求職信的作用和原則
一、“信”的三大作用１、使單位進一步感受到者的“鮮活”的形象。
２、使單位進一步感受到者的誠意。
３、增加獲得的機會。
二、撰寫“信”的四大原則
１、采用“點對點”的表述方式，突出“信”的針對性，針對某家單位的某個職位。
２、在一頁紙內寫完。
３、語言精煉，措詞盡量職業化。
４、主題緊緊圍繞“我符合要求、 我定能勝任、我有誠意應聘”。
如果你想通過應聘資料使單位進一步感受到你“鮮活”的形象，你可以在應聘資料中增加一份“信”。
來源：廣州青年報
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