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方案

設計方案

時間:2022-09-15 21:33:22 方案

精選設計方案范文匯總10篇

  為確保事情或工作高質量高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。優秀的方案都具備一些什么特點呢?下面是小編精心整理的設計方案10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

精選設計方案范文匯總10篇

設計方案 篇1

  一、活動項目前期溝通

  任何一個活動項目前期溝通很重要,這就是說根據活動要求,把活動中的每一個信息點和相關的要求準確無誤地傳遞給相關供應商。

  那么,一個活動項目都需要溝通些什么呢?一般來說,活動項目前期分為禮儀管理溝通、攝影攝像管理溝通、主持人管理溝通、搭建/AV管理溝通、VIP管理溝通、演藝管理溝通、餐飲管理溝通、安保管理溝通、禮品管理溝通等等。

  上述這些細項中需要我們與供應商溝通哪些內容呢?如,禮儀管理的溝通,我們前期需要告知供應商篩選符合活動要求的禮儀、提供符合活動調性的服飾、告知活動流程、細節內容、化妝、站姿等培訓。

  再比如主持人管理溝通,需要提前告知主持人活動的相關細節,其中包括活動背景、活動人數、活動嘉賓構成、活動環節、活動地點、活動時間、服裝要求等。

  二、執行文案的撰寫

  所謂執行文案,就是活動中需要的執行手冊,它是一個活動溝通順利進行的有力保證,將活動項目所涉及各個崗位的職責及時間安排都撰寫在執行手冊中,有助于后期參加項目的人員能夠快速了解項目,明確分工,并了解自己的.崗位要求。

  執行手冊一般包含活動基本信息、整體活動流程安排、職責分T、AV流程控制表、物料清單、攝影攝像管理、禮儀管理等,在根據活動流程及安排將活動時間、工作內容、工作要求填寫到活動列表每個崗位職責中去,如下圖是一個攝影的流程管理安排表,它能夠讓我們清晰地看到攝影的時間安排、工作地點、拍攝內容及相關要求。

  我們以往做執行手冊過程中出現了一個誤區,從常規執行手冊目錄上分析就是一個“已確認信息的匯總資料”,實際上對現場并沒有真正起到執行管理的作用。因此我們提出了一個方法,也可以算是一套標準。

  那么執行手冊究竟如何撰寫?我們認為,除了應有的確認信息外,還需要將現場的分工內容以文字資料進行詳細描述。這里給出一個活動執行五要素方法論:時間、地點、做什么、怎么做、備注。如攝影攝像管理表中的內容一樣,禮儀管理、搭建管理、演藝管理、主持人管理等,都可以將現場的執行內容提前以文字內容寫出來,這樣做的好處有幾點:

  ·保證執行效果、降低風險。在活動中各崗位按照活動執行手冊中的內容進行培訓,可以確保每項工作實施內容準確無誤,保障活動的順利進行,降低活動各環節出錯率。

  ·適合新人培訓。新人可以按照活動執行手冊中一個崗位職責規定直接進行操作,可降低對新人進行項目培訓的溝通成本。

  ·體現專業度,讓客戶對我們在執行層面的經驗更加放心。

  三、現場的執行管理

  由于活動現場的管理事務繁雜,如何控制好現場的各項工作,保證活動順利進行,這就要求活動的管理者在事前項目溝通以及執行文案的撰寫上準備充分,即要將項目所有的細節及要求與各類供應商談清,還有要把崗位分清楚以及各崗職責及要求寫細,最后在現場由活動管理者統一管理各方面負責人,協調和控制整個現場工作。

  一般在活動的現場活動管理人員主要工作是:監督和控制各種崗位人員的到場和準備情況。例如舞臺燈光音響視頻是否已經安裝和調試完畢,為領導嘉賓準備的水、胸花等是否齊備,演職人員及主持人是否到齊,媒體記者是否已安排妥當等;負責各崗位之間的信息溝通及確認。

  參與活動的各個方面都需要互相配合,各崗位人員應當及時傳達他們之間的信息和各種配合要求,負責解決各崗位提出的各種要求和出現的各種問題,及時了解各崗位工作進展情況等。

  可以看出現場的執行管理階段是體現一場活動成功與否的重要階段,所以活動中的管理者在各個事項上需要做到的事無巨細,這樣才能保證活動順利進行,并取得良好的效果。

設計方案 篇2

  第 一 課 時

  (一)導言引入,讀題識字

  1.導言:同學們,我們都知道,獅子是一種非常兇猛的動物,被人們稱作獸中之王。我們今天要學的課文中有兩只小獅子,他們小時候的表現可不一樣呢!那么他們是不是都能夠成為勇猛的動物,成為獸中之王呢?現在我們就來學習這篇很有意思的課文。(板書課題)

  2.齊讀課題,注意讀準獅。提示:shī是整體認讀音節,讀翹舌音。怎樣記住這個字?(反犬旁加上老師的師字)

  (二)初讀課文

  1.學生自由朗讀課文。要求看拼音讀準字音,找出要求會認的生字作上記號,看拼音多讀幾遍。

  2.教師范讀或聽錄音朗讀全文。

  3.學生試著讀一讀,注意讀準字音,讀通句子。

  (三)細讀課文第二自然段,感知內容,認識生字

  指名讀第二自然段,指導學生認識其中的生字。

  (1)指名朗讀,其他同學邊聽邊注意生字的讀音和字形。根據需要提醒學生注意:整是翹舌音、后鼻韻母;懶、練的聲母是邊音l;洋是后鼻音。

  (2)學生各自用不同的方法識記這些字的讀音和字形。如,整的下面是正,把正換成第三聲就是整的讀音;滾,水燒開了就是滾燙的,所以是三點水旁。

  (3)練習用這些生字組詞。

  (4)再朗讀這個自然段,要求看清字形,讀準字音。

  (5)指導學生寫本自然段中的五個字。①教師邊示范邊提醒學生注意:練的右邊不是東;習的筆畫雖少,但不容易寫好,要注意每一筆在田字格中的位置。②學生在書上描紅、臨寫。

  (6)學生提出不懂的問題。相機設問導思:從哪里可以看出第一只小獅子練本領非常刻苦?(整天,滾、撲、撕、咬)

  第 二 課 時

  (一)復習檢查

  檢查生字認讀情況,朗讀第一、二自然段。

  (二)看圖朗讀

  1.投影顯示兩幅插圖,說說圖上畫的是哪幾個自然段講的'內容。

  2.指名讀第三至七自然段,想一想:懶獅子真的很懶嗎?從哪些地方可以看出來?小組討論、探究。(整天曬太陽;不學本領;不愿吃苦頭)應該怎樣讀小樹和懶獅子的對話?

  3.你覺得懶獅子這樣做有道理嗎?結合懶獅子的話說一說。

  4.朗讀第六、七自然段,說說你從懶獅子和媽媽的對話中體會到了什么。

  5.分角色朗讀第三至七自然段,讀出角色的語氣,體會其中的道理。

  6.讀讀說說。①學生看課件(或投影、或課后題),讀懶洋洋地曬太陽慢吞吞地說興沖沖地走進來。②填詞補句:懶洋洋地。要引導學生打開思路,多說一些短語,可提示學生要填的都是表示動作的詞語。

  7.齊讀課文最后一段。指導認將、靠、應等三個生字。

  (三)舉行朗讀比賽

  學生有感情地朗讀課文,比一比誰讀得好。每個小組在人人朗讀的基礎上,選出一個代表,大家協助他準備,然后到全班朗讀,評一評誰讀得最好。教師根據讀的情況進行朗讀指導。

  (四)擴展訓練

  1.朗讀課文最后一段中獅子媽媽的話。想一想:懶獅子聽了獅子媽媽的話,會怎么想,怎么做?學生先獨立思考,再分小組討論發言,然后全班集中討論交流。

  2.根據討論的意見,一人扮懶獅子,一人扮媽媽,表演懶獅子和媽媽的對話。

設計方案 篇3

  一、教學內容

  人教版《義務教育課程標準實驗教科書數學》三年級下冊P99例1連乘應用題

  二、教學準備

  課前學生調查本班或者其它各個班級一天丟棄塑料袋個數情況。 多媒體課件、實物投影

  三、教學目標與策略選擇

  本課是在學生學習了乘法的含義、兩位數乘兩位數、能初步用乘法解決簡單生活問題的基礎上進行教學的。教材的編排重視學生解決問題能力的培養,注意體現解決問題策略的多樣化。因此,本課的教學設計,我著重從以下兩方面進行思考與探索:

  1.放手讓學生主動探索解決問題的方法。學生在二年級學習時,已經會用表內乘、除法以及加、減法解決簡單兩步計算的實際問題。本課所要探索的兩步計算解決的實際問題,選材范圍和提供的信息數據范圍都擴大了。教學時,力求充分調動學生的學習經驗和生活經驗,采用獨立嘗試、討論等方式,讓學生主動探索解決問題的方法。在教學過程中,讓學生已掌握的知識技能對解決新問題產生積極的影響,體現學生學習的自主性。

  2.注意培養學生多角度觀察問題,解決問題的能力。本課中我創設了豐富的解決問題的資源,教學時立足于讓學生自主收集、理解數學信息,尋找解決問題的方法,注意有意識地引導學生從不同角度分析信息、尋找方法,對于學生合乎情理的闡述,給予積極鼓勵,激發學生探索的欲望,并使學生逐步形成從多角度觀察問題的習慣,逐步提高解決問題的能力。

  教學目標:

  1、讓學生經歷發現問題、提出問題、解決問題的'過程,學會用連乘的方法解決相關生活問題。

  2、通過解決具體問題,培養學生自主獲取信息和解決問題的能力,初步了解同一問題可以有不同的解決方法。

  3、感受數學在日常生活中的應用,激發學生學習興趣。 教學重點:學會用連乘的方法解決相關問題。

  教學難點:主動獲取信息,運用數學知識,解決相關生活問題。

  四、教學流程設計及意圖

  五、教學片段實錄

  師:課前同學們都做了調查,誰來匯報一下我們這樣一個班級一天大約丟棄多少個塑料袋?

  (學生匯報,教師依次板書:12個、11個、15個、12個、12個??與學生達成共識后選用12個,課件出示:一個班級每天丟棄12個塑料袋)

  師:那么我們整座教學樓每天一共丟棄多少個塑料袋呢?瞧,這就是我們的教學樓(課件動態演示:教學樓有3層,每層有4個教室),請同學們仔細觀察,你得到了哪些信息?

  生1:我知道了我們的教學樓有3層。(課件出示定格圖片) 生2:我看到二樓有4個班級。

  師:那你說一樓和三樓會有幾個班級呢? 生2:也是4個。 師:我們可以怎么說?

  生3:每層都有4個班級。(課件出示定格圖片)。

  (這時課件出現完整的題目:教學樓有3層,每層有4個班級,一個班級每天丟棄12個塑料袋,整座教學樓每天一共丟棄多少個塑料袋?)

  師:現在你有辦法解決剛才的問題了嗎?請大家先獨立觀察思考,如果遇到困難可以與小組內的伙伴或者和老師交流。

  (留給學生充足的思考與討論的時間)

  師:哪個小組愿意上臺來展示一下你們的方法,并給大家分析分析。 生1;我們小組的算式是3╳4╳12,因為教學樓有3層,每層4個班級,3╳4就是一共有多少個班級,再乘以12就是教學樓每天一共丟棄多少個塑料袋?

  師:哪個小組的方法與他們相同?你們又是怎樣想的?

  生2:我們的算式是4╳3╳12,意思和他們一樣,也是先求教學樓一共有多少個班級,再求每天一共丟棄多少個塑料袋。

  師(向其他學生):你們明白他們的意思了嗎?看來他們表達得非常清楚,接下來匯報的同學也該象他們那樣組織好自己的語言,讓大家一聽就明白,好嗎?

  生3:我們小組認為也可以這樣列式12╳4╳3,先算出一層每天丟棄多少個塑料袋,再算3層每天一共丟棄多少個塑料袋。

  師:哪個小組的方法和他們一樣?

  (請方法相同的小組再敘述分析思考方法,其他學生評議。) 生4:我們還有一種方法,算式是12╳3╳4?? 師:能說說你們是怎樣分析理解的嗎?

  

設計方案 篇4

  課時:1課時

  學習領域:造型*表現

  教材簡析:

  吹泡泡是小孩子喜歡的活動,表現泡泡,表現于泡泡有關的想象中的情景,也是學生樂于去做的。

  教學目標:

  1.組織學生玩一玩吹泡泡的游戲,要求學生邊吹泡泡邊觀察泡泡飛起來的情景。

  2.引導學生想象泡泡飛起來的時候,透過泡泡會看到什么樣的情景,通過討論交流,互相啟發,逐步形成有創造性的構思。

  3.引導學生試著用各種材料表現泡泡的特征,及泡泡與人、建筑、動物等各種物體間的關系。

  教學重難點:

  1.引導學生大膽的想象和表現自己的'想法。

  2.引導學生開動腦筋,在使用新材料中有創意。

  3.引導學生在泡泡裝飾上能采用夸張手法,表現出新穎的特征。

  教學準備:

  教師:一大瓶洗潔凈調成的肥皂水,彩色紙、圖釘、氣球等。

  學生:每人帶一小瓶泡泡水、吸管、大小不同色彩各異的塑料袋。

  教學過程:

  活動一:

  組織學生到校園里,在愉快的游戲中觀察泡泡飛動的情景,激發表現這一情景的興趣。

  要求學生邊游戲邊思考通過透明的泡泡可以反映那些景物,除繪畫外,還可以運用哪些材料表現泡泡的特征。

  活動二:

  回到教室,引導學生觀察書上的作品是怎樣透過泡泡反映出各種自然美麗的景色和夢想的,使用了哪些新材料?

  啟發學生討論:如果讓你表現“泡泡飛呀飛”,你會運用什么表現方法,表現什么情景?

  通過討論交流,互相啟發,逐步形成創造性的構思。

  教師建議:可以運用氣球,塑料袋、圖釘等材料表現泡泡的特征,還可以在這些材料上裝飾、美化,表現各種泡泡新穎有趣的特點。

  活動三:

  表現“泡泡飛呀飛”,學生完成作業后,要求學生邊欣賞邊評一評誰設計的泡泡有新意,誰畫的圖想象力豐富。

  教師積極引導學生欣賞其他同學富有創意的構思和有個性的表現形式。收拾與整理。

  課后拓展:

  鼓勵學生課后積極嘗試,用各種材料及表現形式,用畫泡泡或做泡泡的形式表達自己的豐富的想象力。

  教學評價:

  1.是否能大膽的想象和表現自己的想法。

  2.是否能開動腦筋,在使用新材料中有創意。

  3.是否能在泡泡裝飾上能采用夸張手法,表現出新穎的特征。

設計方案 篇5

  第一條 目的

  為了給公司快速發展做好人才儲備,總結人才培養經驗,實現人才可持續發展,讓公司各部門成為培養人才的窗口,并滿足各部門用人需求,制定本方案。

  第二條 適用范圍

  公司統一招聘的應屆大學畢業生 第三條 培養方向

  集團公司、各子公司各部門需求崗位 第四條 培養周期

  大學生培養分為(第一階段)見習培養、(第二階段)定崗培養;

  第一階段周期和第二階段周期各為6個月。 第五條 招聘選拔

  1、 招聘途徑:校園招聘、網絡招聘

  2、 招聘流程

  (1)校園及網絡招聘平臺簡歷初步篩選

  (2)筆試量化考評

  (3)開放式提問,綜合評定

  3、 招聘條件

  (1) 大學本科及以上學歷、學習成績優異者;

  (2)為人勤奮、認真務實、積極進取、德才兼備者;

  (3)扎實的'專業理論基礎、溝通能力強、學生干部優先;

  (4)踏實穩重,能從基層做起,學習及適應能力強;

  (5)認同鑫都企業文化,能與公司共同長期發展 第六條 第一階段:見習培養(6個月)

  1、 見習生培訓由人力資源部負責組織,與用人部門共同執行,原則上入職兩周內完成集中培訓。

  2、 培訓內容

  (1)員工手冊、組織管理手冊、企業規章制度(包括但不限于行政、人事、財務管理制度)、企業文化、員工職業生涯規劃等方面由人力資源部組織培訓;

  (2)崗位職責、工作規范、注意事項、技能技巧、專業知識、在崗訓練、工作安全等方面由相關用人部門進行培訓;

  (3)財務制度及借款與報銷規范由財務資產部負責培訓;

  (4)行政制度及行政辦公規范由公司辦公室負責培訓。 3、 參加完公司統一的入職培訓后,根據所學專業及既定安排分配至所屬部門,用人部門指定一名老師培養,與見習生簽訂《師帶徒培養協議》,負責見習生見習期期間的輔導與培養,老師原則上為部門負責人或業務骨干。

  4、 見習期考核

  (1)見習期結束后,人力資源部通過對員工的面談、書面考核以及相關責任人的問卷調查,來綜合評估培訓效果;

  (2)考核成績80分以上且用人部門分管領導無異議的,進入第二階段,定崗培養期(即試用期)。

  (3)見習期考核不合格者,由人力資源部和用人部門共同評議,是否延長見習期或辭退。

  5、 見習期結束后,培養記錄及考核記錄交人力資源部歸檔。 第七條 第二階段:定崗培養(6個月)

  1、 根據見習期表現及擅長、部門實際需求,進入定崗培養試用,試用期考核方式按照公司現有制度執行。

  2、 試用合格后,予以轉正;不合格者,予以辭退或轉崗。

  3、 定崗培養期結束,培養記錄及考核記錄交人力資源部歸檔。

  第八條 薪酬標準

  1、 見習期(見習培養期)薪酬 ??

  2、 試用期(定崗培養期)薪酬 ??

  第九條 附則

  1、 本方案由人力資源部負責解釋;

  2、 本方案自發布之日起實施。

設計方案 篇6

  (一)事前計劃制度

  1、總體工程進度計劃報審制度單位工程開工前,總包單位應編制其工程總進度計劃,上報監理、項目公司審核,批準后報工程管理部、工程副總審批,通過后方可施行。總體進度計劃中,應明確各分包單位的配合措施和要求,進駐時間節點,為分包隊伍的選擇提供時間參考。如因總體進度計劃不準,造成分包隊伍進場時間拖后致使單位工程工期拖延,由其總包單位承擔違約責任。

  2、進度措施和方案的上報工程開工前,總包單位編制的施工組織設計中應包括進度措施和方案。總包單位也可以根據工程的實際情況,結合自己的實力編制進度保證措施和方案。保證措施和方案應在工程開工前上報監理、項目公司審核,批準后報工程管理部、主管副總審批,通過后作為合同的附件。在工程施工過程中,施工單位應根據實際施工情況動態調整進度計劃和保證方案,計劃編制應掌握先緊后松的原則(基礎、主體期間要盡量安排的時間緊湊一些),加大進度控制措施和力度,保證合同總體進度計劃的有效執行和控制。如有重大進度措施和方案的調整,總包單位應重新編制進度措施和方案,按原審批程序進行審批,通過后執行。但進度措施和方案的調整,不能與整個工期計劃相違背,并且其總包單位也推卸不了其工期違約的責任。各分包項目在進場前也應根據總進度計劃的要求編制自己分項工程的進度保證措施和方案,報監理、項目公司審核,批準后報工程管理部、主管副總審批。分項工程的進度計劃,必須符合總進度計劃,并且要為其他項目的施工留有充足余地。

  3、施工現場實際要素檢查及調整措施工程管理部將在月檢中,根據前述的進度計劃及保證措施方案檢查各個單位工程及其附屬的進度計劃落實情況。如發現實際進度計劃嚴重滯后,其比原計劃拖后7天以上者,工程管理部將調查其拖后原因,讓其拖后工期的單位負責人寫出加快施工的保證措施和方案,總公司并且保留其拖期罰款的`權利。各施工單位要根據實際情況不斷調整其計劃,保證關鍵節點的工期不再拖后,否則將按合同約定進行拖期處罰。

  (二)建設過程控制制度

  1、月檢制度工程管理部將在每月月底進行巡查,巡查時將對各單位工程的實際進度情況進度檢查,并填報進度確認表格和圖像資料。其書面資料項目公司負責人簽字后作為執行合同的見證性資料和撥付工程款的控制依據。如工程拖后,工程管理部將延期撥款審批,并且保留采取經濟處罰的權利。

  2、出現進度滯后,根據現場實際情況,落實進度控制措施在巡查時,發現某單位或分項工程與所報計劃相比已嚴重滯后,寫出書面《監督通知單》,告知其單位拿出保證進度的可行性措施和方案,3天內報工程管理部審核調整。工程管理部將在次月中旬對其措施的落實情況進行檢查。如措施得力,實際進度與計劃進度相吻合,將不予追究其責任。如措施落實不得力,實際進度沒有明顯改觀,如此下去,將拖延整個工期,工程管理部可以采取罰款措施,并且要求其寫出書面的保證書。嚴重者可能清退出場,重新選擇施工隊伍。

  (三)工程進度評價

  措施對工程進度計劃落實的評價;工程管理部在每月巡查時,將根據各單位工程實際進度情況對各分項或總包進行月度評價。月中對各個單位工程進度計劃的整改落實情況進行再次評價。每季度匯總一次,直致單位工程竣工,對其單位工程施工情況總體評價。作為以后選擇合格供方的重要依據。

設計方案 篇7

  活動準備:

  樹葉、紙條、泡沫墊、平衡木、雞毛、雪花片、記錄紙、筆

  活動目標:

  1、幼兒能用簡單的線條記錄自己的觀察,對物體飄落產生興趣和探索的欲望;

  2、幼兒能用身體動作表現不同物體飄落的樣子。

  教育過程

  1、認識材料:“小朋友,今天老師帶給了大家一些禮物,我們一起看看都是些什么?”小朋友一一認識這四種材料,能說出名字。“想想,這些禮物可以用來玩什么呢?”

  2、引導幼兒觀察并操作:

  ①“你們看看它是怎樣落下來的?”老師示范樹葉飄落,小朋友觀察,并用自己的語言表達,如小朋友只能說出是飄下來或飛下來等,進一步引導其在空中的動作。

  ②“我們來試試這些材料,看看它們又是怎樣落下來的好嗎?你們可以自由選擇籃子里的材料,但可別忘了玩兒過之后得把它們送回自己的家,要不它們的爸爸媽媽得著急了”。

  幼兒自己擺弄各種材料,老師引導小朋友用語言說自己發現××是怎樣落下來的,個別能力較強幼兒引導其進行物體間的比較,先從飄下來的空中動作比較。接下來可引導幼兒比較物體飄落的快慢差異,“××小朋友,我們倆一起放下看看能發現什么?”。

  在飄落過程中先在地上進行,可能有小朋友會自己站到平衡木上去,引導小朋友發現站得高飄下來觀察得更清楚,時間更長一些。鼓勵其他小朋友也試試。

  ③“小朋友,你們看,它們在空中的樣子,像是在干什么呢?”先個別引導,“那你能學學它的'樣子嗎?”鼓勵孩子在墊上學樹葉落下的樣子。激發其他小朋友想學的欲望。

  放音樂伴奏:“咦!這個小朋友真有趣,他變成了××,是這樣飄落下來的,我們也去試試吧!請在做動作的時候注意別撞著朋友了。”幼兒和老師一塊用身體語言表現物體落下的動作。

  3、

  ①音樂停。“小朋友,你們發現每種物體落下的動作,它們一樣嗎?那邊有紙和筆,我們一起去把你們觀察到它們是怎樣落下來的情況做個記錄好嗎?請小朋友在貼有物體對應的下面記錄,畫好后將筆的帽子蓋上,再送回家”。

  ②幼兒向大家介紹自己的記錄。

設計方案 篇8

  一、活動目的

  為貫徹落實XX市教育局《關于舉辦XX市中小學班主任專業技能競賽的通知》(穗教辦[20xx]23號)精神,按照區教育局(穗云教{20xx}47號)文件要求,進一步加強我校班主任隊伍建設,展示我校班主任的技能和風采,更好地發揮班主任在學生思想道德建設中的主力軍作用,提高班主任隊伍的整體水平和質量。

  二、比賽時間及對象

  比賽時間:20xx年4月16(第八周星期一)下午4:00——6:00

  地點:第一、二、三段在音樂室舉行,第四段(才藝表演)地點另定

  比賽對象

  1、高一、高二在崗班主任必須參加,高三班主任自愿報名參加;

  2、歡迎擔任班主任工作1年以上的在職教師報名參加

  報名截止時間:4月12日(星期四)上午12:00前

  三、組織機構:

  組長:沈燦輝

  副組長:羅銳杰

  組員:向偉、龍德英、黃志玲、凌育根、鄺麗顏、鐘慶森

  評委:(5人)沈燦輝、羅銳杰、向偉 區競賽組評委2人

  四、競賽內容

  競賽將通過教育故事演講、班會課或班集體活動設計、情景答辯、才藝展示四個環節,綜合考察班主任的專業技能和工作技巧,考察班主任的表達能力、應變能力、處理突發事件能力,充分展示班主任的綜合素質和風采。

  (一)教育故事演講

  時間為6分鐘。參賽選手就班主任工作中親身經歷的'、印象深刻的教育故事進行演講,突出自己的教育觀點,要求故事真實感人,對班主任工作有啟發意義。

  (二)班會課或班集體活動設計

  時間為5分鐘。參賽選手現場抽簽一個主題班會或班集體活動的背景材料和要求,按背景材料的要求,設計主題班會課和班集體活動(進行現場演說。

  (三)情景答辯

  時間為5分鐘。參賽選手現場抽簽一個案例,按案例的內容進行場景模擬,分析案例,說出處理解決的辦法,并回答評委等人員提出的有關問題。

  (四)才藝展示

  時間為5分鐘。參賽選手在現場進行才藝表演(演唱、舞蹈、器樂演奏、繪畫、書法、朗誦等),展示高雅的氣質和綜合素質。有關道具和材料自備。

  以上四項競賽內容的評分比例為:教育故事演講占25%、班會課或班集體活動設計占30%、情景答辯占30%、才藝展示占15%。(評分表見附件1)

  五、評獎:四項全能一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名;單項獎各一名,推選全能獎第一名參加區決賽。

  學校將各參賽教師的獲獎情況列入該教師的業務檔案,作為業務考核、職稱評聘的依據。

  六、具體工作要求:

  1、為完成區組織評獎的任務,每位在職班主任/級組長至少完成一篇教育故事,于4月15日前發至網上: ftp/上交文檔/政教處/班主任教育故事。

  2、 攝影報導:梁淑儀

  3、后勤保障:張黔蜀

  4、場地布置:黃志玲

  5、主持人:龍德英

設計方案 篇9

  一、當前農村景觀設計存在的問題

  1、缺乏整體規劃,旅游內容千篇一律

  原因一是政府缺乏統籌規劃思想。導致鄉村旅游項目重復建設情況嚴重,整體旅游資源開發模式單一,缺乏互補性,對客源市場的吸引力降低。二是鄉村旅游經營者的盲目投資和開發。只顧眼前利益,缺少團隊協作,導致旅游內容千篇一律,旅游環境缺乏特色。

  2、鄉村景觀遺產缺失,缺乏鄉土特色

  鄉村景觀遺產是指在歷史發展過程中保存下來,對鄉村景觀特色及國土風貌和民眾的精神需求具有重要意義的景觀元素、土地格局和空間聯系。鄉村景觀遺產是鄉村旅游目的地形象的核心。然而,在我國新農村建設的背景下,盲目追求“路成網,樹成行”的標準化建設模式,具有特色的鄉村建筑被紅磚到頂、白瓷磚貼墻的建筑替代,河道和村內排水溝被做成混凝土護坡,民族特色的祭祀活動正在逐漸消失,鄉村城市化問題突出,鄉村景觀遺產正遭受著嚴重的沖擊。

  二、美麗鄉村的概念

  1、 “美麗鄉村”是指在制度下,反映一定時期農村社會以經濟發展為基礎,以社會全面進步為標志的社會狀態。主要包括以下幾個方面:一是發展經濟、增加收入。二是建設村鎮、改善環境。包括住房改造、垃圾處理、安全用水、道路整治、村屯綠化等內容。三是擴大公益、促進和諧。四是培育農民、提高素質。具體而言,所謂“美麗鄉村”包括5個方面,即新房舍、新設施、新環境、新農民、新風尚。這五者缺一不可,共同構成“美麗鄉村”的范疇。

  2、美麗鄉村綠地闡述

  美麗鄉村綠地建設也就是建設美麗鄉村的一項主要的任務,在當前,對于城市綠地建設的方面的各方面的資料很多,比較完善,但是,對于美麗鄉村綠地方面可以借鑒的資料卻十分有限,主要是因為,國家對于美麗鄉村的建設問題才剛剛起步,所以各個方面都還比較滯后,但又由于它不同于一般的城市綠地建設,不能按照城市綠地建設的方法來實施,必須有一套切合實際的自身的綠地建設的方法。所以,目前我們要解決的問題就是要按照美麗鄉村自身的特點制定一套實施措施來進行園林綠地景觀建設。

  3、 美麗鄉村綠地規劃

  美麗鄉村綠地規劃與設計就是要解決如何合理地安排鄉村土地及土地上的物質和空間來為人們創造高效、安全、健康、舒適、優美的環境的科學和藝術,為社會創造一個可持續發展的整體美麗鄉村生態系統。美麗鄉村綠地規劃離不開環境與生態,對環境問題重點考慮土壤、水體、大氣、建筑物、氛圍等;對生態問題則把有生命的東西,如植物、動物等考慮進去,生態是一個動態發展的過程。美麗鄉村綠地規劃的核心是生態規劃與設計。美麗鄉村綠地規劃的特點:

  (1)、整體綜合性原則。景觀是由一系列生態系統組成的具有一定結構和功能的整體,是自然與文化生態系統的復雜載體,其規劃與設計具有高度綜合性,需要運用多學科的知識,它涉及景觀生態學、鄉村地理學、鄉村社會學、建筑學、美學、農學等多方面的知識,把景觀作為一個整體來思考,達到整體最佳狀態,實現其優化利用。

  (2)、它不僅關注景觀的土地利用”,景觀的“土地肥力”以及人類的短期需求,更強調景觀作為整體生態單元的生態價值、景觀供人類觀賞的美學價值及其帶給人類的長期效益。規劃的目的是協調土地利用中的競爭,提出生態上健全的、文化上恰當的、美學上滿意的規劃方案,體現人與自然和諧共生的關系。

  (3)景觀多樣性原則。它既協調自然、文化和社會經濟之間的矛盾,又著眼于豐富生物環境。以豐富多彩的空間格局為各種生命形式提供持續的多樣性的生息條件。

  1、確立一套切實可行的動態綠化指標體系。

  由于現在農村所處的位置、經濟狀況等的不同,相應的'綠地指標也應有所不同,所以要就實際出發,確立一套切實可行的動態指標體系,對綠地建設進行動態控制,以便指導資金投入,便于綠化建設的控制和操作。

  2、鄉村景觀與城鎮園林景觀要相互協調。

  廣闊的田野、蜿蜒的河流、河邊的林帶形成了田園鄉村景觀,而小城鎮往往處于鄉村田園環境之中,所以要使之園林景觀協調一致,融為一體。

  3、全面綠化,走城鄉一體化的道路。

  建設美麗鄉村的目的就是要改變城鄉二元結構,實現城鄉一體化,在建設過程中一定要避免城市、農村“兩張皮”的錯誤認識,作好城市園林發展與鄉村園林的對接,把農村作為地區發展的資源之一,城鄉“一盤棋”總體上進行策劃和打造。一是通過城市公共基礎服務設施向鄉村延伸,配套鄉村旅游服務需要的基礎設施。二是統籌全市“城區、景區、園區、郊區”等園林資源,統一進行規劃。

  4、創造良好的生態系統,協調人與自然的關系,注重環境容量與可持續發展。

  美麗鄉村所處環境更接近大自然,但仍不同于自然環境的生態系統,是人起著主導、支配作用的,非獨立的、不穩定的人工生態系統。由于美麗鄉村接近自然,環境條件好,生態系統穩定,要充分利用這個特點,注重城鎮之間、城鄉之間綠地結構的合理配置,創造優美、清靜、舒適的城鎮環境。

  5、以綠為主,發揮美麗鄉村自身的優勢。

  園林綠化生態效益的發揮,主要由花草樹木的種植來實現,規劃中明確以綠為主,注重植物造園、造景的藝術美,加強平面綠化布置的同時,注重多層次、立體化綠化的構成,發揮美麗鄉村“安寧”、“安靜”的優勢。使居住環境、生活質量、鄉村文化可以相互促進,以綠色空間體系為中心來綠化、美化和凈化。 四、美麗鄉村綠地建設模式

  由于農村自然差異和經濟差異較大,在規劃美麗鄉村建設時,應制定不同的規劃建設標準,著力體現區域特點和地方特色,并要正確處理保護文脈與村莊建設的關系,實現傳承歷史文化與融入現代文明的有機統一。因此,要在堅持基本標準統一的基礎上,對各村的美麗鄉村建設應因地制宜,力求形式多樣、風格各異,主要有以下三種模式:

  首先是田園風光型。在一些農村生態環境良好,歷史文化源遠流長,建設時要注重彰顯特色,保護好山體、河流、水塘,保護生態環境和自然風貌。村莊規劃建設盡可能少占或不占耕地,居民建筑可依地勢環境步影隨形,力爭與山水田園、人文景觀協調,打造一批頗具景觀特色的田園風光型美麗鄉村。

  其次是園林服務型。對于地處政治、文化、商貿中心,具有區位獨特、基礎較好、環境較優的優勢,緊緊圍繞“社區為城市服務,城市促社區發展”的城鄉一體化發展思路,在規劃時既要與全市城市建設總體規劃相統一,更要利用好城市的輻射拉動功能,注重生態建設、園林建設,強化服務功能,作為城市的延伸區、補充區和服務區,與城市融為一體,打造既有園林風情,又頗具城市特色的園林服務型美麗鄉村。

  最后是農村“城鎮”型。對于一些村莊應充分發揮區位較好、經濟較強的優勢,有的農村園區經濟發達,可按照鄉村城鎮化的道路,結合生態工業園區的規劃建設來進行。根據“鄉風文明,村容整潔”的目標要求,以改善人居環境為切入點,嘗試城鄉互動、城市帶動農村的路子。要堅持以人為本,結合文明創建活動,進行小康設施建設。建設好文化活動中心、村民休閑中心、醫療衛生服務中心和農民廣場、鄉村花園等重點,進行凈化、硬化、亮化、綠化、美化、文化“六化”建設,抓“綠化”鑄“魂”,抓“文化”提“神”,總而言之,要以人工綠地景觀為主要發展方向,通過小康建設,打造一批風格獨特、建筑新穎、現代氣息濃厚的農村“城鎮”型的美麗鄉村。

  三、美麗鄉村綠地建設的衡量標準

  在外因上,是要保護和改善生態環境,保護自己的文化特色,使其有信仰,有認同感和有歸屬感。具體的就是加強生態安全格局和鄉村遺產景觀的保護。

  具體來說,生態安全格局是指對維護生態過程的健康和安全具有關鍵意義的景觀元素、空間位置和聯系,包括連續完整的山水格局、濕地系統、河流水系的自然形態、綠道體系,以及已經建立的防護林體系等等。它是一個多層次的、連續完整的網絡。鄉土遺產景觀是指那些到目前為止還沒有得到政府和文物部門保護的,對廣大城鄉的景觀特色、國土風貌和民眾的精神需求具有重要意義的景觀元素、土地格局和空間聯系。如古老的龍山圣林,泉水溪流,古道驛站,祖先、前賢和愛國將士的陵墓遺跡等等。它們應該得到系統完整的保護,形成連續、完整的景觀網絡。成為人民教育后代和開展游憩的永久空間,并與未來遍布全國的自行車和步行網絡及游憩系統相結合。

  在內因上,是農村勞動者的教育水平。要使農民在思想上重視園林綠化建設,是進行美麗鄉村綠地建設,建高質量綠地的保證。研究表明,經濟發展和生活水平的提高一定是和當地的教育掛鉤的,經濟收入是隨著勞動者文化水平的提高自然提高的。教育問題解決了以后,美麗鄉村也將隨之出現,勞動者本身的“城市化”遠比村鎮物質形態的城市化有意義。我們應該實現全民族的城市化,而不是把鄉村建成城市。

  結語

  總的來說,在對美麗鄉村綠地建設中,對于具體的各項規劃,要結合農村的現實情況,對其他各項具體規劃,比如綠地分類規劃p生物多樣性保護與建設規劃等,要以小城鎮綠地建設為其參考,明白美麗鄉村本身的優勢和劣勢,來制定一套針對性強的美麗鄉村綠地系統規劃原則,才能達到美麗鄉村生活環境整潔、優美、健康、有序的目的。

設計方案 篇10

  為認真貫徹落實《國務院關于城市優先發展公共交通的指導意見》(國發〔20xx〕64號)和《省政府關于進一步落實城市公共交通優先發展戰略的實施意見》(xx政發〔xx〕xx號)等文件精神,進一步確立公共交通在城市交通中的優先地位,提高城市公共交通服務水平,結合我縣實際,現提出如下實施意見。

  一、指導思想

  以黨的十八屆精神為指導,加快轉變城市交通發展方式,將公共交通發展放在城市交通發展的首要位置,堅持“方便群眾、優先發展、統籌規劃、分步實施、政府主導、政策扶持”的發展原則,在財政投入、規劃布局、設施用地、路權分配等方面對城市公共交通發展給予優先保障。通過體制、機制創新,科學編制城市公交規劃,統籌發展,做好各種出行方式有機銜接,逐步實現城鄉道路客運一體化,為市民提供方便周到、便捷高效、經濟舒適、綠色環保、安全可靠的公交服務,形成城市公共交通優先發展的新格局。

  二、工作目標

  到20xx年,基本確立公共交通在城市交通系統中的主體地位,建立以城區為中心,十字、章集、七雄和扎下為節點的城市公共交通服務網絡,實現保障有力、服務優質、設施完備、管理規范的總體目標。

  ——保障有力。建成區城市萬人擁有城市公交16標臺,適當擴容出租車輛,城區公共交通出行分擔率達到18%以上。

  ——設施完備。公交調度中心、停車場、保養場、公交站臺、候車亭等配套設施基本完善;城市公交車輛進場率和主干道公交港灣式停靠站設置比例逐年提高,新建或改擴建城市主干道公交站亭同期建設;大型居住小區配套建設公交站點或首末站。

  ——服務優質。提高公共交通的吸引力,增發班次,縮短間隔時間,首末站發班準點率達到100%;逐步增加線路,使線網密度達到3.5公里/平方公里,公交站點300米覆蓋率達到50%以上,500米覆蓋率達到95%以上;公交企業的服務水平和服務質量滿意度達到90%以上。

  ——管理規范。城市公共交通規劃體系逐步形成,銜接更加順暢。城市公共交通政策和標準規范體系逐步完善,城鄉道路客運管理政策、票制票價、服務標準等逐步理順,城鄉道路客運一體化管理格局逐步形成。

  三、工作措施

  (一)強化城市公共交通規劃引導和調控

  1.科學編制公共交通規劃。科學編制完善城市公共交通規劃,加強城市公共交通規劃與城市總體規劃、土地利用總體規劃、城市綜合交通規劃等其它相關規劃的銜接。科學合理布局公交線網和公共交通場站,優化重要交通節點設置。明確各種公共交通方式的功能定位,加強公共交通與個體機動化交通之間的換乘銜接,促進城市內外交通便利銜接和城鄉公共交通一體化發展。

  2.嚴格執行規劃管理制度。按照《xx省城市公共交通規劃導則》的要求,加快城市公共交通規劃編制和修訂完善工作。嚴格規劃修編程序,禁止隨意修改和變更城市公共交通規劃,原則上每5年進行一次修編,并在修編前開展居民出行調查。規劃編制、修編和居民出行調查所需經費納入地方財政預算。交通運輸、規劃部門要定期對規劃編制和執行情況進行監督檢查,確保規劃得到有效落實。

  (二)加快完善城市公共交通基礎設施建設

  3.積極發展快速公共交通。根據道路狀況和客流情況制訂快速公共交通發展規劃,結合城區道路改造,要針對性地快速路可行性研究,不斷加快快速公交發展。

  4.強化公共交通配套設施建設管理。加快制訂城市建設項目公共交通場站配建管理政策,新、改、擴建大型居住區、商務區、開發區、教學區、風景區、新城區等主體建設項目上要嚴格落實公共交通配套設施建設標準,實行同步設計、建設、驗收、投入使用。對未按照規劃條件和規劃許可落實公共交通配套設施的建設項目,規劃部門不予辦理核實手續,住房城鄉建設部門不予工程建設竣工驗收備案。公共交通配套設施建成后應及時移交公交場站管理部門或公交企業使用,交通運輸部門應適時組織開行城市公交運營線路。市區范圍內公交場站以資產評估轉讓方式移交至市公交場站公司,實行統一經營管理和綜合商業開發,新、改、擴建的公交場站竣工驗收后應在30日內移交。

  5.加快公共交通場站建設。以服務公交線網優化調整為重點,加快城市次支路、微循環系統和疏堵工程建設,優化城市道路路網結構,分年度、有計劃推進公共交通場站建設。到20xx年,城區建成公交場站10個、出租服務中心1個、新建停靠點50個。

  6.加強公共交通用地綜合開發。按照節約集約用地的原則,推進城市公共交通設施用地節約利用,提高土地利用效率。對現有公共交通設施用地,支持原土地使用者在符合規劃且不改變用途的前提下,依法申請提高容積率,進行立體建設。

  7.保障公共交通設施用地。建立公共交通基礎設施用地優先保障制度,在城市控制性詳細規劃中將公共交通基礎設施功能、規模和布局作為強制性內容予以明確。公交場站、換乘樞紐等公共交通基礎設施建設,其用地符合《劃撥用地目錄》的,采用劃撥方式供地。對規劃確定的公共交通基礎設施用地不得占用或改變用途。

  (三)全面推進公共交通路權優先

  8.加快公交專用道建設。把公交專用道建設作為優先發展公共交通的重點,組織公安、規劃、住建、交通等相關部門科學編制公交專用道專項規劃,到20xx年,城區建成公交專用道達到10公里以上。

  9.強化公交專用道管理。加大保障公共交通優先通行交通管理設施的投入和建設力度,集約利用城市道路資源,允許校車、通勤班車使用公交專用道,并兼顧城市應急通道使用。公安部門負責制訂公交專用道相關監控設施設置方案,充分利用監控設備,加強對公交專用道的`監控嚴格查處占用公交專用道、違法占道停車等交通違法行為,保障公交車輛通行安全和通行效率。

  10.加快公交優先通行信號系統建設。公安、交通運輸等部門要組織編制交叉口公共交通優先的實施方案,公安交管部門負責制訂標志、標線設置方案,并在公交專用道上設置準確、清晰的標志、標線,渠化路口標線,優化交通信號控制,擴大城市公共交通信號優先范圍。通過設置公交專用信號燈和信號相位,以及應用“相位插入”“紅燈早斷”“綠燈延時”等公交優先信號控制方式,給予公交車輛通行優先權,逐步形成公交車輛優先通行網絡,切實提高公共交通行車速度和準點率。

  (四)著力提升城市公共交通服務品質

  11.完善公共交通服務網絡。根據公共交通規劃和城市發展的實際需要,開辟、調整公交線路,不斷優化公交線網布局和結構,建立和完善由骨干線、區域線、接駁線組成的功能清晰、布局合理的新型公共交通服務網絡,不斷改善公共交通可達性和便捷性。積極發展通勤班車、定制公交等特色公共交通服務模式,滿足不同群體、不同層次的出行需求。

  12.推進智能公交系統建設。加大對公共交通的科技投入,加快推進信息技術在公交線網優化、運營調度、服務監管和行業管理等方面的應用。到20xx年,建成公共交通行業營運調度管理系統、公共交通出行信息服務查詢系統和電子站牌系統,提高城市公共交通服務的科技含量和吸引力。

  13.推進城鄉客運一體化。大力推進城鄉客運一體化,促進城鄉居民公共交通服務均等化,推進公交線路向郊區和毗鄰市、縣、鄉鎮延伸,鼓勵經濟往來密切的城市群間、毗鄰鄉鎮公交線路的互聯互通。推進城鄉客運車輛公司化改造。對經營合同到期的承包掛靠車輛收回經營權,實行公車公營,對未到期的車輛,鼓勵企業提前實行公司化改造。到20xx年,全面完成城鄉客運車輛的公司化改造任務。

  14.引導出行方式調整。積極倡導綠色出行,優先乘坐公共交通,大力發展公共自行車服務,提高非機動車出行比例。大力發展汽車租賃,積極引導汽車租賃企業規模化、網絡化、品牌化發展。規范出租汽車行業發展,積極推廣出租汽車電召和約車服務,加快出租汽車服務管理信息系統建設。大力加強公共交通和綠色出行的宣傳和引導,努力營造全社會認同公交優先、支持公交優先、踐行公交優先的氛圍。

  15.建立科學合理的票價票制體系。結合城市規模、人口結構、經濟發展的實際,按照基于成本定價的原則,完善城市公共交通定價機制,按照“社會可承受、財政可承擔、企業可承載”要求,合理確定公交線路價格及計價方式,推進按里程分段計價。

  (五)進一步規范城市公共交通運營管理

  16.強化公共交通安全監管。堅持安全第一,切實加強公共交通的安全監管,完善安全標準體系,健全安全管理制度,落實監管責任,加大安全投入,制定應急預案。城市公共交通企業作為安全責任主體,要完善各項規章制度和崗位規范,健全安全管理機構,配備專職管理人員,落實安全管理責任,加大經費投入,定期開展安全檢查和隱患排查,嚴格實施車輛維修和報廢制度,增強突發事件防范和應急處置能力。

  17.增強公共交通行業勞動保護。加大公交汽車駕駛員培訓力度,將其納入職業教育體系。出臺城市公共交通行業勞動用工指導意見,促進公交企業與駕駛員依法建立和規范勞動關系。指導企業建立健全職工工資與本地經濟社會發展水平、勞動力市場價格相適應的正常增長機制。加強公交企業工會建設,落實有關勞動保護政策。

  18.加強公共交通企業服務監督。進一步加強對企業考核監管,建立公眾評價、專家咨詢和乘客委員會監督等工作機制,加大對城市公共交通行業的服務質量評價和監督,并將服務質量考核結果作為企業績效評價、財政補貼補償資金發放、線路資源配置、經營許可管理等方面的重要依據。

  19.深化公交行業精神文明建設。加強城市公交行業文化建設,組織實施公交職工素質提升工程,推行規范化服務,積極培育公共交通服務品牌、文明示范線路、服務標兵。加大公交優先、行業先進典型的宣傳,增強公交職工責任感和自豪感。

  (六)完善城市公共交通優先發展的保障措施

  20.加大公共財政投入。將城市公共交通發展納入公共財政保障體系,列入年度財政預算,確保公共交通財政投入。積極爭取省級財政專項資金、中央成品油價格和稅費改革轉移支付資金,用于城市綜合客運樞紐、公交換乘中心、公交保養場、城市公交智能調度中心、地方和企業開展節能減排技術改造、清潔能源和新能源公交車輛購置、城市公共交通重大課題研究等項目進行政策扶持。

  21.加強考核評價。健全城市公共交通服務質量考核評價指標體系,將服務質量與財政補貼掛鉤,促進城市公共交通又好又快發展。

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