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勞動合同

固定時間勞動合同

時間:2023-04-28 08:51:02 勞動合同

固定時間勞動合同

  隨著人們對法律的了解日益加深,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編收集整理的固定時間勞動合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

固定時間勞動合同

固定時間勞動合同1

  甲方(聘用企業):

  企業性質:

  公司地址:郵編:

  法定代表人:

  聯系電話:

  乙方(受聘人)性別出生年月

  文化程度籍貫身份證號碼

  戶口所在地聯系電話

  備注:

  1.合同內容應使用電腦打印或用藍、黑墨水筆填寫,不得采用復寫或復;

  2.合同須由當事人簽字生效,代簽或冒簽無效;劃改處應經當事人按印認可;

  3.合同正本必須由甲乙雙方按蓋騎縫印章,以示唯一嚴密。

  合同編號:簽約地址:寧海

  甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

  第1條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:

  (一)固定期限:自起至止。

  (二)無固定期限:自_年_月_日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。

  (三)以完成一定的工作任務為期限。自_年_月_日至工作任務完成時即行終止。

  其中試用期自止,期限為_天。

  第2條根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作。

  第3條乙方保證所提供的各種與甲方招聘要求有關的證件的真實性,如提供不真實的證件或偽造簡歷,則甲方有權單方面解除勞動合同。

  第4條甲方根據業務經營需要,可臨時性調整乙方的工作崗位,安排乙方臨時性工作任務,但時間不超過12個月。乙方完成臨時性工作任務后,繼續履行合同約定的工作崗位,乙方如要求留在新的崗位,則必須與甲方協商,經得甲方同意后可變更勞動合同。

  第5條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。

  第6條乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。因工作需要,乙方同意甲方變更工作地點。

  第7條乙方實行以下第種工時制。

  (一)實行標準工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。

  (二)甲方由于工作需要,經與工會或全體職工和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的.,在保障乙方身體健康的條件下延長。

  (二)實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。

  (三)實行不定時工作制的,工作時間和休息休假乙方自行安排。

  第8條甲方延長乙方工作時間的,加點和法定節假日應依法支付加班加點工資,休息日加班應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

  第9條乙方在公司工作期間的職務發明創造的所有權歸甲方所有,甲方對乙方給予一定的物質獎勵。

  第10條甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全的生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  第九條甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條第2款規定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。

  第十條由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于________元。

  六、勞動紀律

  第十一條乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十二條乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  第十三條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

  第十四條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第十八條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第十九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責任的。

  第二十條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________

  代表人:________________代表人:________________

  ____年____月____日____年____月____日

固定時間勞動合同2

  甲方(用人單位)名稱:法定代表人:注冊地址:聯系電話:

  在滬辦公地址:聯系電話:

  乙方(勞動者)姓名:身份證號:

  身份證住址:聯系電話:

  在滬住址:

  根據《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,訂立本勞動合同。

  一.勞動合同的類別、期限和試用期

  1.合同類別:無固定期限,自_____年____月____日起。

  2.試用期:自_____年____月____日起,至_____年____月____日止。

  二.工作崗位、職務、工作地點和工作時間

  1.乙方工作崗位:____________,擔任職務:____________。

  2.工作地點:____________________________________________________________。

  3.在符合規定的條件下,或經雙方協商一致后,甲方可對乙方的工作崗位、職務及工作地點進行調整。雙方應對調整情況進行書面確認,作為本合同附件。

  4.甲方根據國家有關工時方面的規定,結合甲方的生產需要,合理安排乙方的工作時間,并確保乙方平均每周至少休息1天。

  三.勞動報酬和支付方式

  1.甲方根據本單位的工資分配制度,確定乙方正常工作時間的基本工資執行第___項:①月工資:______元/月。②日工資:____元/日,待工工資:____元/日。雙方未約定待工工資的,待工日執行日工資標準。

  其中試用期基本工資為:① _________元/月。② ____元/日,待工工資:____元/日。

  2.甲方根據本單位的工資分配制度,可另行書面約定績效工資的計算方法和支付方式,作為本合同附件。甲方應對乙方的工作進行考核,并按時支付乙方的績效工資。

  3.甲方安排乙方加班的,按照國家有關規定向乙方支付加班費。

  4.甲方按月結算乙方工資,并在下一個月___日前以貨幣形式支付,由乙方簽字確認。工資發放清單由甲方存檔保管。

  5.甲方根據乙方的工作年限、工作表現、崗位變化、職務變化等情況,適時調整乙方的工資,調整情況應得到乙方的確認,并作為本合同的附件。

  6.甲方確保乙方的勞動報酬不低于國家有關最低工資標準的規定和集體合同規定的標準。

  四.甲方的權利和義務

  1.甲方依法制定完善的'規章制度,實施對乙方的管理。甲方應當將有關規章制度告知乙方。

  2.甲方和工會組織或職工代表簽訂的集體合同,適用于乙方。

  3.甲方為乙方提供符合規定的勞動防護用品和其他勞動條件,并按照國家建筑施工安全生產的規定,在施工現場采取必要的安全措施,為乙方創造安全工作的環境。

  4.甲方按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

  5.甲方按規定為乙方創造崗位培訓的條件,對乙方進行安全生產、職業技能、遵紀守法、道德文明等方面的教育。乙方參加甲方安排的培訓活動視同出勤,甲方不得克扣乙方的基本工資。

  6.甲方為乙方繳納法定的社會保險,甲方確保乙方在本合同有效期內不漏保。

  7.甲方根據有關規定為乙方進入施工現場工作創造必要條件,辦理好各項手續。

  8.甲方對乙方的出勤、工作、違紀等情況做好記錄,作為獎罰乙方的依據。

  五.乙方的權利和義務

  1.乙方應當自覺遵守有關法律、法規和甲方依法制定的規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從甲方的管理,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  2.乙方應當積極參加甲方安排的崗位培訓活動,不斷提高各方面素質。

  3.乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業的,有權拒絕工作。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權對甲方提出批評、檢舉和控告。

  六.勞動合同的解除和終止

  1.終止本合同,應當符合法律、法規的相關規定。

  2.雙方協商一致,可以解除本合同。甲乙雙方單方面解除本合同,應當符合法律、法規的相關規定。

  3.解除、終止勞動合同時,甲方應當出具解除、終止勞動合同的證明書。

  4.合同解除或終止時,甲方應當結清乙方的工資。符合經濟補償條件的,甲方應當按規定向乙方支付經濟補償金。

  七.勞動爭議處理

  甲乙雙方在履行本勞動合同時發生爭議的,可先協商解決;不愿協商或者協商不成的,可在規定的時限內向當地(工作地點或者甲方工商注冊地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向當地人民法院提起訴訟。

  八.其他約定

  ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

  九.其它

  1.本合同與國家法律法規及有關規定相違背的內容,依照國家法律法規及有關規定執行。

  2.本合同及附件均一式2份,甲乙雙方各執1份。自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  法定代表人或者

  委托代理人簽字:簽約日期:_年_月_日

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