的勞動(dòng)合同
在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫(xiě)呢？以下是小編收集整理的的勞動(dòng)合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
甲方（雇主）名字：____________
法人代表：____________
注冊(cè)地址：____________
聯(lián)系方式：____________
乙方（職工）名字：____________
身份證號(hào)：____________
住址：____________
聯(lián)系方式：____________
甲乙雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法總則》、《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作達(dá)成一致，自愿簽署本勞務(wù)合同，并共同遵照合同條款。
一、合同期限
第一條、甲乙雙方挑選下列第___種形式來(lái)決定本合同期限：
（一）固定期限：自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
（二）無(wú)固定期限：自______年____月____日起至依法解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)止。
（三）按完成特定工作（任務(wù)）為期限：自_____年____月____日起至____________工作（任務(wù)）結(jié)束時(shí)停止。
二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
第二條、甲方聘請(qǐng)乙方在____________（項(xiàng)目名稱(chēng)）工程中從事________崗位（工種）工作。
乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________。
雙方協(xié)商一致，可以調(diào)節(jié)工作崗位（工種）和工作地點(diǎn)。
乙方需用心履行崗位職責(zé)，遵循規(guī)章制度，服從管理，及時(shí)完成所分配工作任務(wù)。
若乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可根據(jù)企業(yè)依法制訂的有關(guān)管理制度開(kāi)展相應(yīng)處理。
三、工作時(shí)間及休息休假
第三條、甲方分配乙方實(shí)行下列第____種工時(shí)制度：
（一）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)，每周歇息日為_(kāi)_________。
（二）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)準(zhǔn)許，選用______周期綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。
（三）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)準(zhǔn)許，適用不定時(shí)工作制度。
甲方確保乙方每個(gè)星期休息一天，乙方依法享有法定節(jié)假日、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。
四、勞務(wù)報(bào)酬
第四條、甲方挑選下列第____種方式向乙方支付工資：
（一）月薪____元，甲方于每月_____日前向乙方支付工資。
（二）日薪____元，工資發(fā)放時(shí)間為每月___日。
（三）計(jì)件工資，計(jì)件單價(jià)承諾為_(kāi)_____。
若甲方生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)任務(wù)不足，乙方同意待崗，甲方付款的生活費(fèi)為_(kāi)_____元。在待崗期間，乙方仍需執(zhí)行除崗位工作以外的其他責(zé)任。
五、社保
第五條、甲乙雙方承諾，甲方為乙方選購(gòu)_________意外傷害險(xiǎn)，在乙方提供勞務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)意外時(shí)進(jìn)行補(bǔ)償。保險(xiǎn)期與本合同相同。乙方應(yīng)交的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代收代繳。
六、勞動(dòng)防護(hù)及工作標(biāo)準(zhǔn)
第六條、甲方需在乙方上崗前開(kāi)展安全生產(chǎn)培訓(xùn)，乙方從業(yè)國(guó)家規(guī)定的特殊工種務(wù)必通過(guò)培訓(xùn)并取得相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)后方可上崗。
甲方依照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的相關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，并提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，建筑施工現(xiàn)場(chǎng)須符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ146—____________）。若乙方涉及職業(yè)病危害工作，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定開(kāi)展崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并及時(shí)為乙方開(kāi)展職業(yè)健康檢查。
甲方需依法創(chuàng)建安全生產(chǎn)制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制訂的規(guī)章制度，預(yù)防事故和職業(yè)危害。
乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，并可對(duì)甲方以及管理者輕視乙方安全健康的行為進(jìn)行批評(píng)和向主管機(jī)構(gòu)檢舉。
七、解除與完畢
第七條、本勞務(wù)合同的解除或終止由雙方協(xié)商決定。
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第八條、甲乙雙方如發(fā)生勞務(wù)爭(zhēng)議，能通過(guò)協(xié)商處理，亦可以向法院提起訴訟。
九、其他事項(xiàng)
第九條、甲乙雙方另行約定的其他事項(xiàng)
第十條、本勞務(wù)合同一式_____份，甲乙雙方各持_____份。
甲方（公章）：____________
法人代表（簽名）：____________
______年____月____日
乙方（簽字或蓋章）：____________
______年____月____日
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