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聘用合同

聘用退休人員的合同書(shū)

時(shí)間:2024-10-09 04:14:46 聘用合同

聘用退休人員的合同書(shū)范本

  隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,合同的地位越來(lái)越不容忽視,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭(zhēng)端。那么常見(jiàn)的合同書(shū)是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的聘用退休人員的合同書(shū)范本,歡迎閱讀與收藏。

聘用退休人員的合同書(shū)范本

聘用退休人員的合同書(shū)范本1

  茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

  一、受聘后的福利待遇:

  1。在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的. %,金額 元)由__發(fā)給。

  2。聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的 %,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

  3。受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

  4。聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

  二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

  三、本合同有效期自一九 年 月 日起至一九 年 月 日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

  四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

  聘用單位:(簽章) 受聘人:(簽章)

  年 月 日

  受聘人原工作單位:(簽章)

  年 月 日

  聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):

  年 月 日

  審批單位意見(jiàn):

  年 月 日

聘用退休人員的合同書(shū)范本2

  茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

  一、受聘后的福利待遇:

  1。在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的. %,金額 元)由__發(fā)給。

  2。聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的 %,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

  3。受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

  4。聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

  二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

  三、本合同有效期自一九 年 月 日起至一九 年 月 日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

  四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

  聘用單位:(簽章) 受聘人:(簽章)

  年 月 日

  受聘人原工作單位:(簽章)

  年 月 日

  聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):

  年 月 日

  審批單位意見(jiàn):

  年 月 日

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