【薦】教師培訓的心得體會
某些事情讓我們心里有了一些心得后,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?以下是小編整理的教師培訓的心得體會,希望能夠幫助到大家。

教師培訓的心得體會1
我有幸成為萊州市骨干教師培訓班的一員,這也給我提供了這個再學習、再提高的機會。這次培訓內容豐富,案例翔實。老師所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。他們的講座對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。
1、首先熱愛教育事業
任何事業的成功,都離不開堅定的信念和恒久的熱情。教師也一樣,如果不熱愛教育這個行業,不熱愛自己的學生,如何成為一個成功的教師呢?
現實生活中,周圍的同事,常也聽到的一些抱怨和藐視:“當老師掙幾個錢啊”、“教書真沒意思啊!”、“當老師太憋屈了,當初不如我的同學合伙做生意,看現在一個個都發了!”……
我也曾經發過牢騷,但現在早就改變了想法。我覺得既然選擇了教師,痛苦也是做,快樂也是做,與其天天抱怨,不如努力改變。名師是情感型教師。"只有熱愛學生,才能成為名師。"因為只有愛學生、關心學生,才會為他們的成長與發展而改進教育教學。人們說"教育本質上是一個人道主義的事業",名師們深深領悟了教育的本質,并把這種領悟轉化為一種高度的人道主義精神、一種責任感、一種發自內心的工作熱情、一種對教育教學精益求精的態度。斯霞懷著對教育深深的愛創造出的"字不離詞、詞不離句、句不離文"的小學語文分散識字教學法,提高了識字教學的數量和質量,使所教的學生在兩年內就認識了20xx多個漢字,讀了174篇課文,讀寫能力俱佳。斯霞老師70多歲時和孩子們玩老鷹捉小雞、幫孩子們甩長繩的情景,至今還珍藏在許多學生的心中。
2、必須具備長期、扎實教育教學實踐
課堂是教師專業成長的根基,是教師提升教學藝術的“試驗田”,每位教師都可以大有作為。著名語文特級教師余映潮老師說:“教師離開了講臺就沒有了生命力,就沒有了影響力,所以教師要想成為名師,必須苦心孤詣地鉆研教學。”余老師50歲才開始走上講臺,通過“苦做”、“巧做”,也成了一代名師,大器晚成。
好課是“磨”出來的,“實踐出真知,實踐長才干”。眾多“名特優”教師的成長歷程無一例外地表明,他們是在課堂拼搏中“學會教學”,在課堂實踐中“磨練本領”,求得“真經”。我們平時就要多聽課、評課、磨課、研課,在課堂上下功夫、做文章。在經常性的聽課評課中揣摩和學習他人的先進做法,取長補短;在不斷的磨課和公開課中錘煉課堂教學技巧,在長期的“摸爬滾打”中使課堂藝術達到爐火純青的地步。
3、要尋找到專業成長的動力
教師的幸福感在哪里?源于教育專業的'成長,因為教師的專業發展,是教師生命成長的重要內容,教師的專業發展必須在教學實踐中才能實現,教師不能日復一日,年復一年去重復以前的內容。他必須自覺地對過去、現在的狀態進行反思,他們必須反思什么樣的課堂教學是學生最喜歡的?什么樣的教學設計體現了人本精神?什么樣的語言能觸動學生心底最柔軟的地方?方式有很多,我們需要做的就是尋找幾種最適合自己的風格,讓學生在課堂上都能齊刷刷微笑著注視我們。哲學家休謨說過,美不是事物本身的性質,它只存在于觀照它們的心靈之中,我希望自己的語文課能給他們的心靈留下點什么。這一點是我最想追求的,可也是目前為止感覺最棘手的。為了對得起學生,享受他們給予我的快樂。思想匯報專題我也要尋求自己的專業成長。我想幸福的更深一層含義在于苦盡甘來的充實,在成就學生的夢想中實現我的夢想。
4、成為名師要持續地進行學習
學習的方式有很多種,如進修,接受培訓,讀書等。我喜歡讀書,讀書能看百家之言,吸收更多養分,給自己不斷的啟發。有位教授曾說過:“一位教師如果不善于學習,不充實自己,一切都將成為無源之水、無本之木,不要說創新超越了,可能連最起碼的底氣都沒有。”李鎮西老師說:從教25年來,我依然每天堅持完成好我的“五個一工程”——上好一堂語文課,找一位學生談心或書面交流,思考一個教育問題或社會問題,讀不少于一萬字的書,寫一篇教育日記……我可以這樣說,我一直在不停地閱讀,這已經成了我的生存方式之——或者干脆說,“閱讀欲”就是我的“生存欲”!這種“閱讀欲”源于自身的危機感。
李老師工作那么忙,卻讀了古典類、人文類、教育類、雜志類等書籍數百本,他是一個多么熱愛學習的人啊!通過閱讀,他向陶行知學習,通過閱讀,他成了狂熱的蘇霍姆林斯基的追隨者,通過閱讀,他提高了自身作為教師的素養,為成為名師奠定了堅實基礎。
5、要注重教學經驗的自我反思。
反思的意識在我國古代早已有之,如“吾日三省吾身”“反求諸己”“捫心自問”“人貴有自知之明”等。實踐反思模式是面向未來的教師教育的基本模式,即實踐+反思=教師成長。特級教師于永正說:“保持教育理性狀態的前提是群體具有反思能力。而名師就是處于反思的‘多震地帶’。他們在反思宏觀的教育,也在反思教育的細節;他們在反思歷史,也在反思現在,尤其總在反思自己。名師是我們教育界反思狀態的發動機——他們啟發了我們。這便是名師的價值”。作為一名優秀教師應該堅持對自己每日的課堂教學、作業批改、教學設計等進行主動積
教師培訓的心得體會2
參加培訓總的感覺是,走出去,可以知道自己能力與水平,也可以知道別人的長與短,有助于完善自己,豐富自己,提高自己,具體說:結識了一批走在教育改革前沿的一線優秀教師,與他們交流,相互取長補短;接觸到了最新的教育科研理念,提高自己教育科研理念;認真學習,廣泛涉獵本專業前沿知識;進行了項目實踐研究,彌補了我的不足,使自己從教書匠型逐步轉向教科研型、
從以下幾個方面匯報:
一、從心理學、教育學理論學起
認知教育對象、深入透視職教發展、通過《職業教育心理學》《心理健康教育》的學習我們對我們的教育對象有了新的認識、我們的教育對象是一個特殊的群體,直接面對社會和職業的選擇,面臨職業競爭日趨激烈和就業壓力日益加大的環境變化,使得他們具有了特殊的心理特征、這兩門課的學習讓我們深層次的了解了我們的教育對象讓我們的因材施教更科學、
《職業教育理論及課程與教學改革》讓我們樹立了現代職業教育理念,了解了職業教育課程和教學改革方向,掌握了相關專業教學法和現代教育技術手段,更新了傳統的教學觀念,以更加貼近和符合中職教學的需要轉變教學方法、了解了世界職教課程改革的模式,知道了當前我國中職課改應考慮的中職定位、中職雙重職能、中職學生分層等問題、更好的開展職業教育教學改革奠定了基矗、
二、專業學習
把握學科脈搏計算機技術一日千里,日新月異、這次培訓基地針對我們的專業特點為我們精心安排各門課程,為我們聘請了既懂教學又有豐富實踐經驗的技術人員為我們授課,師生與學員間邊學習邊交流,通過專業知識學習我們更新了知識結構深刻的認識到了計算機學科的迅猛發展,終身學習的意識已深深的根植在我們的思想中、各位老師嫻熟的專業能力、高尚的人格魅力、嚴謹的治學態度,孜孜不倦的工作作風深深感染著我們,既是我們的`良師益友,也是我們學習的楷模、
三、項目實踐
貼近企業,了解需求項目開發工作使我感受到學習收獲突飛猛進,幾天的功夫把我所學的大部分內容濃縮成了一個精華,比較系統地認識到如何更為有效地進行軟件開發,當然,我更明確了要加強“崗前培訓就業指導”的教育、與此同時,在基地領導和老師的精心安排下,進入IT行業參觀、學習和老總、工程師、員工進行零距離交流、這加深了我對企業需要我們培養什么樣的人才的認識,同時表達了學校需要企業為我們做些什么事,現代企業文化和校園文化在這里碰撞出思想火花、獲得第一手關于校企結合辦學、以行業為需求、就業為導向的資料,為我們回到各自的崗位后對課程的設置、教學方法的改進、教育研究的進行有重要的參考價值、我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發掘出了自己的價值和長處,也給了一個鍛煉自己的平臺、
結交了良師益友,培訓班進一步樹立了我認真求學、勇于思考、團結互助等良好的學習、工作作風,讓我更積極地投身到我所熱愛的事業中去,為我們的職教工作得到一個嶄新的發展而努力工作、
教師培訓的心得體會3
這一次關于幼師培訓的活動也結束了,獲得不少的收獲,尤其是在教學和管理上,讓我頗多的受益。培訓讓我學到到更多在對于幼兒的教育中要如何做的方式,也讓我有不少的體會。
這次培訓是我們幼兒園跟其他幼兒園合伙做的,讓我們互相學習,吸取不同的教學經驗,已達到讓我們做好一個幼師。我作為我們幼兒園的新老師,更是需要這次機會,所以在培訓確定下來的那一刻,我就積極報名參加了,很慶幸拿到這個機會,這讓我很安心。
教師培訓最終的意義在于幼兒的教育,所以我們培訓的目的也是希望可以找到更適合幼兒學習的方法,盡可能讓幼兒在幼兒園里進行啟蒙,奠定基礎。培訓活動開始,我們去了幾家幼兒園中最有名的,當我坐在幼兒課堂的時候,不得不感嘆xxx幼兒園能夠有現在的規模不是表面上那么簡單的,是有真材實料的。聽了這趟課陳老師的講課,我對她頗為敬佩,陳老師能夠準確抓取幼兒的心理,從幼兒自身出發制定教學計劃,一步緊跟一步的開發幼兒的智力,最終就是成功的帶領幼兒進入學習的世界,首先就讓他們喜歡學習,才是最好的開始。從這里引發我深思,我之前在教學生的時候,是按照我的思維在教的,沒有去顧忌學生心理的活動是怎樣的,所以教學效果不怎么令人滿意。
后面就是跟著前輩們去了另外一家跟我所在幼兒園齊名的幼兒園去聽課,進入它里面,感受到整個園的氣氛很不錯,園里的布置是老師跟學生一起裝飾的,這就啟發學生們自主創作的思維,也很大促進了幼兒的創新能力,xxx幼兒園的陳老師一邊帶我觀察一邊講解,很是讓我受益。真正進入課堂里,陳老師首先就是請幼兒自己來介紹,遇到一些不怎么講話的,陳老師會耐心的.開解,然后打開幼兒的心扉,逐漸讓他們接受自己自然就鼓起勇氣了,也不再害怕人多,我想著要是我,大概就沒有這么好的耐心了,陳老師給我上了一趟人性課,讓我明白面對幼兒,必須要有足夠的耐心去安撫和鼓勵,一定要從他們自身出發,不然就會事極必反。
培訓雖然結束,但留給我的是對于教師職業有更多的了解,也深刻知曉身為幼師,就要做到深入幼兒內心教學,不能用成年人的思維限制它們的思維,我想這次的培訓必定讓我在教學上有更大的進步。
教師培訓的心得體會4
在這段時間的培訓過程中,每天的感覺是幸福而又充實的。因為每一天都要面對不同風格的講師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都感受到思想火花的沖擊。在這里,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往的不足。作為一名中年教師,我深知自己在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題。但是經過這段時間的學習,我相信自己是有所收獲的。我的`教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。
作為一名教師,要堅持不斷的學習,積極進行知識的更新。教授們講解的現代教育技術課程對我的觸動頗深。隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體和網絡技術為核心的現代化教育技術的迅速興起,正猛影響各學科。
使我更好地理解了在網絡理論下知識突破了厚有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞。使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。英語教師應與時俱進,適應時代的發展,正確認識網絡環境的特點,做好自己角色定位,充分利用網絡環境,激發學生的求知欲,提高學生的實踐能力。培養學生的創新精神。因此,在英語課堂的教學中,英語教師應該放下架子,轉變觀念,從知識的傳導者轉變為信息海洋的導航者,個體學習的指導者,學習生活的組織者,合作探究的輔導者。
總之,通過這次的培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想。從思想上受到極大的鼓舞,這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。不經"一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。"作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期"發現型、發明型、創造型、創新型"的好學生。
教師培訓的心得體會5
學而能用是真學,知而能行是真知,真學真知是智慧。師德水平的高低決定著教育的發展水平和質量。為此,我們必須加強師德修養,提升人格魅力,為人師表,以身作則,增強教育的實效性。
具體說來,應努力做到以下幾個方面:
1.熱愛學生、培養英才
熱愛學生是教師的天職。陶行知把“愛滿天下”、“樂育英才”作為自己的崇高理想,告誡教師要“愛生如子”。他深信沒有愛就沒有教育,教師的愛是培養“英才”的源泉和動力。愛,是人的一種偉大感情。師愛是一種無私而偉大的愛。師愛,不單純是一種感情,同時也是一種活動。師愛是教師力量的源泉,強烈的愛生之情會使教師傾心于教學工作,以飽滿的熱情投入到教學工作中去,從而使教師的教學潛力發揮得淋漓盡致,師愛是后進生轉化工作的潤滑劑,對后進生轉化起到了重要作用。蘇霍姆林斯基說:“每個孩子的內心深處都有他自己的一根弦,發出自己的調子。因此,要想讓那顆心與我的話相呼應,就得使我自己能和上這根弦的調門。”“不了解孩子,不了解他的智力發展、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向,就說不上教育。”師愛是以教師的博愛之心,換取學生的愛心,用真誠的愛打開學生的心扉,形成師生間愛的雙向交流。
2.全身心投入、獻身教育
全身心投入是教師的職業道德。獻身教育首先要求教師要有獻身教育的品德,這是“教育的命脈”,是教師職業道德的前提。其次,教師要以“愛滿天下”的情懷去傾心培育“真人”,教師把自己的`知識、才華、青春和生命獻給教育事業。為此,人們才由衷的敬佩教師,稱頌他們像園丁、像鋪路石,為人民奉獻坦途。可以說教師勞動的本質特征在于奉獻,教師道德的精髓也在于奉獻。
3.公正嚴明、平等待人
師生的關系,應是一種平等、和諧、相互信賴的關系。營造這種親密無間的師生關系的關鍵,主要在于教師,這就要求教師要公正嚴明,平等待人。對學生而言,教師既是他們的老師又是他們的朋友,課內是嚴師,課外是摯友。學生有了過錯,教師要做到實事求是、公正無私、賞罰分明、一視同仁。即使對學生批評是嚴厲的,學生也會認為是真誠的,受到學生的衷心愛戴。
4.和藹可親、微笑教學
教師是課堂教育的組織者和領導者,教師用自身的良好威望影響學生,給學生以積極的情感體驗,激勵他們努力學習。教師和藹可親,具有情緒的感染力,可使學生受到潛移默化的影響,產生共鳴,有利于提高教學效率和教學質量。教師把微笑引入課堂,微笑是一種美,能使學生在輕松愉快的氛圍中學習。反之,就會使學生產生逆反心理,厭惡老師。
人們常說,教師的每一句話往往會影響學生一生。如達·芬奇小時候對畫雞蛋不感興趣,他的老師富有哲理的教誨,深深地打動了他。此后他刻苦學畫,成為世界著名的畫家。教師和藹親切的語言給學生以極大的鼓舞,也是培養成功的紐帶。
5.終身學習、適應時代
教師只有通過終身學習,才能適應瞬息萬變的不斷發展的時代,才能使自己思想品德、科學文化、計算機使用、教育理論素養、教師職業技能以及身心素質等方面適應時代的要求。
6.更新觀念、提高能力
教育思想觀念的更新是全面實施素質教育的前提,進行素質教育首要的、最難的是觀念的轉變。教師必須改變傳統教育思想中的價值觀、質量觀、人才觀、教師觀和學生觀。從原來的專才教育轉變為通才教育,從應試教育中解脫出來,進行素質教育,變知識再現型學生為知識發現型學生,轉變那些不適應知識經濟發展要求的陳舊思想和觀念,培養創新人才。
7.誨人不倦、高尚品格
“教師是人類靈魂的工程師”。教師是教學活動的主導者,學生是教學活動的主體者。在學習過程中,學生的自身作用是內因,教師的作用是外因。外因必須通過內因才起作用。教師面向全體學生,做到誨人不倦,給予學生盡可能多的真摯的愛,使學生接近教師,愿意主動聽從教師教導。因此教師正確發揮主導作用的關鍵在于治學嚴謹、誨人不倦、積極進取、充滿愛心。
8.善于觀察、隨機應變
現代教育必然受到人的身心素質這一因素的制約和影響,所以教學過程必須依據對人本身認識的發展,了解和掌握學生的身心特點,善于觀察課堂上學生的不同反應,有的放矢地改進教學方法,積極的創造和諧的課堂氣氛,使學生產生愉快積極的態度和體驗,這就要教師做到“眼觀六路耳聽八方”。眼睛是心靈之窗。教師在課堂上發現個別學生交頭接耳妨礙了課堂秩序,這時教師只要把目光投向他們,學生就會從無聲的語言中,明白教師的意思,集中精力,聚精會神的聽講,從中受到潛移默化的教育。綜上所述,加強師德修養,提升人格魅力是教師道德成長的必由之路。我們要緊緊抓住教育教學實踐這一師德教育的重要途徑,使師德規范要求真正內化到我們的教育教學工作實踐中,使我們在教育教學工作實踐中不斷提高職業道德認識、陶冶職業道德情感、鍛煉職業道德意志、確立職業道德信念、養成崇高的職業道德習慣。
教師培訓的心得體會6
我有幸參加了“發揮玩具的育人價值——促進幼兒在游戲探索中成為主動的學習者”培訓教育活動。在活動中,我聆聽了李莉老師為我們講解“游戲、學習、發展三者的關系”并且“如何考慮實現平衡中的發展”,我備受啟發,它像一盞明燈,指引了我在幼兒教育之路上前進的方向,它像一縷春風,吹拂掉了蒙在我心頭的不解和困惑。下面,我針對這次培訓活動,淺談一點我的心得體會:
孩子們需要的互動環境,需要師生共同建立,這樣讓孩子們真正體會主動游戲的樂趣,成為自發自愿的游戲,為了尋求快樂自愿參加的活動才是屬于孩子們的游戲。
游戲是幼兒的生活,玩具是他們親密的伴侶。對于幼兒來說,“玩具”可以是任何東西。幼兒探索他們手邊可及的每一樣東西,并且可能把每一樣東西都變成可玩的“玩具”。因此,玩具、教具、學具是就會成為孩子孩子最基本的活動材料。制作出符合幼兒游戲學習需要的玩教具,是促進幼兒能力發展而有效的形式。讓幼兒能夠做到在玩中學、玩中樂。
一、在學習活動中提供各類玩教具,激發幼兒參與活動的主動性
玩是孩子們的天性,孩子們在玩的時候,總是散出一種天真、幼稚快樂。《指南》多處提到“教師要尊重幼兒的發展水平、能力、經驗,學習方式等方面的個體差異,因人施教,努力使每一個幼兒都能獲得滿足和成功。幼兒的知識除了靠自己的思索去獲取外,更多的需要老師的引導。個幼兒都有機會參與嘗試,要支持、鼓勵幼兒大膽探索與表達。”這充分表明了幼兒是學習的主體,在學習活動中,教師對幼兒的主體性活動應給以尊重和保護。如何發揮幼兒的主動性呢?
(一)展示豐富美觀的教具,激發幼兒學習的愿望
幼兒園自制玩教具必須是要有“教育性”的,首先應當體現在“鼓勵幼兒積極主動地參與”上,幼兒能做的事情教師不要代替他們去做。
(二)通過探索的學具,激發幼兒的主動探索學習的能力并提供材料,讓幼兒在游戲中體驗現實生活。
喜歡游戲是孩子們的天性,通過我們的玩教具,幼兒們可以在角色游戲區里,像媽媽一樣拿刀切菜,做菜給寶寶喂飯,也可以像爸爸一樣修理東西,干一些顯示男子漢的活,這種娃娃家游戲是孩子對成人活動的再現模仿,在表演活動中,既接近孩子們平時的日常生活,同時也滿足了孩子們的表演欲望,他們非常熱衷于角色的'表演,他們已具有了能夠在假想的情景下反映現實生活,渴望像成人那樣,善于模仿成人的一言一行,同時發展了孩子們的社會安全能力,掌握良好的交往技能,提高了語言的表達能力,也同時分清了社會上的善惡美丑。總之,只有充分有效地運用多種教學策略和手段,激發與培養幼兒的學習興趣,增強其學習的主動性、積極性和創造性,才能使每位幼兒在原有水平上富有個性地發展,從而成為學習的主人。
二、在自主性游戲中提供豐富的玩教具,激發幼兒參與游戲的主動性
玩具既然是幼兒的“課本”,幼兒教師就應當像鉆研文字教材那樣去研究玩教具,充分發揮玩教具的發展價值與教學潛能。根據本班幼兒游戲和學習的需要選擇和制作適宜的玩教具,為幼兒的游戲和學習創造適宜的條件,幼兒園自制玩教具活動,可以分為教師根據幼兒游戲和教學的需要為幼兒制作玩教具、幼兒在教師的支持幫助下為游戲和學習活動制作玩教具兩大類。玩具材料是孩子活動的基礎,每次在游戲前聽到孩子們歡呼的聲音就可以看出孩子們對游戲的熱愛。
三、在戶外活動的提供多種玩教具,激發幼兒參與活動的主動性
體育活動是促進幼兒生長發育、發展體能、提高其機能對外界環境的適應能力的教育實踐活動。但如何有效地開展戶外體育活動,提高活動的質量?根據幼兒的年齡特點,我們認為,這與教師提供相應的活動材料和器具是密切相關的。在體育活動中老師要做個有心人,處處從孩子的角度出發,既能達到發展孩子動作的目的又能增加趣味性或美觀性,那么孩子的參與活動的積極性馬上就會被調動起來。
在不同的活動中有效的利用逆光各種玩教育,才能進一步提升幼兒學習的主動性,孩子才能得到最好的發展。在今后的工作中,我必將憑借這次培訓的東風,在幼兒教育事業中取得更大的成績。
教師培訓的心得體會7
自從加入高中體育教學訓練工作室以來,通過研修學習,極大的提高了自己的理論知識,對自己以后的高中體育教學訓練起到了很大的作用。研修總結如下:
一、研修前我認真的閱讀了有關研修的內容,明確了自己的研修任務
因此有目的的選擇了高中體育教學訓練這個工作室,及時的加入了導師的QQ群,和其它學員進行探討和交流,期望自己能夠在這個工作室中學到更多的理論知識,提高自己在高中體育教學訓練的實踐能力。在這次研修學習過程中,我提交了一個教學案例,和其它學員進行了網絡資源的分享,通過江西教師網個人博客發表了兩篇研修日志,參與論壇討論一次,較好的完成了此次研修任務。
二、在這次研修學習過程中,高中體育教學訓練這個工作室讓我學到的知識比較多
學習內容多樣,有很多培訓形式,我認真的觀看了有關內容,聽取了專家和名師的課程講解,耐心的學習了各門課程,極大的促進了我的學習效果,學習過后我及時對專家和名師的教學案例進行思考和解讀,虛心學習他們的經驗,學到的這些課程知識讓我深受啟發,對我平時的體育教學訓練有了很大的幫助,提高了我的體育教學訓練實踐能力。因此特別感謝這個平臺,感謝各位專家和老師的指導,通過這個平臺的專題報告和專題講座,充實和完善了自己,它提高了我的理論水平,彌補了我理論上的'一些不足,讓我更加有信心進行體育教學訓練,現在的體育教學訓練,我更加強調教學方式和教學理念,教學思路更加清晰,課堂設計突出亮點,體育教學訓練過程中強調學習的實質內容。
三、體育教學訓練時突出強調安全教育工作
體育教學訓練不同于其他學科,體育訓練主要以身體練習為主,學生在進行體育訓練時,容易出現運動損傷等情況,受傷后要恢復正常狀態,要經過一段時間,這樣會影響以后的體育教學訓練,因此防止體育運動傷害也是體育教學中重要的一項內容。在上課過程中應該突出強調體育教學訓練的安全意識,抓好安全工作教育,預防運動損傷,課前必須認真做好準備活動,熱好身,一旦發現學生受傷了,這時教師不要驚慌失措,亂了方寸,要充分發揮教師所具備的救護知識,采取相應措施,如果嚴重的話就應及時送入醫院進行醫治。
四、體育教學訓練后及時進行放松練習
不管每次體育教學訓練后的運動量和運動強度是大是少,訓練后教師都應該組織學生進行放松,放松這一環節特別重要,它可以使機體逐漸處于相對安靜狀態,起到緩解緊張的肌肉神經、消除疲勞,恢復體力和放松心情的作用,這樣訓練后也不太會影響學生從事其它課程的學習,為學生上好下一節課奠定了基礎。
雖然在線研修時間是有限的,但是學習時間是無限的,在以后的日子,我將繼續努力學習體育教學訓練的有關知識,不斷提高自己的理論水平,加強理論與訓練實踐的聯系。
教師培訓的心得體會8
短短的幾天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我近年來教學生涯中,一次難忘的學習交流。在學校這些勤懇敬業老師的發言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業的工作態度,讓我在這次學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。
我想,作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份進入生活本身,入乎其內,根據教學現場當時的內在真實,來展示教學的真實面貌。
十年樹木,百年樹人,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。經過培訓學習,我更堅定了自己教書育人的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做:
(一)做一天蠟燭,就要發一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲。
這是我的教育觀和思想觀。我不會有當一天和尚撞一天鐘的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的`,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。
(二)要鼓勵自己學無止境
我要在新學年里,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一桶源源不斷的活水。如果不強化自育意識,力學苦練,做到問道在先術業有專攻恐非易事。
(三)要熱愛自己的學生
教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們全面健康地發展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的我與你的關系,變成我們的關系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。愛是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的閃光點,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
愛要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;愛要一視同仁,持之以恒;愛要面向所有學生。在教育這個舞臺上每天發生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發生、出現、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經歷的事件中,我們能夠學到很多東西,得到很多大啟發,甚至會產生心靈的震撼。
走近名師,感受名師,更使我明白了我們教師應該熱愛學生,誨人不倦。愛,是教育的基礎;沒有愛,就沒有真正的教育。在今后的教學中,我將針對自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學藝術和教學思想,為己所用,取人之長補己之短,爭取使自己的教學更趨完美。
教師培訓的心得體會9
這次我有幸參加了骨干教師培訓,由衷感謝學校為我們搭建了一個很好的學習、提高的平臺。在這五天的培訓中,我們有幸聆聽了專家的精彩講座,還學會如何利用電腦制作幻燈片,進行現代化教學。
作為一名幼兒教師必須心中要有夢想,雖然在我們追夢的路上會經歷各種困難,但這些經歷對我們來說恰恰是一種最好的鍛煉,正如x老師說的“合理的是訓練,不合理的是磨練,但他們都是最好的鍛煉。”只有經歷了各種鍛煉,我們才會有甜蜜的收獲。在講座中x老師還提到我們還要做一個善于思考、勤于動筆的人。孔子曰:“學而不思則罔,思而不學則殆。”我們的'教學也如此,只教不研,就會成為教死書的教書匠;只研不教,就會成為紙上談兵的空談者。幾位專家也特別強調了應加強反思,注重積累。只有成為一名科研型的教師,邊教邊總結,邊教邊反思,才能“百盡竿頭更進一步。”
x老師通過理論講述,通過對具體案例設計指導,通過師生互動,向我們介紹了繪本教學中的語言教育因素與傳統文學作品中的語言教育因素的不同之處,以及繪本教學與看圖講述、早期閱讀語言教育之間的關系,從而讓我對繪本教學有了新的認識。x主任緊緊圍繞“為什么教?教什么?怎樣教?”三個問題展開,具體向我們闡述了幼兒園音樂教學如何正確組織實施,以及在實施過程中應該注意的問題。讓我受益匪淺。
如今,電腦及網絡的運用在幼兒園教學活動中已經相當普遍,作為現代教師應更好的掌握多媒體教學技能,更好的服務于教學。在x老師的講座中,我們具體學習了幻燈片的制作,通過實際操作,我對在幻燈片中輸入文字、插入動畫及超級鏈接,添加音樂及視頻及電子白板的使用等相關操作有了一定的了解。在經后的教學活動中,如果能多使用、恰當的使用這些技術,相信能使我們的課堂教學更加生動,更吸引孩子,獲得較好的教學效果。對于一些還不夠熟悉的環節,還應多多練習鞏固,逐漸積累網絡及多媒體運用知識與技能。
幼兒教師培訓結束了,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。牛頓曾經說過:“我之所以成功是因為我站在了巨人的肩膀上。”這些成功的經驗為我今后的教育教學奠定了良好的基礎,縮短了探索真理的路途。
教師培訓的心得體會10
假期,有幸與老師一起去參加了一次培訓,此次培訓對象全是高中老師,主題是如何讓課堂更加精彩,如何做個有魅力的教師。想著應該是整天的講座,出乎意料的是本次培訓的形式是以游戲為中心,全員參與。在游戲中體會,總結。這次培訓形式新穎,輕松活潑,給我留下了深刻的印象。也給了我很多觸動,促使我教學上的一些思考。總結為以下幾點:
教師高超駕馭課堂的能力、風趣、幽默的教學風格可以增添教師的個人魅力。如若教師在學生心中缺乏應有的人格魅力,那勢必將影響學生學習主動性和積極性。教師只有在教育教學中充分發揮其人格魅力,才能調動起學生學習的興趣,學生才能積極主動地投入到學習中來。依我看來,在教育教學工作中,做個富有人格魅力的教師,必須具備如下幾方面:
一是關愛學生
關愛學生,具體體現在教育教學工作中就是不但要多與學生溝通,了解學生的學習、生活、心理狀況,并給予及時的幫助,而且還要幫助他們樹立自信及遠大目標。其實,教師多與學生溝通,拉近師生感情并不難。我們教師每天除了40分鐘的授課時間外,課前、課后都是與學生交流、溝通的絕好時間。在這些時間里,教師可以詢問學生學習中碰到的困難,解答他們提出的疑問,或是用溫暖的話語關切地問候學生,又或是對慢進生加以鼓勵,對學習較好的學生提出更高的期望。教師在課余時間應盡可能多地和學生接觸,找學生聊一聊,和學生一塊兒玩一玩,讓他們感受到老師溫暖的關懷、真誠的鼓勵,學生才能敞開心扉與老師交流,也才能更積極、主動地學習。所以,一個教師是否富有人格魅力,就要看是否贏得學生的信任和愛戴,而這主要是看他是否從師生平等的關系上真正地去關心愛護學生。
二是淵博的知識、一絲不茍的教學態度
知識是水,魅力是舟,教師的魅力需要其用淵博知識的才能顯示出迷人的風采。學生對老師的好感不是憑空而來的,而是教師靠淵博的知識、一絲不茍的教學態度、可敬的為人獲得的。學生對教師的印象,很大程度上來自他們對于授課老師的課堂教學印象。那么,精心備好課,上好課就是我們教師獲取學生好印象的關鍵。教師如若備課不充分,上起課來隨心所欲,既抓不住教學重點,又突破不了教學難點,且對學生的提問退避三舍,對知識點、重難點講解不透徹,不詳細;那么,其結果只能是毀掉自己在學生心目中的形象,帶來的后果甚至是令學生厭惡這類老師及其所授科目。相反,學生對備課允分,授課嚴謹,善于抓住教學重點、突破難點、精講精練,講解清楚透徹、幽默詼諧的老師尤其喜愛。教學是互動的,教師的“教”,只有在學生的“學”中才能充分體現出來。教師只有“樂教、勤教”,學生才能“樂學、勤學”。所以,教師在日常的教學工作中,唯有精心備好課,上好課才能留給學生好印象,才能贏得學生的好感,也才能提高自己的人格魅力。
三是做學生的堅強后盾
教師應是學生的堅強后盾,應是在學生失意、氣餒時能及時給予安慰及鼓勵的人。在學習上,當學生學習熱情消退,出現倦怠情緒時;或是當他們覺得付出了努力卻沒有提高,或是學習總趕不上他人時,這時,我們教師就應及時給予學生安慰及鼓勵,并應探究其原因,化解其消極情緒,重新點燃他們學習的熱情,幫助他們樹立自信及堅定必勝的信念。所以,當學生在學習中受挫時,教師應是學生的堅強后盾,是學生的啦啦隊隊員,既為取得進步的學生歡呼喝彩,又為落后的學生加油鼓勁。
四、教師要突破傳統教學模式,提高教學水平。
傳統教育把教師當作傳授書本知識的工具,按照教材的內容照本宣科,毫無新意。新的教育要求沖破傳統的教學模式,實現由被動向自主轉變。即教師對教學內容的準備和實施教學過程加進自己的主觀改造,內化成自身的素質,并根據學生的基礎和差異靈活地進行處理,允許學生對已有的結論和標準答案提出質疑,從而在師生的`相互思想碰撞中產生新的結論在課堂教學中,教師的魅力還體現在教師的語言表達能力上。語言準確生動,清楚明白,表達得體,使學生愿聽并能引起共鳴,此時的語言就具有感染力和說服力。
五、教師要強化自身良好的心理素質
教師要保持積極樂觀的心態,從容面對教育工作中的一切困難和挫折。教育工作是復雜的,對于每一位教師來說,不可能一帆風順,難免會遇到挫折和失敗,這就需要具備成熟的理智感,正確的挫折觀,積極的自我暗示,良好的情緒調控能力,以及合理地情緒排泄的方式,一個情緒不穩定的教師容易擾亂學生的情緒。教師只有通過控制和掌握學生的情緒、情感,才能為成功的教育創造健康的環境。
教師的人格魅力雖然無形,卻時刻體現在教育教學工作中,存活在學生的記憶中。因此,教師只有以其優秀的人格魅力贏得學生的尊重和愛戴,才能在教育教學工作中取得真正意義上的成功!
教師培訓的心得體會11
我有幸參加了市里組織的幼兒骨干教師培訓班。所見所聞收獲很多。
一、對幼兒園美術教育活動設計的重新認識。
幼兒園美術教育活動的成功與否,受到各種因素的影響和制約。主要有教育目標、教育課程、教師與幼兒的互動方式等因素,李素英專家再次給我們闡述了制定目標的重要性等等。
二、對幼兒園教學評價的再思考。
看完活動后,高靜組長又講了幼兒園教學評價--幼兒園教學活動是幼兒園教育活動的一種重要形式,是教師進行計劃、設計和組織的專門活動,或稱正式指導的活動。對教學活動的評價是幼兒教育評價的重要內容。教學活動的評價,因教育及教學觀的不同的方案,評價項目也因此有所不同。但教學評價的核心目標都是為了了解教學活動的成效,了解教學過程中教師和幼兒的行為,了解教學對幼兒發展的意義。因此,我們認為教學評價的基本價值取向應該是:教學應促進幼兒認識、學習方法及情感等多方面的全面、和諧發展;體驗、嘗試和發現等是幼兒重要的學習方式;適宜的目標和內容才能引發真正有效的教和學;教學應當具有開放的、能激發幼兒探究欲望和思考的環境;產生問題、引發互動是有效教育的重要特征;教學過程應該讓幼兒感受挑戰。
三、對自身的反思
聽了這么多骨干教師的評課,雖然角度各不相同,但是有一點是很多老師都提到的,那就是崔老師的多媒體運用熟練,技術性能很高,有人說年齡越大,人就越懶惰了,我知道這話不可能適合所有人,但是確實有些人能夠激情不減。作為一名幼兒骨干老師,有時需要冷靜的思考,更多的時候需要噴薄而出的情感,需要與時俱進的各方面領頭的精神和技能,雖然我不能很好做到對電腦精通這一點,但是也算是我這次學習后的一點感觸吧,以后會努力的。
培訓已成結束,雖然時間不長,但卻給我留下了深刻的.印象。
這次培訓適應了全面實施素質教育和基礎教育課程改革的要求,適應了中小學教師教育技術培訓的需要,滿足了教師的需求。在培訓中,我認真聽取講座,深入研習教材,及時按質按量完成練習。可以說受益匪淺。
首先,與以往人們所熟悉的教師培訓不同的是:這里聽不到授課教師滔滔不絕的講授,整個培訓過程中,既有實用的教育理論、技術還提供了各種教學工具和軟件。可以說既指引了未來教學的方向,還領著老師向著這個方向走了一段。培訓完畢,你就能帶著這個“能夠直接應用于課堂教學的、融入了計算機和互聯網技術的產品”回到課堂,而且馬上可以把這個產品運用到真實的課堂教學的中去。誠然,完成這個項目,需要教師做大量工作。你要改變以往的教學方法和教案設計。學會在網上、光盤資料中搜尋有用的教學資源;你要編制所選定的學科中單元的“主題單元學習”;此次的教育技術培訓并沒有為你提供太多現成的學習、學習內容,只有少量教學案例,讓你在實踐的過程中,用自己的經驗、體會,去補充、去完善,去參與編寫。可以說這次培訓的中心目的就是把教師推向教育技術改革的前沿,讓教師在不斷的教學實踐中尋找更好的教學方法和教學技術。
其次,本次培訓采用小組合作的形式,通過相互討論方式進行。老師布置的每一個任務,都會在小組內產生激烈的討論,在討論的過程中,很多問題逐步得到解決,最終由代表將討論的結果進行匯總,并在全班進行交流。這樣使得每個人的觀點都能得到呈現,而這些觀點往往具有代表性。通過探討有助于我們每位老師認識到對教育技術存在的誤解。使我更深刻的認識到教育技術不是對電腦和網絡的簡單實用,而是現代科技手段與課堂教學的有機整合。它需要我們靈活的加以運用。要做到這一點,就需要我們對教育技術能熟練運用。我想這就是這次教育技術培訓的直接目的。
最后,本次培訓使我們對于“問題的設計”、“規劃主題單元”、“設計單元學習評價”有了進一步的了解。我一定把這些感悟用在以后的教學中,并不斷的完善它。
在經過了這幾次的培訓后,參與者在完成這樣一個“任務”的過程中,不僅能夠基本掌握在本學科教學中應用計算機、互聯網所必需的技術;同時,也感受到了一種新的教學模式,取得和其他教師共同合作的經驗,明白了如何才能將技術合理地融入課堂教學和學科活動中,增強學生的學習能力,提高學科教學質量。
當然,給我留下更深印象的,主要是在這種培訓過程中所感受到的教育技術改革的重要性和不斷提升教育理念的必要性。
教師培訓的心得體會12
觀看了中小學市級骨干教師培訓的光盤,我感受很深,特別是李校長講了教師的寫作能力的培養,感觸很深。
現在寫作對于我們來說,那是業余的事情,除了記錄事實,感覺其它東西真的是干巴巴的,好像沒有一點營養,讓人看了開頭,就不想繼續看下去,也就懶得動筆了,可聽了李校長說的,我非常贊同他的觀點,他經常翻閱教師寫的班級記事,或是年終總結,覺得教師寫得很事,難以點明亮點,或是言之無物,是的,畢竟我們離開筆很多年了,難得題筆寫一點東西,寫一點東西總是應付了事,有時候覺得心有余而力不足,那么怎樣才能提高我們的寫作能力呢?
一、素材的積累
素材是寫作的源泉,我們周圍的的一事一物,都要認真的觀察,有意識的觀察,看到有趣的事物,要隨時記錄下來,同時要養成閱讀的習慣,材料積累多了,自然而然的隨手拿來就是干食。
二、語言的積累
我們在平時的'閱讀中遇到好詞、好句,都要隨時記錄下來,當我們寫作的時候,把這此好詞好句應用到我們的寫作上,錦上添花,畫龍點眼。
三、經常寫作
這點我們做的非常不好,所以我們要把經常教學上,或是班級所發生的事情記錄下來,來磨練我們的學習,雖然是硬硬的豆腐塊,但是寫久了,思路開闊了,就慢慢上路了。
教師培訓的心得體會13
赤日炎炎的暑期就要過去了,一年一度的校本培訓也如期而至。回首剛剛走過的四天培訓時間,是忙碌的、是炎熱的、是辛苦的,但與此同時我們也收獲著、成長著、快樂著。校本培訓的集中學習時間結束了,我由衷的覺得時間沒白花,而且我覺得今年的校本培訓是歷年來安排的最充實、最合理的一次,潘校長的精心準備,刁主任的完美課件讓我受益匪淺。
在此次培訓中每一個講座都很精彩,在佩服潘校長、王校長、刁主任、楊主任、邰老師等博學深思精神的同時,我更關注講座的內容。對我來說,講座中值得我學習的東西很多很多,總結起來有以下六點:
一、轉變思想觀念
隨著社會的飛速發展,老百姓的意識也逐步提高,過去的“養兒防老”的觀念已經過時,老百姓逐漸意識到了知識的重要性,為孩子選擇優質教育,不讓孩子輸在起跑線上,已經成為了絕大多數家長的共識。所以作為教師的我們必須要轉變思想觀念,轉變教育觀念,改變教學方式,跟上時代的發展,做一個能適應社會并受到老百姓喜歡的人民教師。潘校長在會上向我們全體教師傳達了國家20xx年中長期教育規劃綱要,對我們教師提出了更高的要求。我們教師必須轉變觀念,培養一大批有創新人才的學生,為祖國的未來做貢獻。
二、加強學習
過去不代表未來,要轉變觀念靠的是學習,不斷地學習,以學習來改變自己,以學習來充實自己。本次校本培訓,我更強烈意識到了自己知識的淺保在這些校領導專家們面前我多像一只井底之蛙,尤其聽了楊主任的有關如何備課,如何寫教后記等要求,什么教科研,什么新的備課理念,我都覺得很新鮮,有些以前真的連聽都沒聽過,更別提去實踐了,我有了一種很強的危機感,所以學習迫在眉睫!只有這樣才能使危機有轉機,所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書。”相信自己能堅持。
三、學會反思
蘇霍姆林斯基曾說過:“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經驗的教師。”波斯納也說過:“沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那么他的教學水平的'發展將大受限制,甚至有所滑坡。”聽了王校長專題講座,覺得在以前的工作中,我雖然有過反思,但從來沒有很認真地正規地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦里想想就過了。在以后的工作中,我一定而且必須要學會總結反思,以逐步提高自己的教學水平。
四、對學生胸懷要博大,情感的體驗要細微
“沒有理由要求每個學生喜歡我,但我必須喜歡每個學生”。師生關系和諧、融洽,學生感受到教師對自己的肯定,便會主動親近教師,樂于接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發學生學習的積極性和創造性。刁主任的心里健康講座講的很透徹,詳細。我們教師只有自己身體和心里健康了,才能培養出身心健康的學生。師生關系的和諧本身就是一種健康的標志,我們作為新世紀的教師更應該胸懷博大,對學生要有一顆寬容的心,不能動不動就用武力,要動之以情,曉之以理,對待學生要情感,要細微。
五、教師對學生的影響是深遠性的,影響不是一時的,而是長遠的
教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。
六、在課堂上應該多給學生思考的時間
確實,只有讓學生主動去思考,即便自己的答案是錯的,都會使學生對所學知識留下深刻印象。課堂四十五分鐘,我們應該舍得放棄,多留點時間給學生,讓他們學著思考,學著總結,留下印象。
總之,通過學校組織的校本培訓的學習收獲很大,希望今后能有更多這樣的機會,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學當中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結自己的教學,上好自己的每一堂課,努力做一名優秀的人民園丁。
教師培訓的心得體會14
根據學校安排,我于20xx年3月至20xx年6月在河南理工大學能源學院采礦工程專業參加培訓學習。在學習期間,我的主要任務是學習煤礦專業主干課程:《礦井通風與安全》、《礦業壓力與巖層控制》、《井巷工程》、《煤礦開采方法》共四門課程。為了完成這次轉崗培訓任務,我高標準嚴格要求自己,按時上好每一次課,做好學習筆記,經過三個月的學習,圓滿完成了學習任務,各科成績均為優秀。現我將這次轉崗培訓的心得體會寫出來與大家分享,共勉。
經過培訓,我樹立了“安全第一”的思想。沒有安全,就無從談起生產。安全是廣大煤礦職工的最大福利,只有確保了安全生產,職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。作為煤礦專業教師,安全意識必須要樹立好。
經過培訓,我系統學習了煤礦專業主干課程,增強了煤礦專業知識。煤炭是我國的主要能源,煤礦安全生產始終是安全生產的重中之重。多年來,黨和國家始終高度重視煤礦安全生產、出臺了一系列法律法規和政策措施,在各有關部門和煤礦企業的共同努力下,煤礦安全生產工作取得了長足進步、煤礦安全生產形勢取得了明顯好轉。但是,我省煤礦的開采條件差、一些煤礦的基礎工作比較薄弱,事故的風險依然較大,煤礦安全生產形勢依然十分嚴峻,作為承擔煤礦安全技術培訓的教師,每年參加知識更新培訓,促進安全培訓基礎保障能力和安全培訓質量得到明顯提高,這是必須的。
多年實踐證明,進一步加強安全培訓工作,是強化企業安全生產基礎建設,不斷提高企業安全管理水平和從業人員安全素質的重要途徑;是防止“三違”行為,不斷降低事故總量,遏制重特大事故發生的源頭性、根本性的舉措。“安全”是永恒的話題,“安全培訓”是一項長期的、系統的工程,作為這項工程的基石我們還任重而道遠!
任何先進的企業,不在機械或生產工藝的先進,而在于人的思想的先進,也就是說一個優秀的企業的存在,首先要為之存在一批優秀的員工。以人為本,
首先是以人的生命為本,以尊重人的`先進的意識和思想為本。
隊內圍繞著開展民主生活會,組織工人參于隊務管理,來積極吸取職工對于安全生產的有益意見和可實施辦法。在做到民主管理的同時,又使各項工作有條不紊,扎實開展。對于做隊務管理工作的隊領導來說這也是在立足本職。努力工作,生產搞上去,做出好的成績,這也是立足本職。立足本職包含著方方面面。只要我們每位職工,從自身出發,牢固樹立安全第一,質量第二,生產第三的思想,遵規循章,抵制三違,迎難而上,奮力拼搏,以飽滿的熱情,高度的責任心去做工作,就可以促進我們自身的本質安全,甚至我們煤礦的本質安全。
總而言之,通過這次培訓,進一步豐富了我的專業知識,提高了我的教學能力,為我做好一個煤礦專業教師打下了基礎。
教師培訓的心得體會15
為期八天的xx年xx一中新教師培訓已結束,在這段時間里,我每天都在被這里的人這里的事感動著,鼓舞著,充實著,內心一次次地被沖擊與震撼著。
8月19日上午,李校長在嗓子不舒服的情況下,站著為我們做了三個多小時的關于教師職業價值追求的報告。他高屋建瓴的為我們闡述了如何做一個幸福的人,如何成為一名幸福的、優秀的老師,我一次次的被感動著。關于教師的角色定位,李校長把教師比喻成“園丁,農夫,教練,導演及導游”,貼切而生動的比喻讓我對教師的角色有了新的認識,教師應該是學生的引領者、指導者,應該指引幫助學生親身體驗這個世界的美與真實,而不是代替他們。
下午沙校長的講話讓我明白了教育是什么以及好教師的三個境界:做人、做事、做學問。沙校長所講的為人應該具備的精神:正氣、底氣、靈氣、銳氣以及大氣,給了我很大的觸動。唯有讀書,才能不斷豐富思想的深度,拓展生命的寬度,增加人生的厚度,才能讓我們的視野更加開闊,行動更具智慧,精神更加充實。教育是心靈的事業,教師更是滋養學生精神成長的事業,心靈的事業需要用心去思考。
8月20日上午,魯校長就課程與教學方面為我們闡述了課堂應是積極主動的、探究的一個過程。課堂是師生相互交流的過程。教師不應是課堂的主宰者,學生應是課堂的主體,在課堂上應充分調動學生學習的積極性,主動性,讓每一個同學在課堂中都動起來……下午吳紅莉校長的關于閱讀的報告則讓我明白了唯有讀書,讀好書才能使自己不斷成長,吳校長從如何選書,選哪些書給我們做了介紹,領著我們去解讀,感悟了很多好的文章,如龍應臺的《目送》 、《先生》 、《窗邊的小豆豆》 、《阿朝來啦》等等。很慶幸聽了吳校長的報告我對自己有了反思,所讀的書不夠多,知識面不夠廣,真的需要改變,讓閱讀成為一種習慣,讓閱讀成為一種生活方式。
隨后的優秀青年教師代表的發言讓我明白了如何成長為一名優秀的教師。在教學中要做到“教學反思”,善于總結教學過程中的成果和出現的問題,不斷調整自己的'知識結構和教學方法以獲得持續的終身發展,達到成長的飛躍。只有在每次的反思中,我們才能得到真正意義上的成長。有付出不一定會有收獲,但是一如既往地努力耕耘,必將換來一份充實而又沉甸甸的碩果。
xx一中第六屆班主任論壇中14名優秀班主任的報告讓我學到了太多太多。他們毫無保留地把自己管理班級的經驗分享給我們,教我們如何陪伴學生成長,一個個教育案例讓我內心震撼,他們都用心去愛每一個學生,真正做到了以愛動其心,以嚴導其行。是啊,我們的教育對象是一群十五、六歲,朝氣蓬勃、活潑可愛的孩子們,面對他們,我們真的應該做到尊重與傾聽,寬容與信任,善良與關愛,公平與平等,鼓勵與贊賞。
作為新教師,最大的不足是缺少經驗,對教學的重、難點把握不好。針對這一情況,在培訓后期學校組織的學科帶頭人點評新教師教案,指導新教師講課的活動,在很大程度上彌補了這一不足。非常感謝老師們的付出與幫助,他(她)們不厭其煩地一遍遍地給我們指出教案中的不足,我們再修改,再備課再講......我深刻認識到要想把課上好,把教學組織好,就必須在備課前,就熟悉教材,吃透教材再根據學生情況認真備課。
總之,教師成長需要四個“新”——一個工作的新態度,一份做人的新責任,一種教學的新觀念,一項人生的新規劃。
培訓結束了,但我的內心多了幾分堅定與充實。新的起點,新的奮斗。從教之路任重而道遠。我已邁出了第一步,今后我會不斷的虛心求教,反思進取,勇于實踐,敢于創新,在攀登優秀教師的山峰上拾級而上,走出自己的風采,做一名驕傲的一中人。
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