工程渠道治理者的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于 2012年6月1日進(jìn)進(jìn)公司，目前擔(dān)任工程渠道治理一職，負(fù)責(zé)衛(wèi)星數(shù)據(jù)投遞工程治理工作。
公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)進(jìn)工作角色，工作開(kāi)展起來(lái)順利有效。現(xiàn)將工作情況扼要總結(jié)如下：
1. 融進(jìn)公司，投身工作。我能快速適應(yīng)、融進(jìn)公司環(huán)境，全身投進(jìn)到新的工作崗位，在較短的時(shí)間內(nèi)調(diào)整好自己的各方面狀態(tài)。公司hr組織的新員工培訓(xùn)，系統(tǒng)而全面地講解了公司的發(fā)展戰(zhàn)略、技術(shù)體制、業(yè)務(wù)方向和規(guī)章制度。公司總經(jīng)理的“爭(zhēng)作合格員工”的動(dòng)員報(bào)告，進(jìn)情進(jìn)理，激揚(yáng)斗志，催人奮進(jìn)。公司倡導(dǎo)“智問(wèn)、博見(jiàn)”，企業(yè)文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的干部培訓(xùn)，溫故知新，治理熟悉和體會(huì)更加深進(jìn)。
3. 支持領(lǐng)導(dǎo)工作，團(tuán)隊(duì)合作制勝。公司創(chuàng)建時(shí)間不長(zhǎng)，很多方面都在逐步完善和規(guī)范。部分領(lǐng)導(dǎo)肩負(fù)重任，承上啟下，任務(wù)頗多。我盡己所能，積極配合部分領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展工作，發(fā)揮助手作用。認(rèn)真、快速完成部分負(fù)責(zé)人交辦的各項(xiàng)任務(wù)。夸大teamwork精神，凝聚部分職員，增強(qiáng)部分整體實(shí)力，全面推進(jìn)部分工作開(kāi)展。
4. 知行合一，追求卓越。當(dāng)今世界，發(fā)展速度以秒計(jì)。國(guó)家、組織和個(gè)人都被國(guó) 際化，認(rèn)清發(fā)展新形勢(shì)，樹(shù)立新觀念，開(kāi)闊新視野，學(xué)習(xí)新知識(shí)，拓展新技能，注重自身發(fā)展與進(jìn)步，不僅是做一名合格的員工，更要做一名優(yōu)秀、卓越的員工。追求卓越，惟德惟勤。
xx公司有大氣磅礴、積極向上的領(lǐng)導(dǎo)，有***奮進(jìn)、專(zhuān)業(yè)高效的團(tuán)隊(duì)。在“鼓勵(lì)人才、善用人才”的機(jī)制之下，xx公司的強(qiáng)大與輝煌，經(jīng)全體員工的不懈努力，一定會(huì)實(shí)現(xiàn)。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希看自己能成為公司的正式員工，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人：
XX年七月二十六日
【工程渠道治理者的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)】相關(guān)文章：
工程渠道管理者的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)04-24
工程管理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)05-16
工程管理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)04-28
工程師轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)04-27
工程師轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)模板04-19
工程部轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文04-23
工程師轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)集錦04-26
工程師轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范本04-26