酒店實習協議書(熱門)
隨著社會不斷地進步，各種協議頻頻出現，簽訂了協議就有了法律依靠。一般協議是怎么起草的呢？以下是小編整理的酒店實習協議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
現如今，各種協議頻頻出現，簽訂簽訂協議可以使事務的結果更加完美化。相信很多朋友都對擬協議感到非常苦惱吧，以下是小編收集整理的酒店實習協議書，希望對大家有所幫助。
甲方：乙方：
地址：地址：
聯系電話：聯系電話：
傳真：傳真：
甲、乙雙方本著友好合作的愿望，簽訂如下協議：
1、甲方負責接收乙方學生3人（其中2男人，女1人）到甲方實習。
2、實習時間為壹年，即從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
3、甲方付給實習生每人每月人民幣300元生活補貼。
4、甲方付給乙方每生每月100元管理費，由甲方每月匯入乙方固定帳戶（帳號：_____）。
5、實習期間甲方負責對乙方人員進行教育、培訓和管理。
6、乙方學生須繳納制服押金300元，在員工前三個月生活補貼中分批扣除。實習期滿退回所繳押金。
7、在實習期間，甲方負責乙方人員實習期間的免費食宿，水電費（不準浪費），床上用品由乙方自理。
8、其他福利待遇甲方根據實際情況予以適當發放。
9、甲方負責乙方學生甲方所在地單程差旅費（限硬座火車票），乙方憑火車票到甲方報銷。
10、實習生必須經過實習地防疫站體檢，費用由甲方負責，體檢不合格的實習生，將退回乙方。其他有關證件（身份證、邊防證、計劃生育證、1寸免冠彩色照片6張）由乙方自理。
11、工作期間甲方根據國家有關規定負責乙方人員因工受傷所需醫療費用。發生非工傷意外事故，則按法律規定由過錯人或監護人承擔相關責任。
12、乙方人員要自覺遵守國家的各項法律規定及甲方各項規章制度，并服從甲方的管理和工作安排，如因學生個人不服從管理或安排造成合同不能按期執行或其他意外，甲方有權知會乙方，甲方經得乙方同意后，有權辭退學生。
13、乙方學生實習不到半年而提出終止實習的，須賠償來時甲方所支付的差旅費用、體檢費及其他相關費用。
14、如學生未經允許擅自離職，甲方有權除名，乙方將同時開除并不發放該生畢業證書。
15、實習結束后根據甲方需要和學生意愿，甲方可直接與學生簽署用工合同，轉為甲方正式員工。
本協議一經簽訂，甲、乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時，須經雙方協商同意，否則無效。
本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方簽章：乙方簽章：
【酒店實習協議書】相關文章：
酒店實習證明05-16
酒店實習報告07-03
酒店實習證明11-29
酒店實習報告06-25
酒店實習報告08-06
酒店實習報告【精選】01-19
酒店實習調研報告07-09
在酒店的實習報告熱10-06
在酒店的實習報告集錦07-21
酒店實習證明(推薦)05-27