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合同大全

企業合同

時間:2025-12-30 22:09:02 合同大全

企業合同范例5篇

  在人們的法律意識不斷增強的社會,合同出現在我們生活中的次數越來越多,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編整理的企業合同5篇,歡迎閱讀與收藏。

企業合同范例5篇

企業合同 篇1

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者):

  名稱: 姓名:

  聯系電話: 聯系電話:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

  一、勞動合同期限

  (一)合同期

  雙方同意按以下第1種方式確定本合同期限:

  1、固定期限:從______年____月____日起______年____月____日止。

  (二)試用期

  1、試用期從______年____月____日起______年____月____日。

  (勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。)

  二、勞動報酬

  (一)甲、乙雙方根據本單位依法制訂的工資分配制度,約定乙方正常工作時間的工資為______元/月。乙方試用期工資為_______元/月。

  三、違反本合同的責任

  (一)甲方有以下情況之一的,應承擔違約責任:(違約則扣除違約金—工資一半以上)

  1沒有公司批準強行請假或離職

  2,不向公司申請擅自離職

  3,不遵守公司的各項制度

  (二)如有體罰或者變相體罰學生行為,公司會做出開除決定且依據情節嚴重性追究其法律責任(工資扣除)。

  四、調解與仲裁

  雙方履行本合同如發生爭議,可先協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向甲方勞動爭議調解機構申請調解;調解無效,可在法定仲裁時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁決不服的,可在法定期限內向人民法院提起訴訟。

  五、服務期與競業限制

  (一)如甲方為乙方提供專項培訓:對其進行專業技術培訓,對所產生的費用,雙方作如下約定:______________________________________

  ____________________________________________________________

  (二)其他約定:乙方帶薪培訓后外派到其他地方工作,如因個人原因在入職三個月內離職的,公司將扣回返旅差費。

  (三)本合同自簽署之日起,乙方承諾遵守《勞動法》《反不正當競爭法》民法、刑法等法律規定,保守公司經營的一切商業秘密,并承擔由于侵犯商業秘密而造成的以下后果:

  1、乙方違反保密事項和競爭限制,未造成甲方經濟損失,甲方可要求乙方支付______萬元違約金,并有權將調整工作崗位或立即解除與乙方的'勞動合同;

  2、乙方違反保密事項和競爭限制,造成甲方經濟損失的,乙方應當向甲方支付等值于甲方經濟損失五倍的違約金;無論違約金給付與否,甲方均有權不經預告立即解除與乙方的勞動合同,并追加經濟損失賠償,構成犯罪的,依法追究乙方刑事責任。

  九、其他

  (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相抵觸的,按新規定執行。

  甲方代表:_________

  乙方代表:___________

  ___年 ___月___ 日

企業合同 篇2

×××:

  公司已于 年 月 日收到你遞交的辭職信。經研究,公司同意于 年 月 日終止與你簽訂的勞動合同。請你務必在 年 月 日前到公司人力資源部辦理終止勞動合同手續,逾期不辦責任自負。

  特此通知

  ×××公司

  年 月 日

企業合同 篇3

  第一章 總則

  第一條 訂立合同雙方:

  甲方:(以下稱出租方):_________

  地 址:_________

  郵碼:_________

  電話:_________

  法定代表人:_________

  職務:_________

  乙方:(以下稱承租方):_________

  地 址:_________

  郵碼:_________

  電話:_________

  法定代表人:_________

  職務:_________

  第二條 根據出租人的公開招標和承租人的投標與答辯,經過評標委員會的最后評標,_________及其合伙人被確定為中標承租人。出租人和承租雙方依據招標標底所確定的基本內容,特訂立本合同。

  第三條 租賃雙方表示,租賃經營是一種新型的社會主義經營方式,愿意在搞活企業、提高經濟效益的前提下,創出企業租賃經營的新經驗。

  第四條 租賃經營后,仍然是國有企業性質。

  第五條 租賃經營后,必須堅持社會主義方向,貫徹執行黨和國家的各項方針、政策、法律、法規和法令,依法經營。

  第六條 經營范圍和產品方向,原則上應符合本行業的特點和發展規劃。

  第七條 租賃經營后,應成為獨立核算、照章納稅、自主經營、自負盈虧、具有自我改造和自我發展能力的人。

  第二章 租賃期限、財產和租金

  第八條 租賃經營期限為_________年,即_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

  第九條 本廠共有財產_________元,其中;國家資產_________元,流動資金_________元。租給承租人的自主經營。

  第十條 租金定為_________元,為_________年繳納。其中:_________年度_________元;_________年度_________元;_________年度_________元。

  第十一條 租金于應交年度的年后30日內,由銀行劃撥,一次付清。

  第十二條 出租人為了本廠發展需要,將租金收入返回承租人,作為擴大生產的資金,應當相應增加租金。承租人應做到專款專用。

  第十三條 承租人對租賃的固定資產,應提取不低于_________%的折舊基金和_________%的大修理基金,必須做到專款專用。

  第十四條 本廠租賃經營前的債務,由出租人清償。

  第十五條 承租人用個人所得對本廠投資,產權歸承租人所有,租賃期滿后,可以帶走,也可以折價給下一個承租人。

  第三章 承租人的權利和義務

  第十六條 承租人的權利

  1.承租人是本廠租賃經營期間的法定代表人和當然廠長。合伙租賃的承租代表人為法人代表和副廠長。

  2.承租人對租賃的財產有完全的使用權。

  3.承租人對本廠的經營有完全的自主權。

  4.承租人對本廠經營管理有機構設置權;人事任免權;專業技術人員的聘任權;獎懲、招用和辭退職工權。

  5.自選工資形式、自定工資標準和資金分配權。

  6.本廠納稅后剩余的利潤,由承租人自主支配,分配的辦法,承租人可以和職工商量決定。

  7.承租人從租賃之月開始,停發工資、獎金,但保留原工資級別,并享受國家統一的晉級權。檔案工資允許計入成本。

  8.承租人在租賃期間,享受國家規定的全民所有制企業職工的勞保福利待遇和公費醫療待遇。

  9.承租人對租賃的設備中閑置無用、技術性能落后的舊設備,可以提出處理意見,經出租人同意,辦理手續,進行更新改造。

  第十七條 承租人的義務

  1.承租人必須按照有關規定繳納各種稅、費和統籌基金,其中包括國家能源交通重點建設基金。

  2.承租人必須近期如數繳納租金。

  3.承租人必須保證租賃的廠房、設備的完好,按照設備管理的'有關規定,對設備進行定期維護保養。不經出租人的同意不得轉租、轉包他人經營。

  4.合同終止時,承租人應當保證租賃的固定資產凈值不減少。

  5.承租人應當對租賃的廠房、設備進行財產保險。

  6.承租人要自覺接受黨組織的監督,尊重職工的民主權利,向職工報告工作,聽取職工的意見和合理化建議。

  7.承租人要支持基層黨組織、工會、共青團的工作,解決所需人員的工資及必要的活動經費和活動場所。

  8.承租人必須保障本廠職工的合法權益,應當在提高經濟效益的前提下,不斷提高職工的平均收入,不斷改善職工的勞動條件和福利待遇。

  9.承租人應當有價值_________元的財產作抵押,抵押物在租賃經營期間只有使用權,無處分權。抵押物應申請家庭財產保險。抵押金應交出租方存入銀行,利息歸承租人所有。

  第四章 出租人的權利和義務

  第十八條 出租人的權利

  1.有權按時如數向承租人收取租金。

  2.有權監督租賃財產不受損害。

  3.有權監督本廠的產品方向。

  4.對本廠財務有監督、審計權。

  5.對本廠的產品質量有檢查權。

  6.有權維護本廠職工的合法權益。

  第十九條 出租人的義務

  1.根據承租人的請求,積極協助解決經營活動中的困難和問題。

  2.不得違反合同規定,干涉承租人的經營自主權,干擾承租人的經營管理活動。

  3.不得平調本廠的設備和特資

  4.應當按照合同規定保障承租人的合法權益。

  第五章 合同的變更、解除和終止

  第二十條 合同生效后,即具有法律約束力,任何一方不得隨意變更或解除,需要變更或解除合同時,應雙方協商一致,達成書面協議。

  第二十一條 合同履行期間,如果國家政策與合同簽訂時發生較大變化時,受影響的一方可以提出變更或解除合同。

  第二十二條 因承租人經營管理不善,或者重大決策失誤,給工廠造成連續一年以上虧損或重大損失時,出租人可以解除合同,不負違約責任,保留向承租人要求賠償損失的權利。

  第二十三條 由于出租人違反合同規定,干擾承租人的經營管理活動,使承租人無法繼續經營,或者承租人的合法收入得不到保障時,承租人有權解除合同,并要求出租人承擔違約責任。

  第二十四條 由于不可抗力的原因,使合同無法完全履行或者無法履行的時候,經過雙方協商,可以變更或解除合同。

  第二十五條 租賃期滿,合同自行終止。

  租賃期滿前30日,承租人將本廠的固定資產和流動資金評估表和債權、債務平衡表交出租人審核,出租人會同財政、稅務、銀行、審計等有關部門代表進行審核,審核無誤后,經租賃雙方代表簽字后,承租人可以離職。

  第二十六條 租賃期滿后,本廠仍要租賃經營時,承租人在同等條件下,有優先承租的權利。

  第六章 違約責任

  第二十七條 租賃雙方應全面、實際履行合同,不履行或不完全履行合同的應負違約責任,按照《中華人民共和國合同法》有關條款處理。

  第二十八條 承租人不能按期繳納租金的,應承擔違約責任,支付當年租金_________%的違約金,并按每日萬分之_________支付滯納金。

  第二十九條 承租人無力支付租金的,應當用風險保證金支付,風險保證金不足繳納租金的,承租人應用抵押物或抵押金(保證人的保證金)折抵租金。

  合伙承租的合伙人負連帶責任。

  第三十條 承租期滿,承租人不能按質量交還租賃的財產,承租人應賠償損失并支付缺少數量價值_________%的違約金。

  第三十一條 出租人違反合同規定,應承擔違約責任,給承租人造成經濟損失的,應賠償直接損失,并支付當年租金_________%的違約金。

  第三十二條 租賃雙方發生糾紛以后,應當協商或調解解決,協商或調解不成的,可到人民法院起訴。

  第七章 附則

  第三十三條 承租代表人發生意外事故,由合伙人根據合伙協議另行推選承租代表人。

  第三十四條 出租人的《租賃經營方案》、《招標書》和承租人的《投標書》、《答辯材料》均為本合同的組成部分,與合同正文具有同等法律效力,如與合同正文有矛盾之處,以合同正文為準。

  第三十五條 本合同由出租方代表、承租方代表簽字并經公證處公證后生效。

  出租方代表(簽字):_________ 承租方代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  附件

  公證書編號:_________

  茲證明出租方_________的法定代表人(或法定代表人的代理人)_________與承租方代表_________(承租經營者)(或承租方_________)于_________年_________月_________日在_________(簽約地點或本公證處),在我的面前,簽訂了前面的《_________企業租賃經營合同》。

  經查,上述雙方當事人的簽約行為符合《中華人民共和國民法通則》第五十五條的規定;合同上雙方當事人的簽字、印章屬實;合同內容符合《全民所有制小型工業企業租賃經營暫行條例》和《_________》(相應的法規、規章)的規定。

  公證處(蓋章):_________

企業合同 篇4

  有限公司(以下簡稱甲方)

  住所:

  法定代表人:職務:董事長委托代理人: ( 律師事務所)

  有限公司(以下簡稱乙方)

  住所:

  法定代表人:職務:董事長

  經 先生( 律師事務所主任)與乙方雙方協商,達成由乙方償還 有限公司向甲方的借款。根據雙方的協商,現制定以下還款協議:

  一、還款金額:人民幣 萬元整(¥ )

  二、還款方式:分期還款

  該借款分四期還清,每一期還款金額分別為人民幣 萬元整(¥ )、人民幣 萬元整(¥ )、人民幣 萬元整(¥ )、人民幣 萬元整(¥ )。

  三、還款時間:第一期還款時間為 年 月 日以前;第二期還款時間為 年 月 日以前;第三期還款時間為 年 月 日之前;第四期還款時間為 年 月 日之前。

  四、雙方的權利和義務

  1、甲方應當按照本協議約定及時接收乙方支付的`每一期款項,并辦理有關收款手續。

  2、甲方應當在乙方付款當日向乙方出具有關收款憑證。

  3、乙方應當按照本協議的約定按期足額向甲方支付每一期的款項,并通知甲方接收。

  4、甲乙雙方在此確定:如任何一方的聯系電話、地址發生變動,應及時告知給對方,如沒有及時履行告知的義務而發生的無法聯系的狀況,將由未履行告知義務的一方承擔由此而帶來的法律后果。

  五、其他

  1、本協議未盡事宜由雙方協商一致后,另行簽訂補充協議。2、本協議經甲方委托代理人簽字、乙方蓋章后生效。

  3、本協議一式兩份,每份均具有同等法律效力,雙方各執一份。

  甲方: 有限公司乙方: 有限公司

  委托代理人:

  年月日 年月日

企業合同 篇5

  甲方(用人單位)全稱:

  法定代表人: ,單位地址:

  委托代理人: ,本市(縣、區)辦公地址: 乙方(勞動者)姓名:

  居民身份證號碼:

  戶籍所在地: 省(自治區、市) 市 縣(區) 鄉(鎮) 村(街)

  本市(縣、區)住址: 根據《中華人民共和國勞動法》、《____省勞動合同辦法》等有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經協商一致訂立本合同。

  一、合同期限

  第一條 本合同期限為(從下列

  a、b中選擇):

  a、有固定期限的勞動合同。合同期自________年____月____日起,至________年____月____日止;

  b、以完成一定的'工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:

  第二條 試用期約定為(從下列

  a、b中選擇):

  a、無試用期;

  b、試用期自________年____月____日起,至________年____月____日止。

  二、勞動崗位和工作內容

  單位與你于________年____月____日簽訂的《勞動合同》的期限將于________年____月____日屆滿,單位決定繼續與你續訂勞動合同,如同意續訂合同,請于____月____日上下午____時到訂合同,請于____月____日前以書面方式答復單位。

  通知方(簽名或蓋章)________年____月____日

  簽 收 回 執

  本人已收到單位(職工______)于________年____月____日發出的《續訂勞動合同通知書》。

  被通知方(簽名或蓋章)________年____月____日

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