合素質。

  4、問題研究中的反思感悟式教研。

  沒有反思,就沒有感悟;沒有感悟,便難以提升教師的專業潛力。學校要求每位教師在課前反思教材,使其創造性地使用教材;在課后反思本節課的成功之處,不足之處,有無完善的補救措施或學生在學習中的閃光點及教學中的突發事件,用心撰寫反思性文章、寫教育案例或教育個案。

  5、群眾備課中的資源共享式教研。

  組織教研組內教師群眾備課,共同研究教學策略,充分發揮群眾智慧的力量,有效解決教師教學行為不適應的問題,真正做到資源共享。

  七、校本教研活動要求

  (一)校本教研活動設計要求

  1、營造嚴謹、求實、民主、寬松的校本教研氛圍,有效開展教師間的交流與合作研究。

  2、加強自我研究意識,養成理論學習和實踐反思的習慣。

  3、力爭得到專業人員的有力支持與指導。

  4、加強學科整合,改變過于強調學科本位的傾向。

  (二)校本教研活動過程要求

  1、每次校本教研活動,負責人要制訂好詳細的活動計劃。

  2、每次校本教研活動,負責人要整理好過程記錄與活動總結,建立并保管好各級管理主體的校本教研檔案。

  3、校本教研活動的參與者要努力配合管理主體順利進行教學研究,以主人翁的態度搞好校本教研,提高自身素質。

  八、校本教研評價辦法

  1、每學期根據實際狀況評比“優秀”教研組和“先進教研個人”,并給予必須的物質獎勵。對校本教研活動中表現突出的教師個人,優先派出參加各級專業培訓。

  2、校本評價結果與教師個人年度考核相結合,對校本教研工作無故不參加、態度差的教師年度考核不得被評為“優”,更不得參與各類評優評先活動。

  九、校本教研管理制度

  (《洛城街道留呂實驗小學校本教研管理制度》附后)

  十、落實保障措施,確保校本教研順利開展

  1.組織保障。學校成立由校長任組長、分管校長為副組長、教研組長為成員校本教研工作領導小組,具體負責組織、協調和推進學校的校本教研工作。做到職責明確,人人參與。注重思想引領,加強組織領導、宏觀調控和全程監督,為校本教研帶給好服務,努力把教師的研究和工作凝聚到學校發展這條主線上來。

  2.學習保障。學校要堅持定期組織教師學習教育理論,并構成制度。透過學習引導教師重視理性思維,學習理性地思考教學問題,并指向實踐中發生的真實問題;組織廣大教師深入學習《課程標準》,弄清教學研究的定位、實施的前提、問題的確立、方案的制定和方法的運用等。

  3.培訓保障。學校要重視開展專門的校本培訓,強化教師的專業素質,逐步發現和培養一批骨干教師,以此帶動全體教師養成理論學習和實踐反思的習慣,不斷提高研究和解決教學實際問題的潛力,提高課程開發和建設的潛力,使日常教學工作與教學研究、教師專業成長融為一體,構成在研究狀態下工作的職業生活方式。校本培訓的方式要靈活多樣,根據學校實際,采取以自學為主、交流為主、業余學習為主、課題研究為主、立足崗位培訓為主等途徑,力求保證時間、保證質量、保證效果。要創造條件,為教師帶給更多外出考察學習的機會,使教師能廣泛汲取先進的教育信息。

  4.時間保障。學校要用心創造條件,保證各學科教研組校本教研活動開展的時間,即教師每周參加校本教研的時間不少于1小時,每周讀書學習不少于2小時。要確保每一位教師以教研組為單位開展組內校本教研活動,并為教師努力營造一種民主、和諧、寬松的研究環境。

  5.物質保障。學校校要保證校本教研工作的經費和設備設施投入,購買相關的教育教學書籍、報刊雜志和音像資料等,為教師讀書學習、教學研究帶給必要的學習資源。要開放學校網絡機房,讓教師能夠及時在網上查閱、瀏覽自己所需的學習數據,豐富教師的信息儲備。另外學校還要根據教研工作和教師的需要,隨時為教師引發各種學習培訓數據。

  6.管理保障。要注重加強對校本教研工作的管理,完善校本教研的檔案數據建設,隨時將各教研組校本教研計劃專題、校本教研記錄、教研活動構成的策略報告等記入學校資源庫。要堅持每學期開展校本教研的評估工作,評選學校校本教研優秀學科教研組和優秀教師個人。注重總結校本教研所取得的經驗和成果,對具有必須價值的研究成果,要聘請專家進行評估鑒定,并做好研究成果的推廣工作,以進一步推進校本教研的有效開展。

校本教研工作計劃6

  一、指導思想

  作為新時代的老師,堅持政治學習,了解國家的政策方針,發展形勢,教育教學改革和發展的新思路。作為一名合格的教師必須結合學校自身發展的思路和制定的方針目標切實把思想轉變到校興我榮的正確軌道。必須進行職業道德學習,并結合外出學習,向名師請教,到名校求方,進行知識更新,提升理論水平,擴大視野,開拓思路,提高適應能力。

  二、基本情況

  本人20xx年參加工作,在教師崗位上工作了十年,曾系統的學習了專業知識和教育教學相關知識。為了更好地服務教學工作,還需繼續努力。在日常生活中,本人善于學習,能珍惜各種學習機會,今后要更加認真學習,積極實踐。

  三、內容及目標

  (一)進修內容

  1、為了提高自己的教育教學能力利用課余時間認真學習《教師職業道德規范》,加強自身師德師風的修養,形成高尚的人格。

  2、堅持學習《教育學》、《心理學》已備在今后的教學工作中更好的掌握學生心理,加強自身素質的提高。

  3、認真學習《邱學華與嘗試教育人生》、《崔其升與杜郎口》在以后的教學過程當中利用先進的教學方法使自己在教學中更上一層樓。

  (二)目標

  1、要熱愛學生,對學生有博愛之心,要以誠相待,要寬容和有強烈的責任感。

  2、更新教育觀念,不斷學習與反思,勤動筆,勤動腦。不光認真鉆研本學科知識,同時不斷拓寬自己的知識視野,增加自身的'知識含量。

  3、在專業上,平時加強校內外聽課,虛心與本校同學科老師交流上課心得,取長補短,吸收別人的先進經驗,提高自身的業務水平。

  四、方法措施

  (一)了解教師個人學習的制度。

  (二)多聽教學水平較高的教師上公開課,通過集體備課、交流學習等形式,提高教師的業務水平。

  (三)認真學習新課程標準中的改革與要求。

  (四)大膽嘗試、創新,使小學音樂教學有新的突破。

  (五)強化學習,堅持每周進行業務學習,學習有關優化課程結構的文章和走進課程的信息報道。

  (六)加強自身素質的提高,讀教育理論書籍、寫讀書筆記、完成自己應該寫的教育教學論文。

  五、周次安排

  xx學校20xx—20xx學年第一學期

  周活動安排表

  周次

  時間

  工作內容

  完成情況

  備注

  1

  8.21-8.26

  開學準備

  2

  8.27-9.2

  學習《新課標》

  3

  9.3-9.9

  學習《新課標》

  4

  9.10-9.16

  學習《教師職業道德規范》

  5

  9.17-9.23

  學習《教師職業道德規范》

  6

  9.24-9.30

  學習《教師職業道德規范》

  7

  10.1-10.7

  放假

  8

  10.8-10.14

  學習《教育學》

  9

  10.15-10.21

  學習《教育學》

  10

  10.22-10.28

  學習《邱學華與嘗試教育人生》

  11

  10.29-11.4

  學習《邱學華與嘗試教育人生》

  12

  11.5-11.11

  學習《邱學華與嘗試教育人生》

  13

  11.12-11.18

  學習《心理學》

  14

  11.19-11.25

  學習《心理學》

  15

  11.26-12.2

  學習《永年教育》

  16

  12.3-12.10

  學習《永年教育》

  17

  12.11-12.16

  學習《崔其升與杜郎口》

  18

  12.17-12.23

  學習《崔其升與杜郎口》

  19

  12.24-12.30

  學習《崔其升與杜郎口》

  20

  12.31-1.6

  學習《河北教研》

  21

  1.7-1.13

  學習《河北教研》

  22

  1.14-1.20

  學習《河北教育》

  23

  1.21-1.27

  期末考試

校本教研工作計劃7

  一、指導思想

  依據市教研院和經開區教師發展中心整體工作安排,以“基于作業單的互助課堂研究”為主題,以“導學單的設計與運用”為重點,落實xx市小學數學新常規,關注學科核心力,積極開展校本教研活動,借助“三單”式教學,凸顯“學”的主體地位,轉變教學方式。進一步提升我校數學組教師專業發展,提高我校小學數學教育教學質量。

  二、主要工作

  (一)加強數學常規建設

  落實《xx市小學數學教學常規》,結合“經開區基于作業單的互助課堂”,學習其他兄弟校的經驗,讓老師們以“三單”的形式展開備課,實現“學”為主體的課堂變革,且能積極參與新常規新設計評,切實提升教師的教學水平,提高教學效益。

  (二)促進教師團隊成長

  為了加快青年教師的成長,避免展示課只是執教老師“孤軍奮戰”的局面,特將數學組的青年教師按相近年級進行分組,并給每組配上兩三位有經驗的骨干教師參與指導。分組名單如下:

  成員

  年級

  指導教師

  一年級

  活動要求:每組由指導教師選定一個上課的課題,成員先各自以“三單”形式展開備課,然后集中商討形成最佳方案,依方案制訂課件,再抽簽決定上課人員,一起磨課,最后在組里展示。評課環節以組員的評課為主,盡量給青年教師展示成長的機會。

  (三)指導“新燭”匯報課

  新教師是數學組的新鮮血液,新教師的成長關系著學校數學組的前景。數學組本學年有兩位新教師:執教五年級的林依依老師和謝歡碧老師。借助團隊磨課讓他們經歷精心備課、磨課的過程,再通過新燭匯報課鞏固熟練,在此過程中,除了由指導師外,還會發動組長、備課組長、組內骨干教師的`力量給予他們最大的幫助。

  (四)開展“數學節”活動,提高學生數學素養

  本學期數學節活動啟動時間:第5周;

  成果驗收:第12周;

  活動內容:一二年級:擺火柴棒、數獨

  三四年級:魔尺、算24

  五六年級:魔方、數獨

  三、主要措施

  1、以集中學習的形式,要求全組教師遵守教學常規,按新的數學課程標準要求實施教學。

  2、老師們參加每兩周一次的數學教研活動(周二下午),每次時間不少于2節課,做到“三定”:定時、定主題、定發言人,每位教師積極發言,各備課組認真做好各位老師的發言記錄。

  3、老師們自覺加強業務學習,并做好摘抄筆記,同時注意積累經驗,收集資料,撰寫各級各類案例、論文。

  4、加強教學質量的督查,每位老師上好家常課,每人每學期聽課15節以上。

  四、具體活動安排

  周次

  活動內容

  主講人

  地點

  4(3.8)

  教研組第一次會議

  待定

  5(3.19)

  12學時培訓

  沙城三小

  8(4.4)

  研討課(1)——第一組

  第一組

  待定

  10(4.18)

  研討課(2)——第二組

  第二組

  待定

  12(11.15)

  研討課(3)——第三組

  第三組

  待定

  13

  陳xx名師工作室送教下鄉活動

  (一整天)

  待定

  待定

  16(12.13)

  研討課(四)——第四組

  第四組

  待定

校本教研工作計劃8

  一、指導思想:

  教師的專業水平是教師從事教育工作的生命,為更好地落實教育局關于全面開展中小學校本培訓工作的要求,我校從教育部頒發的《中小學教師繼續教育規定》、《基礎教育課程改革綱要(試行)》的精神為指導,積極探索以學校為主要培訓基地,校長為培訓第一責任人的校本培訓模式,充分發揮本校的培訓功能和優勢,促進教師專業化發展,努力營造教師終身教育和可持續發展的良好格局。

  二、工作目標:

  樹立新的教學觀念。通過校本培訓,完善教師業務學習的機制,提高教師教育活動的實效性,突破傳統的教學思維方式,更新教師觀念,樹立現代教育思想,優化知識結構,培養創新精神與創新能力。

  2、提高教學能力,促進學習和研究相結合。努力建設一支師德好、觀念新、素質高,能夠勝任基礎教育課程改革與開發的骨干教師隊伍,能夠適應小學跨越性發展需要的學習型、科研型教師隊伍,為課程改革的可持續發展奠定堅實的人才基礎。

  三、培訓內容:

  開展師德培訓,辦家長滿意的學校,做家長滿意的人民教師。

  2、全面實施新課程培訓。

  3、開展教學技能研討培訓。

  4、開展科研能力培訓。

  四、培訓形式:

  自學——反思

  自學是在學校規劃與指導下,教師根據自己的要求開展的'自我培訓活動,主要采取上網瀏覽教育文獻,系統學習教育專著,學校博客網站閱讀學校推薦文章、到校閱覽室學習教學雜志,然后結合自身教學實際,開展自我反思,總結提高,每學期寫7000字的讀書筆記。

  2、實踐與交流形式

  (1)開展互相聽課,評課活動,相互研究,共同提高。

  (2)開展“同上一節課”的研討活動,提高教師獨立處理教材的能力,不斷提高課堂教學的魅力。

  (3)開展“家長開放日”活動,讓家長走進課堂、聽課,參觀教師的備課本,學生的作業本,增強家長對學校工作的了解,加強家校合一的研究。

  (4)開展教師基本功的培訓,堅持每天一頁鋼筆字的練習。

  (5)開展教師沙龍活動,交流學習心得,探究熱點問題,為教師搭建展示自我的平臺,以達到智慧的交流、思想的碰撞,不斷完善自我的目的。

  (6)開展課題研究,圍繞科研課題上好每一節課。

  3、專家引領

  學校聘請有關專家定期來校進行指導,舉辦專題講座,零距離地與教師接觸,手把手地進行輔導。

  五、主要措施:

  1、提高認識是做好校本培訓工作的關鍵,要加強學習,把校本培訓與教師的專業發展緊密結合,與提高教育教學能力相結合,扎扎實實做好各項工作。

  2、加強校本培訓的組織指導,加強過程監控管理和考核評價工作。

  3、充分發揮教研組的校本培訓主陣地作用,各教研組要利用教研活動,組織本組教師開展理論學習與專題研討,認真落實培訓方案。

  4、校本培訓與課題研究相結合,圍繞學校科研課題,修改完善每一位教師的子課題方案,圍繞方案,各課題研究小組定期開展研討活動,加強交流,互幫互學,共同提高。

  5、開展“五個一”活動,即教師每學期研讀一本教育理論專著;每月研讀一本業務雜志;每月上交兩篇教育故事,每學期開放一節研討課,每學期做一次專題演講。

  六、學校校本培訓領導小組名單

  組長:嚴世萍

  副組長:王厚安、毛祖全、樂孝彬

  組員:潘運智、祝光濤、閻婷、向淼、李普婭

  承擔的主要任務:

  全面負責學校教師繼續教育的規劃、實施、管理和總結工作。

  2、負責校本培訓方案的制度,實施和考核工作。

  3、整理、留存有關繼續教育的資料,考核成績,建立培訓檔案等。

  七、時間安排:

  三月:

  制定學校校本培訓計劃。

  2、修改完善各課題組科研工作計劃。

  3、“開展同上一節課”課堂教學研討活動。

  4、制定個人專業發展計劃。

  5、建立教師培訓檔案。

  6、完成兩篇教育故事。

  7、完成“我的學生我滿意”活動方案。

  四月:

  檢查教師自學筆記。

  2、薄弱環節,薄弱學科教學研究。

  3、課題小組會議,匯報各小學教研、科研工作情況。

  4、德育活動課研究。

  5、專題報告會:①學校科研課題詮釋;②教師怎樣做科研。

  6、開展“我的學生我滿意”活動

  五月:

  檢查教師教育故事。

  2、“家長開放日”開放課堂、展示教師備課本、學生作業本。

  3、教師沙龍活動——沒有教不好的學生

  4、教科研領導小組會。

  六月:

  完善教師培訓檔案。

  2、總結培訓工作。

  3、檢查教師培訓計劃落實情況。

校本教研工作計劃9

  一.指導思想

  隨著科學技術突飛猛進,英語作為一種交流工具,越來越受到重視。因此,開闊學生視野,讓學生對英語學習感興趣是擺在我們英語教師的主要任務。進行校本課程開發,不但可以提高教師的業務水平,業務能力,更新教育教學的理念,而且還可以擴大學生知識面,拓展學生視野,提高學生的素質。為此,在新課程改革的形勢下,我們深入抓好校本教研,擬訂出近、中、遠期規則,并持之以恒地開展活動。

  二.措施落實

  1.加強組內交流:

  研究教學中的問題,是需解決的問題和必須解決的問題,樹立教師在教研活動中的主體意識、參與意識、表現意識。通過相互討論、相互啟發,提高校本教研的實效。

  2.發揮集體備課的.優勢:

  集體備課做到:定時間、定地點、定內容、定中心發言人;排查教學薄弱環節,統一進度,統一練習,統一測驗,交流探討教學方法的應用,提倡資源共享,做好拾遺補缺。備課組教師間相互聽課、評課,達到互補互利。通過試講、討論、完善、創新的過程,之后再次集體評課反思,最后形成較優教案。

  3.開展教學反思,增強校本教研的實效性:

  教學反思是教師對自己教學中的行為以及由此產生的結果進行審視和分析的過程。這種反思不是一般的“回顧”,而是用心反省、思考、探索和解決教學過程中各個方面存在的問題。教師將教學中所遇到的疑難、困惑問題,隨時記錄下來。在“校本教研”時擺出來,大家共同研究,老師仍在不斷反饋、調節、體驗中,改善自己的教學行為。在整個校本教研過程中,“反思”貫穿始終,在“反思”中提升。

  三.培訓的內容

  1.教材拓展類:拓展補充教材中的相關知識,擴大學生的知識面。

  2.英文影視類:在擴展學生知識面的同時,鍛煉學生的聽力。

  3.英語歌曲類:學生可以了解美國各類音樂。

  四.培訓的步驟

  第一階段:為校本培訓初步探索階段

  1、選取英語校本培訓的內容。

  2、明確英語校本培訓內容及方向。

  3、按計劃開展英語校本課程的開發。

  4、總結經驗和教訓,形成英語校本課程的雛形。

  第二階段:為提升、擴大校本培訓規模的準備階段

  1、收集、整理資料,進行文獻研究。

  2、制定課題培訓方案與計劃,明確培訓的目標、內容和途徑。

  第三階段:為校本培訓的深入研究階段。

  1、進行全面培訓和現場示范、觀摩。

  2、培育、推廣典型經驗,開展經驗交流、專題研討、階段性成果展示等活動。

  第四階段:為校本培訓的總結階段

  1、全面收集、整理、分析研究材料,總結研究成果。

  2、撰寫研究報告,整理、完善校本課程資源庫。

校本教研工作計劃10

  以教育的“三個面向”指示精神和“新課改”的重要思想為指導;堅持以“學生發展為本,基于學生發展,關注學生發展,為了學生的發展”為教育課程改革的核心理念。貫徹縣市級學校工作計劃思想,以備課組為單位進行集體備課。加強業務學習,提高業務水平;加強校本教研活動,發揚“團體作戰”精神,以飽滿的工作熱情、精益求精的工作態度。積極投入到我校的日常教學活動中去,并結合學校實際情況和學科特點,做到重要章節實施集體備課。認真落實不流于形式,逐步把提高教學質量的思想和理念滲透到課堂教學中,努力貫徹學校的各項工作和數學教研組的建設。根據我段的實際情況,備課組本學期主要要從以下幾方面加強落實。

  1、本學期要求每位教師合理安排本學期教學進度,扎扎實實完成教學任務。

  2、切實做好集體備課工作,從少到多,逐步完善,保證質量。

  3、從實際出發分層次選擇教輔資料統一征訂,單元分層測試、自主評卷。認真分析問題所在,共同提出解決方案,加強落實,各教師注重因材施教。大考要求統一改卷,流水作業,對每次考試總結經驗,找出問題,逐步解決。

  4、精選例題和課時作業,提高拓展練習,讓知者加速。盡量做到以點帶面,兼顧兩頭,逐步提高課堂效率,并要求老師結合新課改精神。改善課堂教學這一主要陣地切實做好對學生的`作業的評價與跟蹤。

  5、信息共享,發揮集體智慧的作用。備課組成員要積極借助網絡信息收集和篩選資料存庫,發揮集體智慧,在備課組會議上整理,及時應用到具體教學中。

  6、要求每位數學老師要多與學生交流,認真聽取學生意見,了解他們的心里所想,和對數學的熱情以及在學習方法上的個別指導,提高學習數學的興趣,備課組教師應團結一心,相互協作,多干實事,在“落實”二字上下足功夫,向“落實”要質量,向“落實”要成績,并且要不斷進取,提高專業水平,并把校本教研活動與教學實踐結合起來,開闊知識面,逐步提高上課水平,爭取向課堂要效率,進而做到學生的數學成績和數學素質提高。本學期還要把我們組的課程開發的前期工作做好。

  (附活動進度安排表)

  周次

  活動內容

  參加對象

  1

  第一次會議(制定本學期計劃)討論本學期教輔材料的選擇,

  全組教師

  2

  學習新課改理論,參加市名師大講堂

  全組教師

  4

  數學組教研活動(安排數學競賽輔導,及公開課)

  全組教師

  6

  集體備課與教學觀摩課(內容另定)

  執教,李秀珍

  吳歡燕

  7

  理論學習《新課程,新理念》課程開發

  部分教師

  8

  集體備課

  全組教師

  10

  觀摩課(內容另定)

  執教,徐成浩

  胡冬雪

  11

  期中考試及質量分析

  全組教師

  12

  集體備課與公開課

  執教,劉峰,

  陳建堯

  14

  理論學習

  相關教師

  17

  集體備課與公開課

  執教,呂永吹,祁炳利

  20

  期末考試及評卷

  全組教師

  高二數學備課組(執筆;呂永吹)

  xx.9.6

校本教研工作計劃11

  校本教研是為了解決本校及本校教師在發展中面臨的問題而進行的一種教研活動,也是立足并充分利用本校特色、資源的研究。為了貫徹落實上級有關文件精神,建立“以校為本”的教學研究制度與工作要求,提高我校教師實施素質教育的水平和能力,特制定本計劃:

  一、指導思想

  以校本教研為基礎,以關注學校發展為根本,以有利推進學校的教學創新和管理創新,提高辦學水平和辦學效益;以有利提高教師教育教學素養,促進教師專業化發展;促進學生全面健康發展;以有利于創造性地實施新課程,全面提高教育教學質量為宗旨。以課程改革實施過程中學校所面對的各種具體問題為對象,以教師為研究主體,通過校本教研,全面提高教育教學質量。

  二、工作目標

  以課程改革為導向,使教師們領悟教育思想,更新教育觀念;促進教師向專業化方向發展,致力于提高教師教育教學水平,提高教師隊伍整體素質。本著“問題——研究——反思”的校本研究思路,突出“個體反思、同伴互助、專業引領”,逐步完善校本研究制度;進一步深化教科研工作的開展,緊抓科研課題的研究與推廣,提高教師課題研究水平,促進課改工作的深入發展;深入了解并及時解決教學中的困難和問題,總結推廣教學經驗,探索教學規律,不斷提高教師的教學專業水平,促進教師和學生的共同發展,共同成長。

  三、校本教研形式

  以自我反思、同伴互助、專業引領為主要活動形式。以新課程為導向,靈活運用案例分析、問題解決、調查研究、實踐探索等多種教研活動方式,努力提高教學研究的針對性和實效性。

  1、自我反思:教師的自我對話,對自己教學行為進行反思分析,提出問題,制定對策,并不斷總結。

  2、同伴互助:以各教研組為載體,促進教師與同伴的對話。注重"以老帶新,以強帶弱";提倡在校本教研中有不同呼聲,在一個群體中有不同思想,鼓勵教師大膽批評,各抒己見;以教師產生的問題為學習研究內容,將問題入組,以組為單位定計劃開展研究。

  3、專業引領:一方面提倡教師從專業名刊及互聯網上學習和引進名家教研思想,另一方面將專家、教研員請進學校,引進他們新的理念和教學思想,促進我校教師的專業發展。

  4、學校為教師開展教研提供硬環境,充分利用互聯網、校園網、圖書館,為教師學習、收集理論資料提供條件。

  四、主要工作措施

  (一)科學管理,保證課改全面有效的實施。

  1、成立校本教研指導小組。

  組 長:饒祖全(校 長)

  副組長:董景勛、彭尚恩、梅曉燕(教導主任)

  成 員: 林淑招、鄭隆興、劉星星(教研組長)

  健全校本教研領導機構,建立多級管理網絡,共同參與校本教研工作計劃的制訂,深入課堂調查、研究、指導,為推進教育教學工作保駕護航。

  2、加強對各年級的調控、管理工作。校級領導班子分工蹲點各個年級,蹲級領導要堅持深入課堂聽課,指導科任教師開展集體備課、研討等教研工作,發現問題及時整改。

  3、定期召開校本教研工作會議,研討工作方向,及時總結經驗與教訓,開展多種形式的教科研活動。

  4、完善教研機構,充分發揮教研組的作用。各教研組要依據學校的教研目標及學科特點,確定學科組的教研計劃,組織教研活動,真正做到有計劃、有實施、有記錄、有考勤、有總結。

  (二)關注專業學習中的細節,尋求教師專業發展。

  校本教研的最終目的是追求高效教學,是讓學生在學校教學中能夠健康快樂地成長。學校對教師專業成長制定了相應培訓計劃,本學期的業務學習更注重落實和實效,開展以下培訓活動:

  1、新理念培訓與研讀相結合

  學校將引導教師踴躍參與“讀名著,做名師”的讀書活動。采取必讀書目(與相關課程標準及名師教育專著)與自讀書目(各種有益于教師專業成長的`書籍)相結合的方式,大力倡導教師結合實際工作有針對性的“讀書——思考——行動”活動,進行交流對話,產生思想碰撞,逐步達成共識,促使新理念在研讀中提升。

  2、新課程培訓與案例培訓相結合

  學校將以新課程實施過程中教師面對急切解決的問題為突破口,以提高教師實施新課程和教育創新能力為目的,緊密圍繞“案例培訓”,著力開展文字性案例培訓、視頻性案例培訓、實踐性案例培訓;并利用遠程絡、光盤等視頻性案例對各科教師進行課堂教學技能方面的訓練。

  3、新技術培訓與課題研究相結合

  學校將充分發揮信息技術教師的作用,切實加強信息技術培訓,已結題的課題經驗的推廣和應用,已立項的課題加強實踐研究,并充分利用網絡進行互動交流,使網上互動交流成為校本研究的新形式。

  (三)關注教學常規中的細節,尋求教學質量長效

  1、立足課堂教學改革研究,提高教師課堂教學水平。

  (1)優化集體備課。以年級備課組為單位開展集體備課活動。學期初,首先由備課組長組織組內教師認真學習課程標準,深入鉆研教材、了解學生實際學情,制定切實可行的教學計劃。其次,改革備課操作方式。即備課時,組長組織成員對內容特點,資源利用,挖掘教材等進行研討,確定目標、重點、難點及教學的大體方案,再指定一名中心備課人進一步系統地鉆研教材,反復思考,收集資料,精心設計出共性的教案。然后,組內成員結合學生情況,自身需求等作進一步補充設計,做到共性與個性的完美融合。在此基礎上分頭上課,課后針對教學實際情況認真反思得失,并寫出書面的教學隨筆。向集體備課要質量,是教師積極參與,相互學習,取長補短,提高全體教師把握教材,獨立創新能力。

  (2)聽課評課,提高教師課堂教學水平。

  ①領導聽課評課制度,實行定期、不定期的聽課,聽推門課。領導進課堂聽課,并及時給予評點、指導,及時對教師進行面對面的交流。一方面使領導與教師之間加強合作探討,共同熟悉教材、檢驗教法,積累教學經驗;另一方面,也能出謀劃策,促使課改工作朝著正確方向和預定目標發展。

  ②教師與教師之間進行年級組內交流聽課評課。結合集體備課,同年級教師之間組內交流聽課、評課活動。一方面,可以檢驗集體備課教案的可操作性,另一方面,能促進教師之間的互幫互學,取長補短,形成濃郁的研究氛圍,提高教師的教學水平。

  ③組織全校教師進行專題研討的聽課與評課。每個教研組將開展專題的聽課、評課活動。每次活動從備課、上課到說課與評課各個環節,備課組的教師必須人人參與,共同研討,積極反思,使研討活動步步落實,人人受益。

  ④關注每堂家常課的細節。將每一節家常課細化,用精品課要求對每個教學環節具體細節規范,上好每一堂課。

  ⑤本學期各教研組繼續堅持每周開展一次教研活動或理論學習培訓。

  (四)做好特色教育,打造書香工程。

  本學期我們要以校本課堂為主渠道,讓學生在教師的帶領下進行各年級必背古詩詞的誦讀、理解和感悟;開展師生“共讀一本書”活動,并在每周進行一次讀書交流會;在教師的指導下按照學校統一推薦的書目進行課外閱讀積累,做好讀書筆記;每月了解兩位名人及其相關事跡和成就;另外各班要在每天擠出時間開設“5分鐘講壇”,讓學生輪流講成語典故、歷史故事等,促進學生多讀書讀好書,提高文化素養和表達能力。

  (五)開展課題研究,提升學校品位

  繼續堅持以課題研究促進課改實驗向縱深方面發展的思路,要求教師要強化搞課改就是搞科研的意識,緊緊圍繞課改實驗過程中的具體問題,要通過科研提升教師的認識水平和研究能力。在20xx年,我校市級立項課題2個,縣級立項課題4個,都已進入研究階段,采取跟進措施,以免形式化;其次,為了使教學研究能真正做到實效性,培養教師“問題即課題”的研究意識,我們倡議每個教研組提出一個校級課題進行立項研究,各組要把具體的研究工作融入日常的教學之中,期末寫出研究小結,以供及時反思和總結。

  五、落實措施

  1、校長親手抓教研、成立校本研修工作領導小組,制定出學校、校本研修實施方案和年度工作計劃。

  2、每位教師制訂出自己的研修計劃及長遠發展規劃,并建立個人研修檔案。

  3、各教研組依據學校工作計劃,結合實際制訂出詳實可靠的教研工作計劃,確保教研取得實效。

校本教研工作計劃12

  一、指導思想

  校本教研是一種以校為本的學習、工作、研究三位一體的學校活動和教師行為。它不是一種具體的研究方法,而是一種研究取向;它不僅是教師的專業發展活動,也是一種經驗的理論提升過程;不僅是教師的個人行為,也是學校提高教育質量,創建個性化、特色化學校的主要途徑之一。校本教研要以黨的教育方針和政策為指導,以教育理論為指南,以師生可持續發展為目標,以教育創新為動力,運用科學的態度和求實的方法去研究教育現象,揭示教育規律。為此,馬場垣金星學校開展的校本教研以本校校情為基本點,以推動素質教育為出發點,以促師資、促質量、促校風、促聲譽為根本點,向教研要質量,靠教研上水平。因此我校特制定校本教研計劃。

  二、工作目標

  1、大力加強校本培訓,提高教師的校本教研理論水平,著力打造一支校本教研理論水平過硬的教師隊伍。加強對新課程標準的學習,深刻領會新課程標準的精髓,準確把握課程改革方向。

  2、以課題研究為依托,以優質課、新課程展示課、公開課為載體,大力開展以校為本的教學案例研究,努力形成具有實踐意義的研究成果。繼續加強校本教研組織建設,強化以備課為基本單位的校本教研組織體系,健全備課的校本教研功能。

  (1)注重對跨學科、跨年級教師的組織、引導和幫助,使其真正發揮學科綜合的校本教研作用。

  (2)重視校本培訓和校本教研資料的整理和保存,力爭使我們的校本研訓發揮長效作用。

  三、工作思路

  1、以自我反思為依托,加強教師的理論培訓。

  教師的自我反思包括課程實施前的反思,課程實施中的反思,課程實施后的反思;包括課程實施者的反思。這就要求教師要有較高的.理論認識水平,對自己的課程有較高的理論分析,這就促使教師積極參加學校組織、組內組織的校本培訓,同時自己積極學習有關理論。

  2、以同伴互助為載體,提高教師的校本教研實踐能力。

  通過集體備課、聽課、評課、議課等活動,使教師在自我反思的同時,開放自己,形成相互交流經驗、相互切磋心得的研究團隊。在同伴的互動中共同分享經驗,互相學習,彼此支持,共同成長,從而達到提高教師的校本教研實踐能力的目的。

  3、以專業引領為契機,提升教師校本理論研究與校本實踐教學相結合的水平。

  專業引領,就其實質而言,是理論與實踐的結合。我們的教師都具有較為豐富的校本教學實

  踐經歷,也都具有一定的校本教研理論水平。但在如何將校本教研理論較好地運用于校本教學實踐,在校本教學實踐中如何總結概括出自己的校本教研理論方面還是比較薄弱的。專業引領就顯得尤為重要了。

  四、具體措施

  1、健全業已存在的良好的學習機制,加強教師的校本教研理論學習,夯實教師的自我反思的理論基矗

  堅持每周三下午的學習時間不動搖,平時加強自我學習。通過學習,掌握先進的校本教研理論。著重把握、理解新課程標準的精髓,學通、學透,力爭把握課程改革的方向。

  2、積極投身于校本教研實踐,提高校本教研實踐能力。

  (1)積極參加學校校本研討。通過研討,教師們交流校本教研心得體會,學習他人的先進經驗,也可以展現我校近年來的校本教研成果。

  (2)大力推薦富有特色的'新課程教學課和優秀遠程教育資源課程,參與學校的新課程展示。形成展示課設計、案例、反思等多樣形式的呈現。

  (3)以示范公開課為載體,大力推進教學案例分析研究,教學反思撰寫,教育敘事研究以及富有教師個人特色的教學設計的撰寫,同時注意保存研究資料,及時上交教導處,真正使我們的研究成果能發揮長效作用。

  (4)增強集體備課的實效,真正發揮集體備課的同伴互助效能。每次重大的校本教學活動(如優質課、新課程展示課、教學論文等)都應該以備課組為組織單位進行集體備課,至少本備課組的成員都應該參加,必要時可以教研組全體成員共同參與,務必使每次集體備課都能發揮集體的智慧,集體成員之間的思想相互交流,互相碰撞,產生集體智慧的火花,從而達到相互促進,共同成長,真正提高校本教研能力的效果。

  (5)重視聽課調研,進行階段小結與反饋,促進校本教學實踐能力的進一步提高。聽課調研的目的就是要了解教師在實施新課程校本教學過程中,對校本教學理念的領會貫徹情況,教學行為的轉變情況以及師生角色的定位等情況。對好的、富有特色的課堂及時總結推廣,對存在問題的課堂及時指出,及時改進。

  (6)以課題研究為突破口,將教校本教研實踐中的問題理論化,通過理論研究,形成理論系統,再對校本教研進行理論指導。課題組定期召開課題組成員會議,對階段性研究成果進行匯總,及時形成研究成果,同時注意材料的搜集整理工作。

  3、依靠專業引領,提升校本教研整體水平。

  1)真正發揮我校名師、新秀、骨干等的引領、示范作用,帶動整體校本教研水平的提升。

  2)發揮教研組的優勢,經常性的進行教研組的交流,互通有無,通過向其他教研組學習,博采眾長。

  3)通過走出去的方式,積極主動向上級領導、專家及兄弟學校取經,通過引進來的方式,請一些專家來講座,來引領。

校本教研工作計劃13

  校本教研是學校根據自己的實際狀況,立足本校提高教師業務潛力和教育教學水平的一項重要措施,根據這種狀況,我校特制定如下:

  一、認真組織群眾備課

  群眾備課是一項充分發揮群眾智慧的一種極好的研修形式,就我校教師構成成分而言,青年教師占據多數,他們盡管有豐富的理論知識,但在教學經驗、備課方法、授課形式上,還有許多欠缺和不足。因此,很有必要透過群眾備課這種形式,讓青年教師在老教師或有豐富教學經驗的學科帶頭人的帶領下得到培訓,到達逐步提高教育教學潛力之目的。

  二、搞好聽評課活動

  備課是基礎,上課是關鍵,評課是提高的前提。不管你的教案寫得再好,還務必透過上課這種形式來把你的教育理念和教育目的體現出來。而上每一節課都或多或少存在一些不足和缺陷,怎樣改動這些缺陷,正像我們看病就醫一樣,只有透過醫生的診斷才能確定病因,才能對癥下藥。而我們的教育教學上的“醫生”就是其他聽課的教師。所以,我們不但組織好聽課活動,更要及時組織教師進行評課活動,在評課活動當中相互切磋,到達相互學習、相互提高的目的。

  三、搞好群眾教研活動

  群眾教研也是提高全體教師教育教學潛力和教學水平的一項重要措施,因此我們要求全體教師對群眾教研工作給予高度的重視。在規定的群眾教研安排時間內,無重大事故或原因,不得請假,更不得缺席。不管是上級教育主管部門組織的'教研活動,或學校組織的教研活動務必按時參加,認真做好記錄,及時落實。

  四、加強教師業務理論學習

  業務理論學習是提高教師教育教學水平,更新教育觀念,學習先進的教育理論、先進的教育方法和先進經驗的一項重要形式,只有不斷學習,才能做到更好的自我完善、自我提高,才能跟上飛速發展的教育形式。為此,我們學校要加強對教師業務學習理論的領導,在每周的業務學習時間內,向教師帶給一些必要的有關業務理論資料,透過群眾學習和個人學習等不同的學習形式,對全體教師進行全員培訓和全員提高。全體教師還務必寫出必要的學習筆記和心得體會。

  五、搞好傳幫帶活動

  近兩年來,我校理解了許多青年教師,他們剛剛走上講臺,在教育教學潛力和教學方法、授課方法等方面,存在許多不足和欠缺,為了幫忙這些青年教師盡快地適應教學工作,我們要搞好教師之間傳幫帶活動,就是說讓這些青年教師向身邊的老教師、教學經驗豐富的教師、骨干教師拜師,讓這些老教師、骨干教師等帶徒,相互聽評課,相互學習,相互交流,已到達對青年教師進行培訓和提高的目的。

  六、請進來,走出去,相互學習,共同提高

  近幾年來,新課改工作在全國各地、城鄉之間先后全面開展,新的教學理念、教育思想、教學模式如雨后春筍,我們學校較之城鎮晚走一步。因此,他們這些開展新課改的學校都許多寶貴的經驗,可供我們借鑒,有許多新的教育理論、教育思想、教育模式等可供我們學習。因此,我們要充分利用這樣有利條件,透過不同的渠道,借助不同的機會,盡可能多的派教師出外考察學習,同時,也能夠請進名師名家到學校傳授經驗,以提高我校全體教師教學水平。

  七、加強教師專業知識進修

  前幾年以來,我們學校進來了許多青年教師,盡管他們熱情高、干勁大、事業心強,但有許多教師所教學科與他們的所學學科不一致,因此,對這些教師很有必要進行專業知識的培訓和提高,以幫忙他們盡管的提高他們自己的業務水平,適應教育事業發展的需要。

校本教研工作計劃14

  一、指導思想:

   結合我校的實際情況,本著教研、科研、師訓一體化的原則,圍繞區教育局教育工作會議精神,以“生本課堂、構建高效課堂”研究為抓手,以課堂教學為陣地,以教師隊伍建設為根本,以教學常規為規范,確立“立足課堂抓質量,加強備課、教法、評價研究出效率”的工作目標,提高教師把握教材、處理教材、駕馭課堂的能力,促進教師專業化成長、學生全面發展和學校全面發展。

   二、主要工作:

   (一) 聯系實際,加強學習,促進教師轉變教學觀念。

   1、做好教師教育教學理論的學習和指導工作。倡導教師閱讀教育書刊、各種教學雜志。通過學習,更新知識結構,開闊學術視野,洞悉前沿動態,轉變教育教學觀念,端正教育教學思想,把教師的重教法研究引導到重學法研究上。

   2、進一步加強對校本教研的專業引領,積極構建學習型組織。

   3、繼續采取“走出去、請進來”等多種方式,讓教師能聽到學術水平較高的輔導報告和看到優質課例。

   4、依托校園網,加強信息網絡建設,優化學科教學資源,宣傳新的教育理念、好的教學方法,交流課改經驗,探索教研問題,搭建學術交流的平臺。

   (二)狠抓課堂教學研究

   課程的生命在于課堂,“每堂課都是教師和學生生命的不重復于過去的發展和成長!”我們要使課堂煥發出生命的活力,成為師生放飛思想、感受學科魅力的地方。

   1、繼續開展“生本課堂、構建高效課堂”研究,即從教學實踐中的問題出發,選擇具有典型性和代表性的教學內容(課例),通過整合教師自主研究、小組同伴互助、集體有序突破等多種研究活動的資源優勢,對課堂行為或課堂中的行為進行剖析、反思,展開各自的'研究,展現出一個完全不同的教師研究與發展的模式,以此形成我校的研究特色。

   開展各種方式的課例研究,如:基于同伴互助的課例研究;基于同課異構的課例研究;基于專家引領的課例研究;基于一人同課多輪的課例研究等。引導教師結合課例冷靜地理性分析,準確深刻地把握語文課標內涵,杜絕形式主義傾向,多研究“常態課”“常規”課,讓教學走過浮躁、走出困惑、跳出誤區,走向理性和成熟。使課堂回歸本色,呈現出清新樸實的面貌。

   2、完善備課制度。實施教師個體備課與集體備課相結合的備課制度,在教學設計上體現教師個性,發揮教師的創造性;成立優秀教案庫。

   3、以創建“學習型學校”為導向,以貼近學生生活、形式多樣的讀書交流活動為載體,努力打造書香校園,推動校園文化建設,使閱讀成為師生最自然的生活自然狀態,充實文化底蘊,享受學習的快樂,亮麗精神。

   補充閱讀材料,加大教師和學生的閱讀量,拓寬知識面。各班要發動學生建好圖書角,開發圖書資源,實現資源共享。

   (三) 促進教師開展教學研究。

   在學科教學研究方面我們推行三個層次的研究:首先,倡導教師反思性研究,引導教師擇取教學實踐中碰到的具體問題,學一點相關的理論,作一點思考,然后進行一個方面的改革實驗,不斷總結提高,逐步取得突破。其次,組織骨干教師群體結合課例研究就某一類或一方面的問題進行專題性研究,并以調研報告或專題報告的形式引起大家關注,引發教師作更深層次的思考。再者,積極開展各級立項課題的研究。

   三、具體措施

   1、調查研究本校實際,全面客觀地掌握學校情況。

   2、層層人人確立校本教研目標,明確各自努力方向。

   3、建立課題為核心的校本教研制度,提高學校的整體教學質量。

   4、經常學習和交流,不斷提升學校的科研水平。

   5、經常檢查,定期總結,科學評價,保證校本教研的正常有序開展,促進學校自身的發展。

校本教研工作計劃15

  長遠目標:

  1、樹立終身學習的思想和觀念。

  2、積極投入實施教育現代化工程,轉變教書育人的觀念,為學生的終身發展負責。

  3、提高自身的教育教學能力教育創新能力和教育科研能力,充實提高文化知識水平和師德修養,以適應基礎教育課程改革的.新形式,做一名素質優秀的新教師。

  4、合理利用多媒體網絡教學,發揮多媒體輔助教學的真正作用。

  近期目標:

  加強多媒體網絡培訓。多媒體網絡教學已經進入我們的課堂,充分并合理利用現代化教學手段是我們必須掌握的本領。多媒體輔助教學能提高教育信息化程度,豐富教學內容,優化課堂教學,充分調動學生的學習積極性。制作圖、文、聲并茂的課件是對我們年輕教師提出了的一個很高的要求。對于多媒體課件制作和應用軟件的能力等能力還比較欠缺,因此結合教育教學實際,針對自己的現狀本學期特制定培訓計劃如下:

  1、及時整理和反思自己的教改心得。

  2、合理利用多媒體網絡教學。

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