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合同大全

顧問合同

時間:2022-10-26 06:59:50 合同大全

顧問合同合集四篇

  隨著法治精神地不斷發揚,人們愈發重視合同,合同對我們的約束力越來越不可忽視,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家收集的顧問合同5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

顧問合同合集四篇

顧問合同 篇1

  甲方(聘方):

  乙方(受聘方):

  甲方因發展需要,根據《中華人民共和國合同法》的有關規定,聘請乙方為高級顧問。經雙方協商訂立下列協議,共同遵照履行:

  一、乙方為甲方提供全面、勤勉、謹慎的業務及管理服務。

  二、高級顧問的職責是:為甲方的經營和管理活動提供顧問服務,受托辦理有關事務,維護甲方的合法權益。

  三、高級顧問的工作范圍:

  1、應甲方要求,就甲方的經營、管理方面的重大決策提供意見;

  2、接受甲方委托,參與合同談判;

  3、參與甲方的重大經濟活動、項目建設、合作、合資、投資的談判、可行性研究,提出建議和意見;

  4、受托辦理其他事務;

  四、高級顧問的工作方式:為松散式的工作方式,具體工作時間、地點,根據甲方的提議,隨時聯系約定。

  五、雙方的權利和義務:

  1、甲方有權要求乙方履行其職責范圍內的事務,并提出合理化的建議和意見;甲方應積極協助乙方開展工作,為乙方提供有關的情況和必需的資料及辦公條件,保證顧問順利履行職責;

  2、乙方有權了解與辦理事務有關的情況,查閱有關文件、資料,了解甲方在生產、經營、管理和對外活動的情況,參加甲方召開的`有關的會議;乙方有義務保守在顧問工作中了解到的甲方的機密和有關情況。

  3、乙方辦理甲方的事務時,甲方應無償向乙方律師提供辦公場所、辦公用品等必要的辦公條件。

  4、如果乙方本人利用其自身擁有的自愿承接的項目并為甲方帶來利益的,甲方將視情況對乙方進行不同程度的獎勵。

  六、顧問服務費用的核定及支付:甲方每年度向乙方支付顧問費萬元。付款時間為:付款方式為:

  七、雙方就本協議未盡事宜另行協商所產生之合約,為本協議不可分割之組成部分。因履行本協議而發生爭議,雙方協商解決。

  八、本協議書有效期為一年,自20____年1月1日起至20____年12月31日止。合同期滿后可以續簽。

  九、本協議書經雙方簽章之日生效,共一式二份,雙方各一份。

  甲方:乙方:

  電話:電話:

  年月日簽于____

顧問合同 篇2

  甲方 : ________________

  乙方: _________________

  甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定,就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。

  一、聘用崗位。

  甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問,全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和咨詢服務等。

  二、聘用時間。

  時間總計為期三年,自____年____月____日開始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽,每年期滿雙方重新簽訂。

  三、聘用報酬。

  乙方的報酬由兩部分構成,一是每年的年薪_____萬元,支付方式根據實際情況進行安排,或由雙方另行商定。第二部分是技術開發成果獎勵,按照每提供或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術,在根據該技術成果進行生產銷售____個月后,確能夠帶來經濟效益的,按照雙方在投入生產之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或獎勵。

  四、技術成果及歸屬。

  乙方主要為甲方提供和研制:________等技術或配方。乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息,有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、作品、計算機軟件

  件、技術秘密或其他商業秘密信息,用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的`行動,包括申請、注冊、登記等,協助甲方取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續使用該技術或轉讓該技術。

  五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。

  六、保密責任。

  1、乙方任職期間的保密義務,乙方除了履行職務的需要之外,承諾承擔下列保密義務:

  乙方在任職期間,必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責;

  未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業秘密;

  未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;

  乙方承諾,在甲方任職期間,非經甲方事先同意,不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等擔任任何職務,包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等,并不自營與甲方類似的產品或服務,不為他人類似經營提供任何建議;

  2、乙方離職之后的保密義務

  雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職;

  七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在______期間的生活費用,如電話費、住房費、生活費自己負擔,因公出差費用由公司負擔。

  八、違約責任

  甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的,應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

  九、爭議的解決

  本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議,由爭議雙方協商解決,協商不成的,提交武漢市仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

  十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。

  甲方:___________ 乙方:___________

  (簽章) (簽章)

顧問合同 篇3

  醫療保險執業醫師服務協議書 為了強化醫療保險住院管理工作,不斷提高我院醫療保險服務水平,按照山東省和文登市人力資源和社會保障局的有關要求,本著院科兩級負責的原則,達成協議如下:

  一、遵守醫療保險有關政策及管理規定

  根據《關于建立全省城鎮基本醫療保險定點醫療機構執業醫師信用檔案的意見》(魯人社發201175號)文件的'要求,符合醫療保險執業醫師(以下簡稱醫保醫師)要求的醫師方可從事醫保醫療服務工作。

  醫保醫師必須熟悉醫療保險的相關政策、法規,遵守醫療保險相關管理規定,工作中出現違規違紀行為按照相關規定考核處理。

  二、認真履行醫保醫師基本職責

  1、核對患者基本信息:參保人員禁止冒名頂替住院或門診治療,接診與分管醫師應負責查看患者身份證,確認身份后方可辦理相關手續。

  2、核對意外傷害原因:因交通事故等有第三者責任人的意外傷害不在基本醫療保險受理范圍內,分管醫師應問清致傷原因,根據情況給予辦理。

  3、詳實描述病史:分管醫師在住院病歷中要如實記錄詳細的致傷原因、地點和時間,以備醫保經辦機構審核。

  4、履行告知義務:參保人員選用自費或部分自費的項目必須簽訂“自費項目知情同意書”,使用超標準器材的,應按照要求辦理補充交費,經參保人員簽字同意后方可使用。

  5、費用控制:按照醫保相關規定進行總額預付控制、單病種限價管理、病種定額結算等,堅持按入院標準收治,堅持因病施治,參照醫保用藥目錄,盡量選用醫保范圍內用藥,限制進口衛生材料的使用。

  6、其他:住院醫師有義務按照要求為參保人員即時結算提供必要文件,慢性病管理醫師按照慢性病管理要求進行執業服務。 以上內容我已經詳細閱讀,同意按照相關要求對醫療保險參保人員進行醫療執業活動。

  本協議一式兩份,醫保辦存檔一份,科室存檔一份。

  責任科室:科主任:

  醫療保險執業醫師(簽字):

  20xx年4月15日

顧問合同 篇4

  甲方(聘用方): (以下簡稱甲方)

  乙方(應聘方): (以下簡稱乙方),身份證號:

  甲乙雙方根據中華人民共和國《勞動法》、《合同法》的相關規定,本著平等自愿、協商一致的原則就甲方招聘乙方為房地產銷售置業顧問一事達成如下協議,雙方共同遵守。

  一、協議期限:

  本協議 年月日至日起 年 月 日止,試用期為簽訂本協議的前三個月。

  二、用工約定:

  1、甲乙雙方簽訂本協議后,在試用期內如甲方發現乙方不符合聘用條件,可立即解除其勞務用工關系(試用期內按本協議約定實際日工計酬);

  2、本協議期滿,甲方根據乙方表現決定是否繼續留用乙方,如留用則續簽協議。甲方如不再留用,勞務用工協議即時終止;

  三、工作職責:

  1、乙方應聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責做好售前、售中、售后工作;

  2、乙方應自覺遵守甲方的各項規章制度和員工守則及國家法律、法規規定;

  3、工作中應齊心協力,相互配合,做到遵章守紀,愛崗敬業;

  4、乙方自行辭職或被開除的在本項目結束前不得從事本地區本行業相同工作(試用期內除外);

  5、乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,因個人行為而給甲方帶來經濟損失的,需賠償損失并承擔全部責任,情節嚴重的由司法機關處理。

  6、如乙方需辭職的.,應提前30天向甲方提出書面申請,甲方同意后解除本協議,乙方無故離職的視為違反本合同處理。

  四、工作時間:

  1、乙方在本協議約定工作期間,執行每周休息一天工作制,由甲方安排可輪休或調休。

  2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤,缺勤者須提前一天以書面形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過4天/月,凡超過者,按當月實際日均工資扣除。

  4、女工產假為3個月,產假期間領取月薪的50%。

  五、勞動報酬:

  1、乙方的薪酬分配遵循按勞分配的原則,為底薪加提成;

  2、試用期為三個月,工資 1000 元∕月,試用期滿后工資 1200 元∕月;

  3、銷售提成為個人總銷售額的1.5‰;其中0.9‰為個人提成,0.6‰為公金(同期公司所有項目的置業顧問均分),產生的稅費由乙方自行承擔(稅率以同期稅務局核定為準)。

  4、工資發放時間為每月15日前發放上月工資;銷售提成按甲方與開發商的合同約定,待開發商按比例支付給甲方時,甲方按同等比例代扣代繳乙方應承擔的稅費后將余額支付給乙方。

  5、乙方工作期滿兩年時,甲方為乙方繳納乙方工作第2年應由甲方繳納的社會保險,乙方工作期滿三年時,甲方為乙方繳納乙方工作第3年應由甲方繳納的社會保險,如乙方入職前有自行繳納記錄的,可書面申請甲方支付應由甲方繳納的金額,交由乙方自行繳納。

  六、甲方責任和義務:

  1、為乙方提供良好的工作和學習環境;

  2、保證為乙方提供的銷售房源有完善的銷售手續;

  3、積極配合乙方做好銷售工作;

  4、不指派乙方做違法違規的事情。

  七、有下列情形之一,甲方可解除本協議:

  1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

  2、因乙方失職,給甲方造成損失的;

  3、乙方不服從分配,有違法、違紀行為的;

  4、乙方隱瞞身體健康狀況并影響工作的;

  5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

  6、甲方宣告解散的。

  八、其它:

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據實際情況給予對方經濟補償;

  2、本協議經甲、乙雙方簽章后生效;

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

  4、本協議共三頁,一式二份,甲、乙雙方各執一份,具同等法律效力。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

年月日

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