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協議書

工作交接協議書

時間:2022-10-01 01:09:54 協議書

工作交接協議書

  交接工作就需要一份工作交接協議書。下面是關于工作交接協議書范本,僅供參考。

工作交接協議書

  工作交接協議書

  根據甲方與乙方簽訂的《勞動合同》的有關規定,為了保護甲方和乙方在實際工作崗位中的合法權益,并針對其崗位特性進行工作移交或崗位工具申領,目的是讓乙方能迅速投入工作中去,經甲、乙雙方協商一致,就甲方聘用乙方在甲方從事勞務工作交接事宜達成協議如下:

  1.針對該崗位特點,甲方特向乙方提交如下資料或工具(見附件清單)。

  2.甲方應保障移交給乙方的資料或工具完整且無損毀,同時告之乙方其使用方法或操作說明。

  3.乙方應妥善保管甲方移交的資料或工具,如為易損工具、按公司規定以舊換新;如有價資料或工具,將按其有價金額進行賠償)。

  4.乙方在離職時辦理工作移交是法定義務。乙方在與甲方發生糾紛或在解除勞動合同時,拒絕與甲方辦理移交工作、拒不交還甲方財物,甚至以藏匿財務印章等手段要挾甲方支付其經濟補償金的作法,是嚴重的違法行為。

  5.甲方向乙方支付離職工資的時間,是辦結工作交接后的第二個月。如乙方拒不依法進行工作交接,甲方有權以此為由拒不支付任何乙方離職工資。如乙方事后及時補辦了工作移交,該離職工作將在辦理完工作交接手續之日起至第二個自然月發薪日支付乙方離職工資。

  6.本協議作為甲乙雙方簽訂的勞動/勞務合同的補充協議,與勞務/勞動合同具有同等法律效力。

  7.本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  8.本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,均具同等法律效力。

  甲方(簽章):乙方(簽章):法定代理人(或委托代理人):

  年月日年月日

  工作移交協議書

  甲方:溫州甌江三橋建設開發有限公司

  乙方:溫州市市政園林局

  根據市府辦1596號公文處理單的反饋意見,經甲、乙雙方認真協商,從20XX年2月1日起,甲方將翠微大道(104過境公路至六虹橋路轉盤段)正式移交乙方管理、養護,為了順利實施移交工作,現就移交工作的有關問題簽訂如下協議:

  一、工程技術資料的移交

  本協議簽訂后,甲方應將原溫州市道橋建設處移交過來的工程資料會同甲方在20XX年7月1日接管翠微大道后歷次大修中所有資料全部移交給乙方。

  工程資料包括:

  1、翠微大道建設用地竣工地籍圖。

  2、招投標前的資料包括:項目建議書、可行性報告、初步設計、概況、工程施工圖、三橋路景山隧道施工圖、行人過街地下通道施工圖、建設工程設計合同。

  3、招投標開始實施后的資料:標前會議紀要、中標通知書、監理檢測資料、施工總結報告、預驗收會議紀要、施工合同、批復、施工許可證及竣工圖等。

  4、在三橋公司管理3年多時間內有關維修及變更方面的資料。

  5、道橋處有關翠微大道相關資料。

  6、翠微大道維修工程竣工資料,移交城建檔案館的證明及目錄。

  二、管理權移交

  1、翠微大道路權歸甌江三橋建設開發有限公司,管理權移交給溫州市市政園林局,管理范圍為樁號0+000(X=3099805.10,Y=495216.50)以北過境公路規劃紅線開始至樁號3+301.6(X=3096688.58,Y=494358.57),全長3301.6米。

  2、翠微大道于20XX年2月1日零時由溫州甌江三橋建設開發有限公司按現狀移交溫州市市政園林局管理、養護,移交的內容包括道路、綠化、路燈、排水設施、保潔、隧道維護保養均由乙方負責。

  3、景山隧道南側隧道配套管理用房移交給市市政園林局。

  三、其他

  1、本協議為甲、乙雙方辦理管理權有關手續的依據。具體移交的內容以經雙方代表簽發的附件為準。

  2、如有需要可憑本協議向有關部門辦理有關翠微大道的水、電等轉戶手續。轉戶手續由甲、乙雙方核對后指派專人辦理。

  本協議書一式陸份,甲、乙雙方各執貳份,抄報市國資委、市財政局各壹份。

  甲方:溫州甌江三橋建設開發有限公司

  代表人:

  乙方:溫州市市政園林局

  代表人:

  年月日

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