精品2017員工試用期協議書
員工試用期的協議書可以怎么寫?下面是小編整理提供的員工試用期協議書范文，歡迎閱讀參考!希望大家采納!更多相關信息請關注文書幫的欄目!
篇一
株洲華大教育(簡稱甲方)因業務擴展，現招聘(簡稱乙方)為甲方試用員工。依照《中華人民共和國勞動法》有關規定，甲乙雙方達成如下協議：
1.乙方錄用時應向甲方提供有效的身份證、學歷證書、暫住證和其他相關證件和證明。
2.乙方在甲方應聘的職務為。乙方必須接受甲方的工作考核，必須盡職盡責，遵守國家法律、法規及甲方的各項規章制度。
3.乙方試用期工資為元/每月，試用期為個月，延長時間最多不超過六個月。
4.試用期前7天為免費培訓期，在試用期提出離職，不發任何費用。
5.試用期滿前一周，乙方可以提出轉正申請，所屬部門對其做出工作表現評估，合格者成為公司正式員工，并辦理轉正手續，甲方將與乙方簽訂正式勞動合同，乙方享受正式員工待遇。
6.試用期內，如乙方不能達到甲方要求的各項工作能力，甲方有權在試用期內辭退乙方。
7.乙方在試用期內，損壞甲方的`物品，乙方將要照價賠償。如乙方損壞甲方的各類名譽及信譽，甲方有權追究乙方的法律責任。
8.年月日起試用乙方。
9.未盡事宜，雙方協商解決。
甲方代表：乙方代表：蓋章：
年月日年月日
篇二
甲方：霸州市運通門業有限公司
乙方：甲方聘用乙方為試用期員工，試用期個月，從年月日起至年__月日止，經雙方平等協商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為：，在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。
二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規定及制度，并根據甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為元/月。
四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。
五、乙方在試用期內，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內。
六、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前一周通知甲方，協商解決，否則，將根據公司制度，由公司按制度論處。
七、乙方如在報到后提出辭職甲方將扣除保險費后，按實際數額發放報酬。
八、在試用期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤，依據公司制度及本合同相關內容(條款)結算。
九、在試用期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規章制度的;或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的.，甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對造成的結果予以相應的賠償責任。
十、在試用期內，因乙方泄露甲方商業秘密，給甲方造成經濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。
十一、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同�？己瞬缓细裾�，將予以解雇或延長試用期，但試用期最長不超過六個月(見公司用工制度)。延長期內仍不合格者，公司應予以辭退處理。
十二、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十三、未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。
甲方：(公章)
乙方：
日期：
【員工試用期協議書】相關文章：
試用期員工協議書07-16
員工試用期勞動協議書范本01-06
員工試用期心得02-20
試用期員工轉正總結11-18
試用期員工在職總結11-18
試用期員工述職報告11-10
員工試用期轉正申請11-23
員工試用期述職報告02-04
試用期員工轉正報告02-16
試用期員工在職小結05-25